ACCES GRATUIT

Salariul mediu a crescut faţă de anul trecut cu aproape 18%. Cum au evoluat însă preţurile

Câştigul salarial mediu net a crescut în februarie, nominal, cu 17,9% faţă de aceeaşi lună a anului anterior, la 2.933 lei Citește articolul

ACCES PREMIUM

Plata orelor suplimentare, problematică în 2018 pentru angajatori. Regulile muncii peste program

În cursul anului trecut, una dintre problemele semnalate cel mai des la inspectoratele teritoriale de muncă a fost neplata muncii suplimentare a salariaților, se arată într-un raport de activitate recent al Inspecției Muncii. Din acest motiv, prezentăm azi în ce condiții poate cere angajatorul salariaților să lucreze în afara programului obișnuit. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cum vor patronii să-i convingă pe elevii români să nu plece din ţară

Industria hotelieră are nevoie disperată de oameni. Deşi peste 33.000 de elevi urmează licee de specialitate, prea puţini ajung să şi profeseze. Explicaţia lor? Citește articolul

ACCES GRATUIT

Soluţiile managerilor pentru a pune capăt crizei forţei de muncă din România

Criza de angajaţi şi nevoia de specialişti sunt două dintre cele mai importante probleme ale companiilor aflate pe piaţa din România. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Controale ITM 2019: Ce categorii de angajatori pot fi vizate anul acesta de controale

În anul 2019, inspectorii muncii vor viza în mod deosebit domeniile de activitate în care sunt șanse mari să apară munca nedeclarată, cum ar fi construcțiile și alimentația publică, sau în care trebuie respectate reguli stricte de securitate și sănătate în muncă. De asemenea, mai pot fi vizate companiile care folosesc salariați cu normă parțială, în domenii precum transporturi, pază sau jocuri de noroc, sau companiile de servicii poștale și curierat. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Plata salariilor în 2019. Cum e mai bine pentru firme să plătească salariile: o tranșă sau două?

Salariul este unul dintre drepturile de care beneficiază angajații din țara noastră, el fiind datorat de către angajatori pentru munca prestată de salariați în baza unui contract de muncă și li se plătește acestora înaintea oricărei alte obligații bănești pe care o are angajatorul. Angajatorii pot plăti salariile într-una sau două tranșe, fiecare dintre aceste variante având, potrivit unui specialist, avantaje și dezavantaje. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Motivul pentru care firmele de construcţii din România nu sunt interesate de lucrările mari

Licitaţiile pentru lucrări mari nu mai sunt interesante pentru firmele de construcţii. Primăriile sau Consiliile Judeţene stau uneori cu proiectele luni bune, fără să găsească pe cineva, dornic să le preia. Citește articolul