Buna ziua. M-am angajat la Posta Romana ca factor rural in data de 9 martie anul in curs. Diriginta sustine ca nu as' avea dreptul la concediu decat dupa 11 luni,pentru ca in cadrul contractului colectiv de munca (pe care nu l-am citit) este stipulat acest aspect. Eu stiu ca legea privind concediul de odihna este aceeasi pentru toata lumea, diferind doar zilele in functie de vechime. va rog sa imi spuneti daca si cum am dreptul la concediu de odihna in cadrul acestei institutii.
A scris in mesajele anterioare ca lucreaza din 2013 ..
Dată post: Sambata, 16 Iulie 2016, 14:26
..Am carte de munca din anul 2013. Eu gandesc ca am dreptul la 1.75 zile/luna , incepand acest drept chiar din prima luna si calculandu-se pana in prezent. ...
In speta, are dreptul la 21 de zile lucratoare de CO ,1,75 zile/luna.
Multumesc mult! Pot solicita concediu de odihna ! Nu imi este clar daca pot cere acum acest co sau trebuie sa implinesc efectiv cele 9 luni de activitate prestate in cadrul institutiei.