Va rog sa ma ajutati cu un raspuns.
Este legala urmatoarea situatie: daca un angajat absenteaza nemotivat de la serviciu, i se face decizie de suspendare conf. art. 51 alin .2 si este convocat sa se prezinte la comisia disciplinara -iar in aceasta convocare este specificat ca in cazul neprezentarii la comisie i se desface cim cu art. 55 lit. b conform art.... din Regulamentul intern, in loc sa i se inceteze cim disciplinar?
Conform inspectorilor de munca, tot ceea ce este specificat in regulamentul Intern (aprobat de conducere si adus la cunostinta salariatilor) este lege pentru cele doua parti: salariati si angajator - deci trebuie respectat. Bineinteles ca regulamentul intern sa nu fie in defavoarea salariatului/angajatorului sau sa nu respecte normele legale (doar sa le completeze).