ACCES GRATUIT

Ce reguli se aplică de anul viitor în cazul pensiei anticipate, potrivit noii legi a pensiilor

Potrivit noii legi a pensiilor, prin care acest domeniu va fi reglementat începând de anul viitor, pensia anticipată va putea fi cerută tot cu cel mult cinci ani înaintea împlinirii vârstei standard de pensionare, ca acum, dar doar celor care au realizat stagiul complet de cotizare contributiv și celor care au depășit acest stagiu cu până la cinci ani. În plus, pentru că pensia anticipată fără penalizări dispare, valoarea pensiei anticipate se va diminua pentru fiecare lună de anticipare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Amânare oficială: Personalul din serviciile de ambulanță nu va putea ieși la pensie mai repede nici în 2024

Punerea în aplicare a măsurii prin care personalul profesionist operativ de intervenție ar fi putut să se pensioneze la 57 de ani va fi suspendată din nou, până la finalul lui 2024, după cum reiese din OUG 115/2023, care conține o serie de măsuri fiscal-bugetare. Acest lucru înseamnă că este amânată din nou posibilitatea medicilor și asistenților medicali ce lucrează pe ambulanțe sau ambulanțierilor, cât și salvatorilor montani de a se pensiona mai rapid. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Mecanismul de cumpărare a vechimii pentru pensie va fi disponibil în continuare, potrivit noii legi a pensiilor

Cei care vor să-și completeze stagiul de cotizare la pensia de stat o vor putea face și după a doua jumătate a anului viitor, termenul în vigoare pentru aplicarea mecanismul actual de cumpărare a vechimii pentru pensie, după cum apare în noua lege a pensiilor, oficializată recent. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Noua lege a pensiilor publice

UPDATE Oficial: Perioada studiilor de masterat va fi considerată stagiu de cotizare pentru pensie, începând din septembrie 2024

Din septembrie 2024, studiile de masterat vor fi luate în considerare la stabilirea stagiului de cotizare pentru obținerea pensiei de stat, conform prevederilor din noua Lege a pensiilor, publicată recent în Monitorul Oficial. În prezent, acest lucru este posibil numai pentru studiile de licență și cele de doctorat. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Pensia anticipată fără penalizări se va elimina de anul viitor. Ce tipuri de pensii vor mai exista, potrivit noii legi a pensiilor

Sistemul public de pensii de la noi va fi reglementat, de anul viitor, printr-o nouă lege, ce a fost publicată în această săptămână în Monitorul Oficial. Noua lege a pensiilor reglementează doar patru tipuri de pensii, nu cinci, ca acum. În esență, pensia anticipată fără penalizări dispare, rămânând doar cea cu penalizări. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Măsură oficială

UPDATE Angajatorii la care mai există condiții speciale și deosebite de muncă trebuie să le normalizeze până în 2035

După ce s-a decis recent menținerea încadrărilor ca loc de muncă în condiții deosebite sau speciale până la normalizarea condițiilor de muncă, fără un termen-limită, și s-a eliminat procedura de reevaluare a încadrării locurilor de muncă în condiții speciale, Legea nouă a pensiilor publice, care va intra în vigoare în 2024, stabilește un termen-limită pentru normalizarea acestor condiții speciale și deosebite de muncă: 1 ianuarie 2035. Noua lege păstrează, practic, încadrările actuale, dar readuce în peisajul relațiilor de muncă un termen concret până la care încadrările în atare condiții mai pot fi menținute. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Noua lege a a pensiilor

UPDATE Pensiile se vor majora din ianuarie cu circa 14%, iar apoi vor crește anual

Sistemul de pensii va fi reglementat, începând de anul viitor, printr-o nouă lege, care a fost oficializată, prin publicarea în Monitorul Oficial, în această săptămână. Documentul stabilește, printre alte măsuri, creșterea pensiilor, în ianuarie 2024, cu aproximativ 14% și majorarea anuală a punctului de referință, care va înlocui actualul punct de pensie. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Noua lege a pensiilor publice

UPDATE Ce trebuie să aibă în vedere angajatorii, din 2024, în contextul posibilității ca salariații să lucreze până la vârsta de 70 de ani

Noua lege a pensiilor publice prevede că vârsta standard de pensionare este de 65 de ani atât pentru bărbați, cât și pentru femei, iar continuarea activității este posibilă, de la 1 ianuarie 2024, până la vârsta de 70 de ani, cu acordul anual al angajatorului. În Codul muncii avem și acum două prevederi ce stipulează, o dată, dreptul angajatelor de a continua activitatea până la 65 de ani, iar, în al doilea rând, posibilitatea de a continua activitatea, cu acordul angajatorului, după 65 de ani, până la cel mult 68 de ani. Iată ce trebuie să știe angajatorii în acest context. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE De anul viitor, modul de calcul al pensiilor se va schimba, iar cele aflate în plată se vor recalcula

Actualul mod de calcul al pensiilor va suferi schimbări din 2024, punctul de pensie urmând să fie înlocuit cu punctul de referință, potrivit noii legi din domeniu, publicată luni în Monitorul Oficial. Totodată, documentul stabilește că toate pensiile stabilite pe baza legislației anterioare se vor recalcula, dar și că, în urma recalculării, pensiile nu vor putea fi mai mici decât anterior. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Pilonul II: Actele necesare obținerii banilor acumulați în fondurile de pensii administrate privat se pot transmite și online

Documentele necesare participanților la Pilonul II (pensiile administrate privat) care beneficiază de pensie pentru limită de vârstă sau de pensie de invaliditate pentru a primi contravaloarea activului personal net se pot transmite de-acum administratorilor de pensii, cel puțin teoretic, și online, nu doar prin depunere la sediul acestora sau prin servicii poștale. Această schimbare apare într-o normă a Autorității de Supraveghere Financiară (ASF) oficializată recent. Citește articolul