Rămâi informat cu avocatnet.ro, acum și pe Google News. Click aici și apasă pe urmărește-ne (follow sau steluță)!
Asigurarea că vehiculele de transport sunt echipate corect și verificate regulat prin tahografe și limitatoare de viteză contribuie direct la siguranța șoferilor și la prevenirea accidentelor, deci este important pentru departamentul de SSM.
Reglementările legate de condițiile de instalare, reparare sau inspecție a tahografelor utilizate de transportatorii rutieri, dar și cele privind limitatoarele de viteză ce sunt montate pe autovehicule - RNTR 8, apărute în noiembrie 2024, au fost modificate, potrivit unui ordin recent al Ministerului Transporturilor și Infrastructurii (MTI). Astfel, se stabilește armonizarea prevederilor legale apărute cu nici un an înainte cu modificările apărute între timp în legătură cu omologarea de tip a tahografelor, a senzorilor de mișcare, a modelelor de foaie de înregistrare sau de card de tahograf, precum și autorizarea operatorilor economici care desfășoară activități de instalare, reparare sau inspecție a tahografelor utilizate în transporturile rutiere ori a limitatoarelor de viteză, dar și îmbunătățirea, simplificarea și clarificarea prevederilor RNTR 8, ca urmare a discuțiilor purtate de autoritățile din domeniu cu partenerii sociali. Citește articolul
Departamentul de SSM trebuie să știe despre aceste excepții pentru a se asigura că angajații care conduc mașini la serviciu sunt în siguranță și că regulile de siguranță la locul de muncă sunt actualizate, mai ales pentru cei cu afecțiuni medicale.
O nouă categorie de persoane ar putea fi scutită de purtarea centurii de siguranță la deplasările cu mașina mică, indiferent dacă acestea conduc respectiva mașină sau sunt pasagere, potrivit unui proiect de ordin pus recent în dezbatere de către Ministerul Sănătății. Mai exact, vor fi scutite de purtarea centurii de siguranță persoanele care suferă de afecțiuni care au necesitat intervenții chirurgicale de stomizare. Citește articolul
Pentru a se asigura că toți angajații care conduc, inclusiv cei internaționali, sunt în conformitate cu legislația rutieră, contribuind la siguranța generală la locul de muncă și la prevenirea incidentelor.
O hotărârea de Guvern menită să asigure recunoașterea reciprocă a permiselor de conducere și să consolideze relațiile României cu partenerii strategici și membrii Organizației Tratatului Atlanticului de Nord (NATO) sau cei ai Organizației pentru Cooperare și Dezvoltare Economică (OECD) a fost oficializată recent. Măsura permite titularilor de permise naționale din anumite state să conducă pe teritoriul României pentru perioade determinate, fără a mai fi necesară deținerea unui permis de conducere internațional. Citește articolul
Acest departament este interesat de sănătatea angajaților și de modul în care aceștia primesc îngrijiri medicale, deoarece o diagnosticare rapidă și o a doua opinie medicală pot contribui la o revenire mai rapidă la locul de muncă și la menținerea siguranței.
Medicii ar putea fi obligați să programeze pacienții pentru investigațiile medicale ulterioare și să faciliteze obținerea unei a doua opinii medicale, conform unui proiect de lege adoptat de senatori. Citește articolul
Acest departament trebuie să monitorizeze riscurile legate de sănătate și siguranță la locul de muncă, mai ales când se lucrează cu pesticide și drone, pentru a preveni accidente și îmbolnăviri.
Aplicarea aeriană a produselor de protecție a plantelor cu ajutorul dronelor, în scopuri agricole, ar putea fi permisă pe teritoriul României, potrivit unui proiect legislativ înregistrat la Senat. În prezent, pulverizarea aeriană a pesticidelor este posibilă doar cu condiția îndeplinirii mai multor condiții și nu se permite utilizarea dronelor în agricultura într-un mod accesibil fermierilor. Citește articolul
Deși se adresează siguranței pacienților, butoanele de panică și instruirile contribuie și la siguranța personalului medical în situații de urgență sau pericol. De asemenea, instruirea personalului este o componentă SSM.
Parlamentul a decis recent, printr-un proiect legislativ ce a primit aprobarea deputaților, care au dat votul decisiv în acest caz, ca spitalele, indiferent dacă vorbim despre cele de stat sau cele private, să fie obligate să instaleze butoane de panică în saloanele pacienților. În plus, spitalele vor trebui să aibă și sisteme de supraveghere video în secțiile de anestezie și terapie intensivă (ATI) sau în unitățile de primiri urgențe (UPU). Pentru neconformare, spitalele vor risca amenzi de până la 30.000 de lei. Citește articolul
Un program de lucru echilibrat, care include repausul săptămânal, este esențial pentru sănătatea angajaților și pentru prevenirea oboselii, contribuind la un mediu de lucru sigur și reducând riscul de accidente.
În cadrul relațiilor de muncă, timpul de odihnă nu este un lux, ci o componentă fundamentală a contractului, esențială pentru sănătatea, siguranța și, în cele din urmă, productivitatea salariatului. Legiuitorul, în deplin consens cu normele europene și internaționale, a consacrat acest principiu, stabilind în Codul muncii reguli clare privind repausul săptămânal. Însă, dincolo de simpla recunoaștere a nevoii de odihnă, legea face un pas important și stabilește un standard social. Citește articolul
Acest departament este interesat de sănătatea angajaților și de cum îi poate sprijini firma pe cei cu probleme medicale serioase, chiar dacă asta înseamnă zile libere, pentru a asigura un mediu de lucru sigur și susținător.
Un proiect legislativ înregistrat recent la Senat propune ca femeile care suferă de endometrioză să poată beneficia de o zi liberă plătită în perioada menstruației. Citește articolul
Subliniază cum hărțuirea morală, stresul și epuizarea fizică afectează sănătatea angajaților și cum contribuie la crearea unui mediu de lucru sănătos și sigur.
Angajatorii nu pot invoca termene procedurale pentru a respinge sesizările de hărțuire morală. Singurul termen relevant în contextul sesizărilor de hărțuire morală este cel de şase luni, care privește exclusiv posibilitatea aplicării unei sancțiuni disciplinare de către angajator, fără a limita dreptul victimei de a sesiza fapta sau de a urma alte căi legale. Citește articolul
Acest departament are ca scop principal să asigure sănătatea și siguranța tuturor angajaților. Articolul le oferă informații esențiale despre cum să-și organizeze activitatea conform legii, fie intern, fie prin servicii externe.
Odată ce am înțeles principiile de bază ale securității și sănătății în muncă (SSM), o întrebare fundamentală pentru orice angajator este cum organizează, în mod concret, această activitate în compania sa. Alegerea uneia dintre opțiunile permise de lege nu este doar o formalitate, ci o decizie strategică ce definește modul în care compania se raportează la siguranța echipei Citește articolul