Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Buna.
Daca c.i.m. este desfacut conf. art. 248(1) lit. e coroborat cu art. 61 lit. a se mai acorda indemnizatia de somaj?
Daca nu, si castig procesul la Tribunal, cine ma despagubeste?
Multumesc!
Desfacerea disciplinara a c.i.m. nu va da posibilitatea sa se beneficieze de somaj.
O astfel de incetare a c.i.m. este considerata motiv imputabil salariatului.
In cazul in care castigati litigiul, angajatorul este cel care plateste despagubirile acordate de catre instanta.
Somaj
Ilie Danut
Buna ziua, as dori sa aflu daca la absente nemotivate de la locul de munca si concedierea din aceste motive pot beneficia de somaj.
Care este alta modalitate ... (vezi toată discuția)