Revin cu o alta intrebare , in cazul incheierii contractului ...

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Revin cu o alta intrebare , in cazul incheierii contractului ...

Utilizator 15:57, 17 Ianuarie 2023

Revin cu o alta intrebare , in cazul incheierii contractului de munca cu firma unde activez actual , ce documente trebuie sa primesc , in urma demisiei ce am inaintat o ?
Va multumesc frumos pentru raspunsuri!

Răspunde Citează

12 mesaje

615 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 10:39, 20 Ianuarie 2023

Vezi răspuns

Pagina 1

Pagina 3

Alte discuții în legătură

Adeverinta vechime Buna ziua, Va rog sa ma ajutati cu urmatoarele neclaritati. Angajatorul mai este obligat sa ofere adeverinta de vechime si extras Revisal daca ai ... (vezi toată discuția)

Adeverință de vechime,raport per salariat. Bună ziua! Am lucrat la o firmă care este în insolvență și in urmă cu fix o lună,firma mi-a dat o cerere de demisie pe care am și semnat-o motivul ... (vezi toată discuția)

Bună ziua! adeverință de vechime trebuie eliberata obligatoriu ... Bună ziua! Adeverință de vechime trebuie eliberata obligatoriu la plecarea de la un loc de munca? Caz concret: o persoana a plecat de la un loc de munca și ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2023-01-18 14:27:38

Consilier juridic 14:27, 18 Ianuarie 2023

Confundați noțiunile..raportul per salariat nu este tot una cu extrasul Revisal.
HG citat de dvs nu menționează asa ceva.

Răspunde Citează

ioana.vezeanu Utilizator · Answer 2 · 2023-01-18 17:04:08

Utilizator 17:04, 18 Ianuarie 2023

Dar ce reprezinta pentru dvs. extras revisal daca nu este tot una cu raportul per salariat?

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2023-01-18 17:33:40

Consilier juridic 17:33, 18 Ianuarie 2023

Cele doua documente se genereaza separat si nu sunt identice.

Ultima modificare: Joi, 19 Ianuarie 2023

Răspunde Citează

ioana.vezeanu Utilizator · Answer 4 · 2023-01-19 09:37:00

Sigur ca da, se genereaza din Revisal. Probabil ca al doilea document la care va referiti este registru online, care se regaseste in Reges, nu in Revisal. Este interesant ca dvs. spuneti ca legea nu il obliga pe angajator sa elibereze raportul, iar inspectorii ITM invers.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2023-01-19 14:36:07

REGES sau REVISAL este tot una ... sunt prescurtari ale registrului electronic de evidenta al salariatilor.

Stimata doamna, legea se refera la extrasul REVISAL ...raportul per salariat generat de aplicatia REVISAL nu este mentionata in HG 905 si nici in Codul Muncii.