Media Intră în comunitate
avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1229 soluții astăzi
Acasă Subiect: contract de munca 2012
Subiect: contract de munca 2012
ACCES PREMIUM

Contractul de munca cu timp partial - ce trebuie sa contina in mod obligatoriu

Roxana Neagu în Resurse umane
Director Editorial, avocatnet.ro
9 Mai 2012 | 22 | 51415

Salariatii care se angajeaza part-time nu mai sunt o raritate pe piata muncii din Romania, ba chiar, in anumite domenii sunt aproape o regula, si nu o exceptie. Desi angajarea cu fractiune de norma e utilizata in nenumarate cazuri, nu multi stiu ca un contract de munca pentru un salariat part-time contine cateva particularitati importante comparativ cu un contract de munca al unui angajat cu norma intreaga. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Cand se poate suspenda un contract de munca?

Roxana Neagu în Resurse umane
Director Editorial, avocatnet.ro
28 Februarie 2012 | 34 | 33683

Suspendarea contractului individual de munca inseamna, pentru salariat, suspendarea prestarii muncii, in timp ce, pentru angajator, presupune suspendarea platii drepturilor de natura salariala catre angajat. Potrivit Codului Muncii, contractul individual de munca se poate suspenda atat cu acordul partilor, cat si unilateral de catre salariat ori angajator. Care sunt exact situatiile in care se suspenda un contract de munca, va spunem noi astazi. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Cum arata contractul individual de munca in 2012?

Ioana Vlad în Resurse umane
4 Ianuarie 2012 | 23 | 55373

Anul 2011 a adus cateva schimbari esentiale in legislatia muncii, fiind modificat inclusiv modelul contractului individual de munca (CIM). AvocatNet.ro iti spune care sunt elementele pe care CIM trebuie sa le contina. Citește articolul