avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1789 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Şomaj, concediu creştere copil, ... Indemnizatie crestere copil
Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Indemnizatie crestere copil

Legat de indemnizatie crestere copil. Legea prevede ca trebuie sa am 12 luni consecutive “lucrate" in ultimii doi ani. Eu am 11 luni consecutive iar in a 12 luna am fost platita pentru zilele de concediu ramase. Deci este un venit impozitat de stat. De la directia de servicii sociale mi-au spus ca este posibil sa-mi fie respins dosarul. Care este parerea dumneavoastra in acest caz?
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 17:23, 28 Noiembrie 2019
Ideea este urmatoarea. Ei mi-au calculat 12 luni nu 11. Dar doar daca pe iulie 2018 am zile lucrate. Desi eu am venit, dar acest venit este din zilele de concediu/ sold zile concediu. Bani impozabili care au intrat pe iulie 2018. Intrebearea mea era daca trebuie neaparat sa figurez cu zile lucrate sau daca este un venit impozabil se calculeaza si luna in cauza? Multumesc! ..E mai complicat putin...
Reiau :
Am nascut in august 2019.


septembrie 2017 - august 2019 este perioada eligibila pentru CCC

Am lucrat in perioada iulie 2016 - iulie 2018.


septembrie 2017 - iulie 2018 este perioada luata in calcul (11 luni) ....nu vad unde sunt 12 luni ?!

In perioada august 2018 - august 2019 ati mai lucrat ?
Nu am mai lucrat in perioada august 2018- august 2019. Nu inteleg de ce numarati septembrie 2017-august 2019. De ce nu august 2017-august 2019. Este vorba de 12 luni in ultimii 2 ani anteriori datei nasterii copilului. Deci e august 2017. NU septembrie 2017....Cel putin asa stie toata lumea din jurul meu...inclusiv cei de la directia sociala.
Ultima modificare: Joi, 28 Noiembrie 2019
Endra, utilizator
Art. 2 din OUG 111/2010 spune:
(1) Persoanele care, în ultimii 2 ani anteriori datei nașterii copilului, au realizat timp de cel puțin 12 luni venituri din salarii și asimilate salariilor, venituri din activități independente, venituri din drepturi de proprietate intelectuală, venituri din activități agricole, silvicultură și piscicultură, supuse impozitului pe venit potrivit prevederilor Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările și completările ulterioare, denumite în continuare venituri supuse impozitului, beneficiază de concediu pentru creșterea copilului în vârstă de până la 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu handicap, precum și de o indemnizație lunară.
Domnul consilier a spus:
Normele de aplicare a OUG 111/2010
art.4
.....
(4) Constituirea perioadei prevăzute la art. 2 alin. (1) din ordonanţa de urgenţă se stabileşte, după cum urmează:
a) din 12 luni consecutive, în cazul în care în această perioadă se realizează fără întrerupere venituri supuse impozitului şi/sau se înregistrează una sau mai multe dintre situaţiile prevăzute la art. 2 alin. (5) din ordonanţa de urgenţă;

b) din 12 luni succesive, în care sunt îndeplinite condiţiile de acordare, în cazul în care în perioada de 2 ani realizarea veniturilor supuse impozitului şi/sau înregistrarea uneia sau mai multora dintre situaţiile prevăzute la art. 2 alin. (5) din ordonanţa de urgenţă s-au produs cu întreruperi.

(5) Luna calendaristică în care s-a născut copilul sau în care s-a înregistrat una dintre situaţiile prevăzute la art. 8 alin. (2) din ordonanţa de urgenţă, indiferent de ziua din această lună în care s-a produs naşterea ori s-a înregistrat situaţia, face parte integrantă din perioada prevăzută la alin. (4).

(6) În cazul în care în luna naşterii copilului persoana îndreptăţită nu a realizat venituri supuse impozitului şi nici nu sa aflat în una sau mai multe din situaţiile prevăzute la art. 2 alin. (5) din ordonanţa de urgenţă, perioada de calcul al celor 12 luni începe cu ultima lună din cei 2 ani în care aceasta a înregistrat venituri sau s-a aflat în una dintre situaţiile prevăzute la art. 2 alin. (5) din ordonanţa de urgenţă.

Noi stim altfel...
Nu intelegeti ce va spunem- intrebati la Agentia Nationala de Plati si Inspectie Sociala-ANPIS, sau la Ministerul Muncii. Gasiti o modalitate de contact pe site-ul dumnealor.
Succes!
Poate reveniti cu raspunsurile de la aceste institutii.
Ultima modificare: Joi, 28 Noiembrie 2019
Ionut.ion, utilizator

Daca asa stiu cei de la directia sociala .. atunci de ce mai aveti nelamuriri... depuneti-va dosarul si veti primi decizia lor pe care o puteti contesta in instanta.

Alte discuții în legătură

Indemnizatie crestere copil Costin06 Costin06 Buna ziua, Sotia a nascut pe 24.08.2018 , a lucrat din martie 2017 pana in septembrie 2017(inclusiv) la o alta firma iar de la 2 dec. 2017 este angajata la ... (vezi toată discuția)
Voi mai beneficia de indemnizatie? Marisssa Marisssa Buna ziua! Am lucrat 5 ani intr-o companie pana la data de 14 aprilie 2017.Apoi mi-am dat demisia si am plecat din tara.M-am reintors in tara si am ramas ... (vezi toată discuția)
Indemnizatie crestere copil liviubarbu liviubarbu Buna seara Va rog, daca se poate, un pic de ajutor: Sotia este insarcinata si urmeaza sa nasca in februarie 2018. Urmeaza sa intru eu in concediu crestere ... (vezi toată discuția)