ACCES GRATUIT

Drepturile parintilor: Concedii specifice si protectie la locul de munca

Informatiile despre concediul de risc maternal sunt direct relevante, deoarece acesta se acordă atunci când angajatorul nu poate asigura un mediu de lucru sigur și sănătos pentru salariatele gravide sau care au născut recent.

Legislatia autohtona reglementeaza o serie de facilitati pentru salariatii parinti. Astfel, statul acorda concedii specifice, pentru ingrijirea sanatatii copilului, iar angajatorii trebuie sa protejeze si sa privilegieze mamele la locul de munca. Afla astazi de la AvocaNet.ro care sunt beneficiile la care au dreptul parintii in tara noastra. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Stirile saptamanii: Daca le-ai ratat, citeste-le acum!

Pentru a se asigura că angajații își fac controalele medicale periodice și că regulile de sănătate la locul de muncă sunt respectate.

Despre serviciile medicale de care vor beneficia din 1 iunie asiguratii, noile norme de aplicare a Codului fiscal, reglementarile aprobate de deputati care le permit salariatilor sa fie asistati de un avocat atunci cand sunt cercetati disciplinar si noua schema de finantare pe care o pot accesa firmele care angajeaza tineri absolventi, AvocatNet.ro a scris in aceasta saptamana. De asemenea, tot in aceasta saptamana, AvocatNet.ro a lansat o sectiune speciala, dedicata reglementarilor legale care ii vizeaza pe cei mici si pe parintii lor. Cititi pe larg despre aceste subiecte, precum si despre multe altele in sinteza urmatoare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Administrarea fluorului la copii, indicata sau nu?

Oferă informații utile despre sănătatea dentară și despre beneficiile și riscurile fluorului, care pot fi folosite în programele de bunăstare și conștientizare a sănătății pentru angajați.

Fluorul, prieten sau dusman? Pastele de dinti cu fluor sunt sau nu toxice? Haideti sa vedem ce ne spun specialistii despre acest element controversat! Citește articolul

ACCES GRATUIT

Reminder Din 1 iunie, se modifica regulile in sistemul public de sanatate: De ce servicii medicale vor beneficia asiguratii?

Articolul prezintă detalii despre accesul angajaților la servicii medicale preventive, consultații și documente medicale (cum ar fi concedii medicale), informații importante pentru gestionarea sănătății la locul de muncă și a prezenței angajaților.

Asiguratii cu varsta de pana in 39 de ani vor trebui sa se prezinte la medicul de familie o data la 3 ani, iar cei de peste 40 de ani, anual, incepand cu 1 iunie, conform unei Hotarari de Guvern, prin care au fost reglementate pachetele de servicii medicale, minimal si de baza, precum si Contractul-cadru in sanatate valabil in perioada 2014 - 2015. De servicii medicale gratuite vor beneficia si persoanele neasigurate in sistemul public de sanatate, dar tipul si numarul acestor servicii este mult mai redus, comparativ cu al celor asigurati, dupa cum rezulta din actul normativ mentionat.  Citește articolul

ACCES PREMIUM

Regulament intern pentru IMM: Cum sa-l personalizezi in folosul tau, fara sa incalci legea?

Poate include reguli generale despre siguranța la locul de muncă și comportamentul angajaților pentru a respecta normele de protecție și a preveni accidentele.

Fiecare angajator este obligat sa redacteze un regulament intern prin care sa stabileasca indatoririle personalului, masurile de organizare a muncii si asigurarea disciplinei muncii. Documentul, care trebuie sa contina reguli personalizate pentru fiecare societate, se afiseaza obligatoriu la sediul angajatorului, dar se si comunica salariatilor. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Ordinul MS nr. 484/2014 - aprobarea Metodologiei pentru desfasurarea concursului de rezidentiat in medicina, sesiunea 29 iunie 2014, pentru posturile si pe locurile ramase neocupate in sesiunea 17 noiembrie 2013

Acest departament este interesat de cerințele de sănătate pentru candidați (aptitudinea medicală fizică și psihică) pentru a se asigura că persoanele angajate în domeniul medical sunt apte pentru profesie și nu prezintă riscuri.

Ordinul comun al ministrului sanatatii, ministrului educatiei nationale si ministrului delegat pentru invatamant superior, cercetare stiintifica si dezvoltare tehnologica nr. 484/220/2014 privind aprobarea Metodologiei pentru desfasurarea concursului de rezidentiat in medicina, sesiunea 29 iunie 2014, pentru posturile si pe locurile ramase neocupate in sesiunea 17 noiembrie 2013 a fost publicat in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 358 din 15 mai 2014. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Noile pachete de servicii medicale, aprobate de Guvern. Care sunt cele mai importante facilitati pentru asigurati?

Departamentul SSM se ocupă de sănătatea angajaților și prevenirea riscurilor profesionale. Informațiile despre consultații preventive, screening-uri pentru diferite vârste și accesul la servicii medicale de bază sunt relevante pentru a promova un stil de viață sănătos în rândul angajaților și a reduce riscurile de îmbolnăvire.

Noile pachete de servicii medicale, minimal si de baza, au fost aprobate ieri printr-o hotarare de Guvern, adoptata de Executiv. Fata de vechile pachete de servicii medicale, prin cele noi, pacientii de peste 40 de ani vor beneficia de mai multe investigatii. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Monitorul Oficial, Partea I, nr. 341, 342, 343 si 344 - 9 mai 2014

Hotărârile Guvernului privind reducerea riscului seismic la clădiri și modificările legilor privind paza obiectivelor sunt relevante pentru siguranța angajaților și a locurilor de muncă. Acest departament trebuie să se asigure că firma respectă normele de siguranță pentru a preveni accidentele și a proteja personalul.

In Monitorul Oficial, Partea I, nr. 341, 342, 343 si 344 din data de 9 mai 2014 au aparut: Citește articolul

ACCES GRATUIT

Noua lectii pe care le invatam de la copiii nostri

Articolul subliniază importanța stării de bine emoționale, a exprimării libere a sentimentelor, a prezenței (mindfulness) și a modului de a găsi bucurie și de a face față stresului. Aceste aspecte sunt esențiale pentru sănătatea mentală a angajaților și pentru crearea unui mediu de lucru sigur din punct de vedere psihologic, prevenind epuizarea și îmbunătățind bunăstarea generală la locul de muncă.

Relatia cu copiii nostri nu este nicidecum unidirectionala. Nu suntem numai noi, parintii, cei care dam lectii, transmitem cunostinte, ingrijim si iubim. Toate aceste lucruri le fac si copiii, iar lectiile pe care ei le au de oferit sunt de nepretuit. Sunt lucruri pe care si noi le-am stiut odata, demult, cand eram copii, dar pe care ne-am straduit, ba chiar am fost sfatuiti, sa le uitam. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Asigurarea pentru accidente de munca: Ce servicii medicale gratuite poti folosi si ce compensatii primesti in baza ei?

Acest departament este interesat deoarece articolul detaliază ce fel de îngrijiri medicale și programe de recuperare sunt disponibile pentru angajații afectați de accidente de muncă sau boli profesionale, ajutând la înțelegerea consecințelor.

Asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale are drept scop prevenirea accidentelor de munca, dar si reabilitarea medicala si profesionala a asiguratilor. In plus, tot in baza acestui document, salariatii care se ranesc la serviciu pot primi bani pe termen lung si scurt, sub forma de indemnizatii si alte ajutoare. Aflati din materialul de mai jos care sunt toate facilitatile conferite de acest tip de asigurare.  Citește articolul