avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 713 soluții astăzi
Acasă Subiect: amenzi firme
Subiect: amenzi firme
ACCES PREMIUM

Analiza de risc la securitate fizică: Amenzi până la 20.000 de lei pentru firmele ce nu respectă obligațiile de securitate

Simona Voiculescu în Aspecte juridice
Director Editorial, avocatnet.ro
13 Martie 2018 | 2 | 4679 | Timp de citire: 2 min.

Firmele din România au obligația legală să asigure paza bunurilor și valorilor deținute, precum și protecția persoanelor care lucrează la sediile acestora. Primul pas este efectuarea unei analize de risc, dar obligațiile în materie nu se termină la deținerea unui simplu document. Uneori se impune luarea unor măsuri, în funcție de circumstanțe, iar nerespectarea lor poate aduce amenzi și de zeci de mii de lei. În contextul în care efectuarea analizei de risc va deveni obligatorie, din vară, pentru și mai multe firme, e cazul să punctăm aceste posibile sancțiuni. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Legea prevenirii în turism: Amenzi de care hotelurile și agențiile scapă la prima abatere

Simona Voiculescu în Aspecte juridice
Director Editorial, avocatnet.ro
6 Februarie 2018 | 3478 | Timp de citire: 3 min.

Și câteva acte normative cu reguli privind activitățile din turism se află pe lista cu amenzi de la Legea prevenirii. Din actul normativ ce s-a publicat luni aflăm că vor scăpa, în primă fază, de amenzi de până la câteva zeci de mii de lei structurile de cazare și chiar agențiile de turism care încalcă obligațiile legale stabilite în sarcina lor. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Din 2018, o parte din banii încasați de Fisc de la contribuabili va fi folosită la premierea angajaților proprii

Marian Dumitrache în Relații de muncă & Asigurări sociale
Consultant și Trainer Fonduri Europene,
3 Ianuarie 2018 | 6329 | Timp de citire: 2 min.

Începând din acest an, Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF) poate reține la bugetul propriu o cotă de 15% din sumele recuperate de la contribuabili, cu scopul de a acorda premii personalului angajat. Măsura ar trebui să conducă la crearea unui sistem de cointeresare a personalului din cadrul ANAF care participă la obținerea unor rezultate performante, astfel încât să fie stopată fluctuația mare a salariaților din sistem, însă ar putea avea efecte negative asupra mediului de afaceri, prin întețirea controalelor. Citește articolul