Departament: Resurse Umane (HR)
Astazi se incheie cursurile pentru elevii care vor sustine bacalaureatul anul acesta
Departamentul de Resurse Umane este interesat să înțeleagă calificările și programările academice importante, cum ar fi bacalaureatul, deoarece acestea influențează nivelul de pregătire al viitorilor angajați. De asemenea, poate fi util pentru a gestiona cererile de concediu ale angajaților care au copii ce susțin acest examen.
Mirela Oprea Vineri, 1 iunie, este ultima zi de scoala pentru elevii claselor a XII-a si a XIII-a, acestia urmand sa intre in febra examenului de bacalaureat pe data de 11 iunie, cand se desfasoara prima proba. Pana acum, peste 330.000 de elevi s-au inscris pentru a sustine examenul de bacalaureat, informeaza Ministerul Educatiei, Cercetarii, Tineretului si Sportului (MECTS). Citește articolul
Deloitte Europa Centrala are un nou director executiv incepand cu 1 iunie 2012
Articolul vorbește despre numirea unui nou director general, despre succesiunea în funcțiile cheie și despre viziunea noului șef privind crearea unui loc de muncă atractiv, aspecte esențiale pentru gestionarea personalului.
avocatnet.ro Alastair Teare a inceput astazi mandatul de director executiv (CEO) al firmei membre Deloitte Touche Tohmatsu Limited (DTTL) din Europa Centrala. Rolul si responsabilitatile lui Teare au intrat in vigoare la inceputul noului an fiscal, 1 iunie 2012, informeaza un comunicat al companiei, remis redactiei AvocatNet.ro. Citește articolul
Ce scriu ziarele astazi?
Romania, printre tarile cu cele mai mici salarii, iar preturile caselor, intr-o prapastie fara fund
Articolul abordează subiecte precum nivelul salariilor din România comparativ cu UE, veniturile bugetarilor, posibile taxe pe salarii mari, precum și tendințele în managementul angajaților și evitarea concedierilor, toate fiind direct relevante pentru strategiile de personal și compensații ale companiei.
AvocatNet.ro va prezinta cele mai importante subiecte dezbatute astazi de presa: Citește articolul
UPDATE Monitorul Oficial, Partea I, Nr. 368, 369, 370, 371 si 372 - 31 mai 2012
Deciziile referitoare la excepțiile de neconstituționalitate privind legile pensiilor pot avea implicații directe asupra politicilor de resurse umane, a beneficiilor angajaților și a planificării pensionării în cadrul companiei.
In Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 368, 369, 370, 371 si 372 din 31 mai 2012, au fost publicate: Citește articolul
Situatiile financiare anuale 2011: cum verifici daca le-ai depus corect
Departamentul de HR gestionează procesele de detașare și transfer ale angajaților. Este esențial să știe ce angajați pot refuza aceste mutări și care sunt condițiile, pentru a aplica corect regulile și a comunica eficient cu salariații.
Roxana Neagu 2012 a fost primul an in care situatiile financiare anuale au putut fi depuse si online de catre contribuabilii care detin un certificat digital de semnatura electronica. Tocmai pentru ca depunerea online a bilanturilor a fost o noutate pentru toti economistii, explicam astazi cum se poate verifica daca raportarile anuale au fost depuse corect la Ministerul Finantelor. Citește articolul
HG nr. 549/2012 - aprobarea cifrelor de scolarizare pentru invatamantul preuniversitar si superior de stat in anul scolar/universitar 2012-2013
Departamentul de HR este interesat de deciziile legate de educație, deoarece acestea pot influența disponibilitatea și pregătirea viitoare a forței de muncă și a candidaților pentru angajare.
Hotararea de Guvern nr. 549/2012 privind aprobarea cifrelor de scolarizare pentru invatamantul preuniversitar si superior de stat in anul scolar/universitar 2012-2013 a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 367, din 30 mai 2012. Citește articolul
HG nr. 547/2012 - ocuparea unui numar de 500 de posturi vacante din sistemul sanitar
Articolul se referă direct la aprobarea și repartizarea de noi posturi în sistemul sanitar, ceea ce este fundamental pentru planificarea forței de muncă, recrutare și gestionarea personalului. Este o informație cheie pentru oricine se ocupă cu angajările și managementul oamenilor.
Hotararea de Guvern nr. 547/2012 privind ocuparea unui numar de 500 de posturi vacante din sistemul sanitar a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 364, din 30 mai 2012. Citește articolul
Forumul european "Servicii sociale de calitate in fiecare comunitate", platforma de dialog privind dezvoltarea serviciilor sociale
Articolul menționează analiza meseriilor și propuneri de modificare a Clasificării Ocupațiilor din România (COR), precum și organizarea de programe de formare pentru profesioniști, informații directe pentru gestionarea personalului și dezvoltarea resurselor umane.
In perioada 6-7 iunie 2012, Ministerul Muncii organizeaza Forumul european Servicii sociale de calitate in fiecare comunitate - provocari si oportunitati, eveniment ce reprezinta o platforma de dialog, dar si un schimb de experienta privind organizarea si dezvoltarea serviciilor sociale, modernizarea si sustenabilitatea acestora, informeaza institutia intr-un document de presa publicat recent. Citește articolul
Politistii pot fi mentinuti in serviciu si dupa implinirea varstei de pensionare
Acest departament se ocupă cu gestionarea personalului, de la angajare până la ieșirea la pensie. Modificările privind vârsta până la care un angajat poate rămâne în serviciu și condițiile de pensionare sunt esențiale pentru planificarea resurselor umane și pentru informarea corectă a angajaților.
Statutul politistului a fost modificat, astfel incat s-a instituit posibilitatea ca ofiterii si agentii de politie, precum si chestorii sa fie mentinuti in serviciu pana la varsta de 60 de ani, in conditiile in care reglementarile actuale stabilesc pentru acestia o varsta de pensionare de 55 de ani. Modificarile sunt cuprinse intr-o lege adoptata recent de Senat, in calitate de camera decizionala. Citește articolul
Cum se vor inapoia banii retinuti in plus pentru CASS din pensiile de peste 740 de lei? Normele de aplicare pentru OUG nr. 17/2012, publicate
Deși articolul este despre pensionari, principiile legate de contribuțiile sociale și drepturile la pensie sunt importante pentru HR, deoarece afectează înțelegerea sistemului de pensii și pot oferi informații utile pentru angajați.
Casa de Pensii Publice a stabilit, printr-un act normativ publicat marti, care este procedura prin care vor fi restituite sumele incasate gresit de stat pentru contributii CASS de la pensionarii cu pensii mai mari de 740 de lei. Mai exact, institutia a publicat normele de publicare pentru OUG nr. 17/2012, cea care a decis ca pensionarii trebuie sa isi recupereze esalonat banii platiti in plus. Actul normativ nu lamureste insa daca mostenitorii au dreptul sa solicite acesti bani, in cazul in care pensionarii vor deceda inainte de finalizarea platilor. Citește articolul