abuzurile patronilor nepedepsite

Am facut deja sesizare la ITM si sper din tot sufletul sa-mi pot recupera banii pt care,te rog sa ma crezi,am muncit foarte mult.Mai greu o sa-mi fie sa-mi gasesc altceva de munca,pentru ca orice potential angajator va primii informatii false despre mine de la cei la care am lucrat.

Faceti plangere si la Inspectia Muncii, la petitii@inspectiamuncii.ro si mentionand toate datele dvs personale si ale angajatorului

Conform legii 108/1999 art.19 (1) h) ce prevede ca inspectorii de munca au dreptul sa dispuna masuri atunci cand angajatorii nu isi indeplinesc obligatiile legale. Aceste masuri se pot lua si atunci cand se constata cazuri de hartuire morala chiar. Conform art. 21 din Legea nr. 108/1999 refuzul unui angajator, persoana fizica sau juridica, de a aduce la indeplinire masurile obligatorii dispuse de inspectorul de munca, la termenele stabilite de acesta, in limitele si cu respectarea prevederilor art. 6 si art. 19 din lege, constituie contraventie si se sanctioneaza cu amenda de la 3000 lei la 10000 lei.

Legea 108/1999

ART. 6
- stabilirea şi acordarea drepturilor salariale[...]

Iti multumesc pentru toate raspunsurile trimise si promit sa te tin la curent cu ceea ce se va intimpla.

Mentionati si legea cand faceti plangerea la ITM/Inspectia Muncii, sau reveniti cu precizari daca aveti un numar de inregistrare la plangere, mentionand numarul de inregistrare in noua cerere, pe care doriti s-o atasati la cea veche in vederea inspectorilor muncii. Nu cred ca doriti sa petreceti 1-2 ani in tribunale din cate spuneti, cand ITM/Inspectia Muncii pot rezolva problema.

Daca patronul ia amenda si tot nu va da salariul, nu este nici o lege de care sa stiu care impiedica ITM/Inspectia Muncii sa dea amenda din nou, ba dimpotriva, ITM/Inspectia Muncii trebuie sa puna in vedere patronului sa respecte dispozitiile sale, conform legii de mai sus, asa ca dupa ce primiti raspuns si patronul nu v-a dat salariile, faceti plangere din nou, si din nou, pana va rezolvati problema.

Oricum, dupa ce primiti raspuns, incercati sa-i cereti patronului salariile, adica rezolvare amiabila.
Spuneti dupa aceea autoritatilor statului si ca ati cerut rezolvarea amiabila a problemei, si ati fost refuzat.

Cererile /sesizarile adresate ITM-ului care au acelasi continut vor fi clasate, potrivit OG nr.27/2002.