Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... ajutor- act aditional
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 540 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... ajutor- act aditional
Pune o întrebare 35 întrebări azi, 70 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

ajutor- act aditional

Buna ziua

Mi-amdepus demisia vineri cu data de 05.02.2010.

Am semnat cu compania un act aditional care scrie urmatoarele:

"In perioada 30.06.2009 - 18.07.2009 angajatorul organizeaza un curs de formare profesionala si de adaptare profesionala la cerintele locului de munca la sediul societatii partenere X(aceeasi denumire ca si compania din Romania) din Germania la care va participa salariatul.
Art1. Toate cheltuielile legate de participarea la acest curs de pregatire profesionala sunt suportate de angajator.
Art2. Participarea salariatului la acest curs de formare profesionala se face cu scoaterea integrala din activitate.(eu mi-am primit salariul in Romania).
Art3. Ca urmare a participarii la acest curs de perfectionare, salariatul se obliga sa nu aiba initiativa incetarii contractului individual de munca pe o periada de un an de la data terminarii cursului.
Art4. In caz contrar, daca initiativa incetarii CIM intervine inaintea de implinirea
- 1 an de la terminarea cursului, salariatul va achita cu titlu de despagubiri pt cheltuielile facute de societate suma de 1000 euro.
Art5. Prezentul act aditional reprezinta vointa partilor, este incheiat in 2 exemplare originale, unul pt fiecare parte.
Incheiat azi: 11/06/2009"

Azi resursele umane mi-au spus ca trebuie sa le dau toata suma inapoi chiar daca am lucrat 7 luni de la intrarea in vigoare a actului aditional si 9 luni de la semnarea contractului de munca.
Imi spuneti ce lege ma ajuta sau ce trebuie sa fac ca sa nu le platesc suma, pentru ca resursele umane mi-au spus ca ele nu stiu nici o lege care sa ii opreasca pe ei sa imi ia inapoi toata suma.

Va multumesc pentru ajutor!
Ultima modificare: Luni, 8 Februarie 2010
adle, utilizator
Răspunde Citează
12 mesaje
645 vizualizări
4 participanți
Cel mai recent răspuns: adle , utilizator 00:28, 9 Februarie 2010
Vezi răspuns
Dar art 195 alin 3 precizeaza ce se intampla in cazul nerespectarii actului aditional.
De ce spuneti ca sunt un caz pierdut?
Răspunde Citează
As dori un raspuns clar de la un specialist in domeniu, sunt putin disperata pentru ca fata de la HR a zis ca vor toata suma inapoi.
Nu vreau decat sa se respecte legea pentru ca nu am cunostiinte in domeniul juridic si vreau sa fiu trasa in piept de angajator prin vorbe, nu vreau sa puna presiune pe mine sa ma simt obligata sa semnez ceva care nu ma avantajaza!
Ma simt in siguranta cand stiu cum sa ma apar!
Multumesc!
Răspunde Citează
si eu am avut acum 3 ani un astefel de contract cu act aditional ... si am plecat doar dupa ce un an a trecut de la semnarea actului aditional cu impunere de 3000 de euro. scrie clar la articolul 4 ce se intampla daca nu respectati actul aditional.
e destul de clar. sunteti bun de plata din pacate pentru dumneavoastra

adle a scris:

As dori un raspuns clar de la un specialist in domeniu, sunt putin disperata pentru ca fata de la HR a zis ca vor toata suma inapoi.
Nu vreau decat sa se respecte legea pentru ca nu am cunostiinte in domeniul juridic si vreau sa fiu trasa in piept de angajator prin vorbe, nu vreau sa puna presiune pe mine sa ma simt obligata sa semnez ceva care nu ma avantajaza!
Ma simt in siguranta cand stiu cum sa ma apar!
Multumesc!
Răspunde Citează
Nu cred ca voi plati in totalitate suma, pentru ca art 195 alin 3 spune clar ca se platesc banii pe perioada nelucrata pana la finalizarea perioadei.
Sa inteleg ca tu ai dat 2000 euro pentru ca deja ai lucrat un an la ei.
E mai corect asa! Eu acum mai trebuie sa le dau 400 euro!
Dar daca nu am diploma care sa ateste o formare profesionala nu vad cum se justifica ei daca ma dau in judecata, cred ca in proces trebuie sa justifice clar.
Eu nu le dau toata suma pentru ca nu respecta art 195 alin 3, vezi ca alin 4 spune altceva!
Daca ei insista sa le dau toata suma, ii las sa mi-o ia prin hotarare judecatoreasca, sa faca dovada cheltuielilor si sa respecte legea, cred ca tot suma pe care am calculat-o eu am sa le-o dau.
Le dau de ales, dintre actionarea in judecata sau respectarea art 195 alin 3!
Sunt curioasa ce se intampla daca ma dau in judecata pentru ca nu respect actul aditional!
Ultima modificare: Luni, 8 Februarie 2010
adle, utilizator
Răspunde Citează
eu nu am platit nimic , citeste cu atentie ce am scris . eu aveam 1 an perioada si am plecat abia dupa ce a trecut acel an . daca plecam in perioada de 1 an aveam de platit 3000 de euro.
adle a scris:

Nu cred ca voi plati in totalitate suma, pentru ca art 195 alin 3 spune clar ca se platesc banii pe perioada nelucrata pana la finalizarea perioadei.
Sa inteleg ca tu ai dat 2000 euro pentru ca deja ai lucrat un an la ei.
E mai corect asa! Eu acum mai trebuie sa le dau 400 euro!
Dar daca nu am diploma care sa ateste o formare profesionala nu vad cum se justifica ei daca ma dau in judecata, cred ca in proces trebuie sa justifice clar.
Eu nu le dau toata suma pentru ca nu respecta art 195 alin 3, vezi ca alin 4 spune altceva!
Daca ei insista sa le dau toata suma, ii las sa mi-o ia prin hotarare judecatoreasca, sa faca dovada cheltuielilor si sa respecte legea, cred ca tot suma pe care am calculat-o eu am sa le-o dau.
Le dau de ales, dintre actionarea in judecata sau respectarea art 195 alin 3!
Sunt curioasa ce se intampla daca ma dau in judecata pentru ca nu respect actul aditional!
Răspunde Citează
Pagina 1
Du-te la pagina 1 2 3
Pagina 3

Alte discuții în legătură

Demisie in cazul contractului aditional de formare profesionala Yonut321 Yonut321 Buna ziua, anul trecut(2011) in noiembrie m-am angajat la o firma ca lacatus mecanic eu avand diploma de operator calculator am incheiat cu firma un contract ... (vezi toată discuția)
Clauza formare profesionala george73 george73 Buna ziua, Sunt angajat la o firma din Bucuresti de aproximativ 8 luni.Deoarece este un domeniu tehnic a trebuit sa fac un curs de formare profesionala atunci ... (vezi toată discuția)
Demisie in caz de formare profesionala xxandra xxandra Buna, sunt in urmatoarea situatie: sunt angajata la o firma, si am semnat contract aditional contractului de munca in care scrie ceva de genul "salariatul care ... (vezi toată discuția)