Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... recuperarea salariului + banii de garantie + banii de ...
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 1688 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... recuperarea salariului + banii de garantie + banii de ...
Pune o întrebare 63 întrebări azi, 48 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

recuperarea salariului + banii de garantie + banii de concediu

buna ziua !
incepand cu data de 7.07.10 am inceput activitatea in cadrul altei firme. firma de la care am plecat prin demisie nu mai vrea sa-mi plateasca salariul cat si banii pe garantia oprita timp de 14 luni , cat si banii pe concediul de odihna( respectiv de la inceputul anului ). justifica retinerea acestor bani prin lipsa unor cantitati de marfa. precizez ca nu am primit nici o notificare scrisa referitor la aceste lipsuri. au fost spuse verbal prin telefon. Pana astazi nu am primit decizia de inchidere a contractului de munca, nici lichidarea. Cand am solicitat acest lucru mi sa sugerat sa ma duc la SUCEAVA de unde este firma , pentru clarificarea situatiei. precizez ca aceste lipsuri la marfa se datoreaza decalibrarii si reglarii defectuase a unor automate de cafea. au fost facute de mine cantariri ale anumitor doze si nu au fost luate in considerare de catre firma. Am de recuperat in jur de 2000 lei . Ce ma sfatuiti sa fac ? sunt din ploiesti si firma este din suceava...
34 mesaje
10821 vizualizări
11 participanți
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 06:25, 17 Iulie 2020
Vezi răspuns
Răspunsuri moderate (17)
Buna seara ,
Am fost si eu angajat pana acuma cateva zile la aceasta firma din Suceava ( D a i l y C a f f e ) . Inexplicabil m-am trezit cu managerul zonal ca sa predau ruta si cheile de la masina .
Totul bine si frumos pana la salariu si banii pe motorina ( drumul de la locatia mea pana la suceava la momentul semnarii contractului ) - ei zic ca deconteaza motorina in timp de 3 luni , dar ce sa vezi ....mincinosi .
Nu am primit nici salariu {de pe ultimele 2 luni } si nici banii pe motorina pe motiv ca sunt lipsa la marfa si la depunerea banilor la banca .
Pe fiecare saptamana eram sunat de la sediu ca eram lipsa intre 700 ron si 1000 ron .
Erau contracte cu anumiti clienti pe 1 RON sau 1,5 RON si in aplicatie era trecut 2 Ron .

Voila ....de unde venea minusul.

Sunam la suceava si spunea managereul care se ocupa de mine ca este o greseala si ca modifica ea in calculator .

La final de saptamana nu parea nimic schimbat . Tot pe minus

O firma la care nu va doresc sa apucati nici daca nu mai aveti incotro s-o apucati .

Maine am sa ma duc la ITM pentru recuperarea banutilor si divulgarea anumitor chestii fara facturi si acte la mana (gestiune si incasari )

Mai am 2 colegi care au patit la fel si nu au scris aici .
Ultima modificare: Luni, 13 Aprilie 2020
ghimpeee, utilizator
Contactează
1. Nerespectarea legilor si a altor acte normative care reglementeaza domeniul muncii, relatiile de munca, securitatea si sanatatea in munca poate fi sesizata Inspectoratului Teritorial de Munca si/sau Inspectiei Muncii. (de exemplu, neplata salariului )

2. Nerespectarea legilor si a altor acte normative care reglementeaza domeniul financiar-contabil poate fi sesizata ANAF-ului. (de exemplu, neinregistrarea tuturor operatiunilor financiare)
Ultima modificare: Marți, 14 Aprilie 2020
Cornel Vasile, Consilier juridic
salut.si eu am lucrat pt ei si m-au ,,lucrat''.cine era asa zisul manager?
am sesizat toate organele competente pentru mai multe nereguli la firma minune S C D A I L L Y.
ex : ITM , ANAF SI POLITIA


Am decis sa fac aceste reclamatii doarece ei incearca sa ma scoata pe minus la bani , marfa si niste aparate.

nu am primit nimic la predare, deci nu este legar.

momentan eu figurez la firma ca angajat ,dar deja lucreaza cineva in locul meu de 2 saptamani

stau obligat in concediu fara plata de peste o luna pana se termina contractul limitat de 3 luni




Cornel Vasile a scris:

1. Nerespectarea legilor si a altor acte normative care reglementeaza domeniul muncii, relatiile de munca, securitatea si sanatatea in munca poate fi sesizata Inspectoratului Teritorial de Munca si/sau Inspectiei Muncii. (de exemplu, neplata salariului )

2. Nerespectarea legilor si a altor acte normative care reglementeaza domeniul financiar-contabil poate fi sesizata ANAF-ului. (de exemplu, neinregistrarea tuturor operatiunilor financiare)

Managerul zonal Craiova - Cristi

turner a scris:

salut.si eu am lucrat pt ei si m-au ,,lucrat''.cine era asa zisul manager?

Pagina 3
Du-te la pagina 1 2 3 4 5 6 7
Pagina 5

Alte discuții în legătură

Recuperare drepturi salariale, concediu,garantie in situatia existentei unei notificari in care esti acuzat de frauda doinacta doinacta Buna seara, Incerc pe scurt sa va relatez situatia in care este fiul meu si sa va rog sa ma ajutati cu un sfat.S-a angajat la o firma care detine automate de ... (vezi toată discuția)
Pot fi obligat sa semnez inventarul? crisa_elycutza crisa_elycutza a iesit o lipsa de aprox 3 miliarde care s-a acoperit din garantii,in martie 2010 s-a mai facut un inventar care a iesit \"bine\".la angajare am semnat acte pe ... (vezi toată discuția)
Gestiune/garantie directori magazine Mihaltan Andrei Mihaltan Andrei Buna ziua, As avea o intrebare legata de gestiunea si garantia pt un director de magazin. Ce se poate intampla in cazul in care unui director de magazion i ... (vezi toată discuția)