În ce bază legală mi se interzice mie, consilier juridic al societății, să reprezint un angajat care a acționat strict în interesul societății în timpul serviciului?

Un angajat, in timpul serviciului, a executat sarcinile din fisa postului, pentru si in intereseul societatii angajatoare, este reclamat penal pentru o presupusa infractiune in timpul serviciului si in legatura cu serviciul. Deoarece eu reprezint societatea iar angajatul a respectat intocmai sarcinile din fisa postului, nedepasind cu nimic atributiile avute, merg sa il asist/reprezint la parchet. Nu sunt acceptat pe motiv ca eu reprezint o persoana juridica iar angajatul este persoana fizica si, legal, nu am voie. Ca angajatul a actionat strict in timpul serviciului si doar in interesul societatii, nu are nici o relevanta pentru procuror... Este solicitat, pe moment, un avocat din oficiu, dar mi se cere si mie sa ramin. Vine avocatul, se ia declaratia angajatului, iar, pentru lamuriri suplimentare, procurorul imi solicita mie, prin intermediul avocatului, mai multe detalii despre fisa postului si activitatea depusa de angajat in cadrul societatii!!! In replica, comunic procurorului, prin intermediul avocatului din oficiu, la distanta de 1-1,5metri de procuror, ca pentru relatii suplimentare sa faca o cerere oficiala, si in termenul legal voi comunica cele solicitate...
Întrebarea care o adresez este cit se poate de legitima si simpla: care este baza legala care imi interzice mie, consilier juridic al societatii, care reprezint juridic societatea, sa reprezint un angajat care a actionat strict in interesul societatii in timpul serviciului?
Cel putin eu nu am gasit aceasta baza legala ci doar o obisnuinta nivelul parchetelor.