ACCES GRATUIT

Ordinul Ministerului Muncii - nr. 123/2015 - modificarea si completarea Clasificarii ocupatiilor din Romania

Ordinul comun al ministrului muncii, familiei, protectiei sociale si persoanelor varstnice si al presedintului Institutului National de Statistica nr. 123/123/2015 privind modificarea si completarea Clasificarii ocupatiilor din Romania - nivel de ocupatie (sase caractere), aprobata prin Ordinul ministrului muncii, familiei si protectiei sociale si al presedintelui Institutului National de Statistica nr. 1832/856/2011 a fost publicat in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 161 din 9 martie 2015. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Ce reguli trebuie sa respecte in 2015 angajatorii care folosesc zilieri

Legea zilierilor a fost modificata semnificativ pe parcursul anului recent incheiat, astfel ca, in 2015, cei care vor sa foloseasca zilieri pentru activitatile ocazionale trebuie sa respecte reguli noi. Incalcarea acestora poate fi sanctionata cu amenzi ce ajung pana la 20.000 de lei. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Administratorul societatii si contributiile sociale 2015: Ce se plateste obligatoriu la stat anul acesta?

Administratorii societatilor comerciale primesc pentru activitatea desfasurata o indemnizatie, insa ei nu au statutul de salariati ai firmelor respective. Pentru sumele incasate, administratorii sunt obligati sa plateasca la stat contributii sociale, dar nu pe toate cele care i se impun de obicei unui salariat. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Indemnizatia de somaj 2015: In ce conditii se poate obtine in acest an

Persoanele care-si pierd locul de munca au posibilitatea de a beneficia, la cerere, de ajutorul de somaj, daca indeplinesc anumite conditii. Atat perioada de acordare, cat si cuantumul acestei indemnizatii depind de cat timp a lucrat solicitantul in ultimii ani. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Ajutor de deces 2015

In 2015, cuantumul ajutorului de deces creste cu peste 100 de lei, dupa cum se stabileste in bugetul asigurarilor sociale pentru acest an. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Alocatia de stat pentru copii 2015

Care este valoarea alocatiilor acordate de stat copiilor in 2015? Citește articolul

ACCES PREMIUM

Contributii sociale 2015: Cat platim la stat in acest an pentru CAS, CASS si somaj?

Cotele contributiilor sociale pentru anul 2015 au fost stabilite odata cu publicarea bugetului de stat si a celui de asigurari sociale in Monitorul Oficial. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Cum raportezi munca "la negru"?

Munca nedeclarata sau "munca la negru" poate imbraca mai multe forme, de la neincheierea contractului individual de munca pentru perioada de proba, folosirea in mod ilegal a zilierilor sau ucenicilor, la munca pe conventia de 3 ore pe zi, care, in realitate, se desfasoara in intervalul de 8-12 ore pe zi. Indiferent de forma in care se manifesta, munca la negru poate fi denuntata, iar identitatea celor care sesizeaza astfel de fapte nu este facuta publica. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Calcularea stagiului de cotizare pentru pensie: Conteaza daca salariatul a avut CIM cu norma intreaga sau cu fractiune de norma?

Stagiul de cotizare conteaza foarte mult atunci cand o persoana urmeaza sa se pensioneze pentru limita de varsta, anticipat sau anticipat partial. Practic, de realizarea stagiului de cotizare impus de lege depinde obtinerea pensiei si cuantumul acesteia, insa stagiul este calculat diferit daca salariatul a avut intr-o anumita perioada contract individual de munca cu fractiune de norma? Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cum se pierd candidatii in timpul proceselor de recrutare?

Daca lucrati in recrutare de ceva vreme, lucrurile sunt cat se poate de clare: dincolo de calitatea procesului de evaluare, unul dintre secretele unui proces de recrutare finalizat cu succes este calitatea relatiei cu candidatii. In engleza este folosit adesea termenul “candidate experience” pentru a denumi nu experienta de munca a candidatului, ci totalul interactiunilor dintre candidat si potential angajator, interactiuni care marcheaza pozitiv sau, dupa caz, negativ imaginea companiei respective si, implicit, nivelul de interes al celor care aplica pentru un job sau sunt “vanati” pentru pozitii cheie. Citește articolul