Lucrez la o companie și se oferă un beneficiu printr-o clinica privata

Question

Discuție deschisă în Contabilitate în general

Lucrez la o companie și se oferă un beneficiu printr-o clinica privata

Utilizator 06:33, 3 Decembrie 2023

Buna ziua

Lucrez la o companie și se oferă un beneficiu prin Signal Iduna (clinica privata sau un fel de asigurator medical) in valoare de 400 euro / anual. Ei spun că decontează analize in limita a 400 de euro pe an. Tot ce depășește acea suma devine beneficiu in natura deci se supune regimului taxării. Eu nu înțeleg cum funcționează acest sistem deoarece îmi opresc lunar 170 lei din salariu net. Am calculat 170 lei x 12 luni și vine 2040 lei (fix 400 euro / an). Compania se laudă că e un beneficiu însă ei rețin banii ăștia din salariu.

Repet, nu mă pricep la zona asta dar îmi pare că e o fraudă la mijloc și nu înțeleg de ce îmi rețin 170 lei daca eu efectiv nu am utilizat deloc serviciile Signal Iduna.

Am întrebat și alți colegi și sunt în aceiași situație (unora li s-au oprit mai mulți bani din salariu net pt că au avut analize), spre exemplu, un coleg și-a făcut DOAR radiografie la deget și când a întrebat compania de ce i se oprește 170 lei lunar din salariu net...i s-a răspuns "ai avut o analiză și ai depășit plafonul de 400 euro pe an prin urmare tot ce ai depășit devine taxabil". Nici eu nici el și nici alți colegi nu înțeleg de ce se întâmplă asta și mereu când întrebam... primim astfel de răspunsuri.

Are cineva o explicație dpdv legal ?

Ultima modificare: Duminică, 3 Decembrie 2023

Răspunde Citează

11 mesaje

890 vizualizări

7 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant asigurari 14:55, 28 Decembrie 2023

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Cum se calculeaza salariul net din total brut Buna ziua, Poate cineva sa-mi spuna cum se calculeaza salariul net din total brut. Ex. net:1.187-1.193 ron si bonuri de masa. Bonurile de masa sunt in functie ... (vezi toată discuția)

Interzicerea retinerii cotizatiei pentru sindicat pe statul de plata...legal? 1.Are dreptul Ministerul sa intervina in raportul juridic dintre un angajat si angajator pentru a interzice retinerea cotizatiei sindicale? 2.Codul Fiscal nu ... (vezi toată discuția)

Asigurarea de sanatate încheiată de angajat Va solicit raspunsul pentru intrebari privind asigurarea de sanatate incheiata de angajat. 1. Suma de 400 EURO/ an pentru abonament de sanatate cf art 76, ... (vezi toată discuția)

UngureanuSilviu Utilizator · Answer 1 · 2023-12-06 09:09:32

Faceti calculul cu atentie la sumele de pe fluturas. Acest beneficiu trebuie evidentiat pe fluturasul de salatiu dar nu ar trebui sa vi se retina acei bani. Uitati-va cu atentie si faceti calculul.

marilenapopescu Utilizator · Answer 2 · 2023-12-06 15:47:52

Orice beneficiu trebuie sa apara pe fluturas, dar acest lucru nu inseamna ca va afecteaza veniturile, salariul dvs net ar trebui sa fie acelasi.

ionut_boss1989 Utilizator · Answer 3 · 2023-12-08 11:15:07

Situația sta așa : Eu am avut abonament medical Regina Maria 1 an valabil până în Mai 2023 și pt care am platit 328 lei între ianuarie și mai 2023 pt că 170 lei reprezintă Signal Iduna și restul până la 328 lei regina maria. Ei oferă beneficiu 400 euro pe an.

Pe fluturaș apare:

Începând cu Ianuarie - Mai 2023 Reținere abonament medical dependenți - 317 lei (aici bănuiesc că a fost contravaloarea abonamentelor regina maria pt mama și tata - 2 abonamente)...nu îmi e clar că nu am întrebat ce înseamnă.

Reținere Asigurări Voluntare Servicii medicale - Firma. - 170 lei

---- începând cu luna August 2023.

Va arat ce mi-au răspuns:

Salut

Trebuie sa ai in vedere ca mai intai suma se adauga la salariul brut…

Pentru a se calcula taxele aferente beneficiilor se foloseste urmatorul model:
Se adauga valoarea beneficiului la venitul brut;
Taxele se aplica asupra TVB (Total Venituri Brute);
Se retine valoarea beneficiului din salariul net.
Astfel, restul de plata este impactat doar de diferenta de taxe.

Poti vedea mai jos sumele de care ai beneficiat anul acesta, care intra in categoria abonamente/asigurari medicale, si pentru care exista plafonul de 400 euro conform Cod FIscal.

An_luna. Abon/asig medicale (RON)
2023_01. 328
2023_02. 328
2023_03. 328
2023_04. 328
2023_05. 328
2023_06. 170
2023_07. 170
2023_08. 170
2023_09. 170
2023_10. 170
2023_11. 170

Pragul de 400 euro a fost atins in iulie, din acest motiv suma 161 lei a fost deductibila, iar suma de 9 lei a devenit beneficiu taxabil. Pana la sfarsitul anului se aplica taxe pentru asigurarea Signal Iduna.

Incepand cu anul urmator vor fi din nou deductibile in limita a 400 euro.

Chiar daca nu folosesti serviciile medicale, esti asigurat, iar compania plateste in fiecare luna suma de 170 lei, fiind un beneficiu fix pentru toti angajatii.

Sper ca am reusit sa explic.

Multumesc,

marilenapopescu a scris:

Orice beneficiu trebuie sa apara pe fluturas, dar acest lucru nu inseamna ca va afecteaza veniturile, salariul dvs net ar trebui sa fie acelasi.

CST1976 Utilizator · Answer 4 · 2023-12-13 12:46:17

Verificati suma bruta pt care ati semnat in contractul de munca cu total venituri brute in lunile inregistrate in statul de salariu (fluturas). Daca suma din contract plus bonurile de masa e egala cu ce e in statul de salariu inseamna ca nu primiti beneficiu.

Szekely Barna Consultant asigurari · Answer 5 · 2023-12-28 14:55:56

Și uitati-va ce scrie in contractul de munca. Undeva trebuie să găsiți legătură cu aceasta asigurare medicala. Mai sunt situații când nu se decontează orice. Și acest lucru trebuie sa fie stipulat, adică ce se decontează și ce nu.