avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 823 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Buna ziua, Cum pot sa procedez in urmatoarea situatie: ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Buna ziua, Cum pot sa procedez in urmatoarea situatie: Am angajati ...

Buna ziua,

Cum pot sa procedez in urmatoarea situatie:
Am angajati carora le oferim si cazare, la preluarea cazarii se face un proces verbal de predare primire, insa de foarte multe ori intampinam situatii de pagube in aceste apartamente inchiriate pentru angajati. pagube pe care le suporta compania deoarece nu am gasit temeiul legal prin care ii putem sanctiona (nefiind in timpul programului la lucru sau in incinta societatii) . Singura modalitate este prin conciliere directa in care salariatul isi asuma paguba, insa nici asta nu pare a fi o solutie deoarece cei mai multi refuza. Sa mergem cu fiecare in instanta este extrem de costisitor, plus timp pierdut etc.

Exista posibilitatea sa trecem in Regulamentul intren si Fisa postului faptul ca cei care locuiesc in locuinte inchiriate de catre companie isi asuma eventualele pagube si sa ii sanctionam disciplinar.

Sau care ar putea fi solutia de reducere a pagubellor?

Multumesc.
Cel mai recent răspuns: mitabiciclista , utilizator 23:05, 6 Ianuarie 2023
Le dați bani pentru chirie,să facă ei direct contract cu proprietarul și răspundă pentru pagubele produse direct fața de proprietar.Poate așa vor fi mai responsabili și nu vor mai produce pagube.
Ultima modificare: Vineri, 6 Ianuarie 2023
mitabiciclista, utilizator

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Avertisment disciplinar scris Niko1851 Niko1851 Buna ziua. Poate fi emis in mod corect legal un avertisment disciplinar scris ca urmare a : 1. intocmirii unei sesizari de catre seful ierarhic , fara a fi ... (vezi toată discuția)
Concediere disciplinara roberto27 roberto27 Buna ziua, Am si eu o intrebare : Daca in Regulamentul Intern o anumita fapta nu este considerata \"abatere grava\" si nu se afla in lista abaterilor grave ... (vezi toată discuția)
Convocare cercetare disciplinara dijmarescu dijmarescu Buna ziua, Avand in vedere prevederile art. 251 alin. (2) din Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii care stipuleaza faptul ca in vederea desfasurarii ... (vezi toată discuția)