Articolul oferă informații despre tendințe în piețele financiare și de muncă, despre succesul unor companii în criză și despre oportunități de privatizare, date utile pentru stabilirea direcției și planurilor de viitor ale companiei.
AvocatNet.ro va prezinta principalele subiecte dezbatute astazi de presa: Citește articolul
Conducerea și echipa de strategie trebuie să înțeleagă implicațiile legale, tehnice și financiare ale adoptării facturării electronice. Aceste informații sunt esențiale pentru planificarea viitoare a companiei, optimizarea costurilor și deciziile de digitalizare.
De la inceputul anului viitor firmele vor putea sa isi inregistreze toate operatiunile comerciale prin mijloace electronice, astfel ca vor putea trimite online partenerilor de afaceri facturi, bonuri fiscale sau chitante emise in acest format. Legea care reglementeaza aceasta posibilitate va intra in vigoare de la 1 ianuarie 2014, dupa doua amanari consecutive. In articolul de astazi iti explicam ce trebuie sa stii despre aceasta forma de facturare. Citește articolul
Noul timbru de mediu și stimulentele pentru vehiculele electrice pot influența deciziile strategice ale companiei legate de modernizarea flotei auto, bugetele pe termen lung și alinierea la obiectivele de sustenabilitate. Acest departament trebuie să analizeze impactul pe termen lung al acestor reglementări.
Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr. 9/2013 privind timbrul de mediu pentru autovehicule a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 119, din 4 martie 2013. Citește articolul
Articolul accentuează că HR-ul poate fi un 'partener strategic', indicând astfel importanța dezvoltării talentelor pentru atingerea obiectivelor pe termen lung ale unei companii. Directorii din strategie sunt interesați de cum se construiesc echipele viitorului.
“Scoala de HR” este un proiect de traditie al ASPSE, care ofera studentilor oportunitatea de a interactiona cu specialisti din domeniul resurselor umane. Citește articolul
Articolul oferă o imagine de ansamblu asupra tendințelor în piața muncii, a joburilor cu cel mai mare potențial de câștig și a distribuției pe gen în diverse profesii. Acest tip de informație este important pentru departamentul de strategie pentru a anticipa schimbările, a planifica dezvoltarea companiei și a atrage talentele necesare pe termen lung.
La nivelul pietei muncii, continua sa existe diferente salariale intre barbati si femei, acestea variind in functie de tara sau situatia economica curenta. Totusi, in cele mai multe locuri, femeile sunt remunerate mai putin decat barbatii pentru mare parte din joburi. Daca avem in vedere parerea economistilor, situatia salariilor la nivel global a stagnat in ultima perioada si, in mod special, pentru femei. Acest lucru se datoreaza, in mare parte, perioadei dificile prin care trecem. Citește articolul
Articolul subliniază rolul Danielei Crețu în consultanța de business, integrarea strategiei cu implementarea și susținerea competitivității clienților. Departamentul de Strategie și Planificare Corporativă este direct interesat de astfel de abordări pentru a seta direcția și a asigura creșterea companiei.
Daniela Cretu, antreprenor, coach si Managing Partner in cadrul firmei de consultanta Opteam Associates, va participa la cea de-a treia intalnire Venture Mentoring din 2013: "Project Management: drumul de la strategie la rezultate competitive", ce va avea loc pe 20 martie, incepand cu ora 15.00, la sediul Fundatiei Post-Privatizare. Citește articolul
Modificările legislative majore și schimbările de personal la nivel guvernamental pot indica direcții noi în strategii economice sau sectoriale, esențiale pentru planificarea strategică pe termen lung a companiei.
In Monitorul Oficial nr. 121 si 122 din 5 martie 2013 au fost publicate: Citește articolul
Pentru a analiza tendințele economice generale, a evalua riscurile și oportunitățile din piață și a-și adapta planurile de afaceri pe termen lung, având în vedere impactul șomajului asupra puterii de cumpărare și a stabilității economice.
Numarul total al somerilor inregistrati in evidentele agentiilor judetene pentru ocuparea fortei de munca a fost de peste 500.000 de persoane la sfarsitul lunii februarie 2013, cu aproape 3.000 mai putine decat in ianuarie 2013, informeaza Agentia Nationala de Ocupare a Fortei de Munca (ANOFM). Astfel, rata somajului a ajuns la 5,78%, mai mica cu 0,04% decat cea din prima luna a lui 2013. Citește articolul
Proiectele majore de infrastructură (metrou), reorganizarea administrației publice și modificările legislative din sectoare cheie pot influența direcțiile strategice și planurile de dezvoltare pe termen lung ale companiei.
Presedintele Romaniei, Traian Basescu, a semnat joi, 7 martie, mai multe decrete, si anume: Citește articolul
Acest departament analizează schimbările de personal din guvern și modificările în gestionarea fondurilor europene pentru a-și ajusta planurile pe termen lung și a identifica noi oportunități sau riscuri pentru afacere.
In Monitorul Oficial nr. 117 si 118 din 1 martie 2013 au fost publicate: Citește articolul