Dacă am angajat personal care are atribuții pe linie de administrare patrimoniu imobiliar și are atribuții și ca RSVTI, trebuie să fac evaluarea riscurilor separat pentru locul de muncă al RSTVI sau îl pot asimila cu locul de muncă administrare patrimoniu ?
La toate locurile de munca trebuie identificate si evaluate riscurile profesionale existente. Nu conteaza ca un lucrator poate desfasura activitati pe 2 locuri de munca, acestea fiind diferite in organigrama firmei.