desfacerea contractului individual de munca pt absente nemotivate

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

desfacerea contractului individual de munca pt absente nemotivate

Utilizator 10:34, 28 Ianuarie 2009

am mai multi angajati care lipsesc nemotivat de mai mult de o luna de zile ce pot sa fac in cazul lor? cum pot sa le desfac contractul ?

Răspunde Citează

17 mesaje

18425 vizualizări

7 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 21:57, 6 Iunie 2011

Vezi răspuns

Pagina 1

Pagina 3

Alte discuții în legătură

Demisie As dorii o opinie referitoare la urmatorul caz daca se poate : In 2007 de la firma noastra un fost angajat a plecat fara sa faca cerere de demisie. Carnetul ... (vezi toată discuția)

Cercetare dispciplinara ! Buna ziua ! Pt absente nemotivate am convocat salariatii respectivi, acestia nu s-au prezentat , ma gandesc acum ... intocmesc procesul verbal si apoi decizia ... (vezi toată discuția)

Concediere salariat pe motiv de neprezentare la locul de munca un salariat poate sa fie concediat daca nu s-a prezentat mai multe zile la locul de munca nemotivat? dupa cate zile poate sa fie concediat? (vezi toată discuția)

andre_ya Utilizator · Answer 1 · 2011-06-06 20:55:54

Un sfat va rog!

Am primit de la angajator o recomandata prin care imi specifica ca trebuie sa ma prezint la sediu pentru absente nemotivate

De cand prezenta la serviciu reprezinta absenta nemotivata?! Asta chiar e bataie de joc

Sa-l dau in judecata sau sa fac reclamatie la ITM ?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2011-06-06 21:02:19

De dat in judecata nu aveti cum , decat dupa ce primiti decizia de concediere.
La ITM se poate depune sesizare, dar nu prea vad cum sa va ajute ... dvs trebuie sa dovediti ca ati fost la munca si nu ati absentat... pontajul salariatilor pe ce se tine?

andre_ya Utilizator · Answer 3 · 2011-06-06 21:07:40

Nu se tine nicio evidenta,nu primesc nici fluturas nimic

In schimb ,ma gandesc ca atata timp cat este activitate si programul functionabil (scoaterea zet-urilor zilnice , evidenta in raportul de gestiune este o dovada nu? doar e trecut numele celor care -l intocmesc,respectiv al angajatilor )

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2011-06-06 21:08:31

Consilier juridic 21:08, 6 Iunie 2011

Da, este o dovada a prezentei dvs la munca ...

Răspunde Citează

andre_ya Utilizator · Answer 5 · 2011-06-06 21:15:40

doar ca ( alta incurcatura) sunt detasata la alta firma (este semnat un ordin de detasare) inca de anul trecut

S-a intocmit de curand (inca nu e inregistrat si cine stie daca va mai fi) un CIM pe firma unde sunt detasata acum.

Ar putea spune ca am absente nemotivate pe firma cealalta atata timp cat sunnt detasata la alta?