Hartuire morala la locul de munca.

As vrea sa stiu si eu daca pot solicita daune morale in instanta pentru hartuirea morala la locul de munca. Mentionez ca sunt acte si gesturi facute de 2 lideri pe care din punctul meu de vedere le consider hartuire morala. La servici la birou, unui lider P. ii placea sa dea mailuri batjocoritoare de pe calculatoarele neblocate. A vrut sa faca asta si la mine , dar l-a oprit sora-mea. A mai si amenintat intr-o sedinta ca va mai face asta.Tot acel lider a facut excaladari false legate de mine in departamentul de HR . Una banuiesc ca a facut-o din razbunare pentru ca a vrut sa ma trimita acasa pentru ca avusesem covid19 ,iar eu m-am opus si l-am reclamat la HR pentru ca respectasem politica de izolare de la DSP si ultima oara cand ma testasem ,fusesem negativ.
Unui alt lider C. care a fost superior si peste mine si peste acel lider P., am incercat in zadar sa ii explic o problema excaladata ca nu e din cauza mea, dar el profitand de autoritatea lui si peste sora-mea , m-a vorbit urat pe la spate la sora-mea ca am nevoie de terapie psihologica la psihiatru/psiholog ca el sa ma ajute sa ma transfer in alt departament.
Tot acel lider C a mai facut si alte acte:
-m-a reclamat intr-o sedinta cu HR-ul ca il deranjeaza sa ma tot auda, vorbind continuu in birou. Jobul depindea si de comunicare verbala nu numai 100% pe calculator;
-in alta sedinta cu hr-ul , m-a amenintat ca eu nu o sa mai fiu in companie. Tot in aceeasi sedinta am solicitat o alta pozitie dar el mi-a zis ca de ce sa nu incerc inafara.Care ar fi fost problema lui, nu stiu. Tot in aceeasi sedinta spunea ca el nu o sa ma vada bine pe o linie , cand acea linia nu apucase sa soseasca.
-desi o perioada de timp m-am straduit sa nu il mai deranjez cu vocea mea in birou, el m-a reclamat cu asta la alta doamna de la HR care atunci nu era responsabila de HR peste mine cand el avea probleme cu chestia asta.
Mai e o faza.Liderul P. nu a vrut sa ofer suport ce tinea pe fisa postului meu , unei echipe si fiindca am zis acelei echipe ca nu imi da permisiunea liderul P.,liderul P. m-a reclamat la HR pentru asta , iar liderul C. l-a sustinut ca nu se face asa.