Sunt angajat la o companie si lucrez remote pe CIM. Daca ma angajez in alta parte tot pe CIM si remote (si nu-mi dau demisia de la primul angajator), poate afla primul angajator ca mai am un job?
Nu exista sa ceva... confidentialitatea locurilor de munca. Noi v-am spus ce se prevede in lege .. dvs decideti ce veti face.
Sa presupunem ca nu fac declaratia asta la al doilea angajator. Din moment ce eu nu incasez tichete de masa de la el, eu nu fac niciun fel de evaziune fiscala. Deci de ce as putea fi acuzat?
Eu v-am spus ce scrie in lege, restul dvs decideti ce faceti .
" ... Dacă un angajator vrea să afle dacă un salariat are și alte CIM-uri deoarece vrea să se protejeze de o anumită "trădare", are la dispoziție două măsuri legale: obligația de fidelitate și clauza de exclusivitate...." www.avocatnet.ro/articol_591...
Obligația de fidelitate și clauza de exclusivitate se semneaza la inceput cand te angajezi, nu? M-am uitat in contract si n-am văzut asa ceva.
Daca nu fac declaratia pentru functia de baza, atunci cine se sesizeaza? ITM-ul? Va notifica ITM-ul primul angajator sau pe al doilea sau pe ambii cu privire la situatia mea?
Deducere
costicul
O persoana cu doua contracte de munca, jumatate de norma,societati diferite,beneficiaza de deducere personala in ambele parti? (vezi toată discuția)
Cumul de functii
Andreutza1
Buna ziua! Sunt cadru didactic intr-o Universitate si ocup de asemenea o alta functie intr-o
institutie bugetara. Contractele de munca sunt obtinute prin ... (vezi toată discuția)