presiune pentru demisie

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

presiune pentru demisie

Utilizator 18:20, 22 Mai 2012

Buna seara,

Am sa va scriu pe scurt ce traiesc in ultimele 24 de ore si sper sa ma ajute cineva cu un sfat.

Lucrez intr-o companie de 6 luni de zile cu contract pe perioada nedeterminata, am semnat contract de munca, insa niciodata nu am semnat fisa postului.

Ieri la ora 16:00, managerul general (care nu este administartorul firmei) inmpreuna cu consultantul HR si managerul direct m-au chemat intr-o intalnire pentru a-mi pune in vedere sa imi dau demisia si sa nu mai vin la munca incepand de azi.
Eu nu am acceptat si am zis ca daca nu mai au nevoie de postul meu sa il desfinteze ca sa imi pot primi
- 20 zile preaviz
-1 salariu compensator
-banii pe concediu neefectuat + ajutor de somaj

Cand le-am expus aceste aspecte au invocat o evaluare abuziva din urma cu 14 zile, o evaluare prin care am fost anuntat de la o ora la alta ca voi fi evaluata pe baza performantelor mele.
La evaluare managerul meu direct m-a scos inapta, insa nu m-a pus sa semnez nimic si de asemenea evaluarea este nula deoarece eu nu am avut impusa prin contract/anexa/informare oficiala asupra targetului meu.

Managerul general m-a amenintat ca imi va face viata un iad.

Aseara mi s-a taiat accesul la mailul companiei cu toate ca eu sunt in discutii cu anumiti clienti, azi dimineata nu am putut sa intru in birou sa imi fac treaba si de asmenea mi s-a dat o hartie prin care trebuia sa scriu un raport de activitate.

Neavand acces la mail si la rapoartele de pana acum, nu am putut face acel raport de activitate.
Managerul m-a amenintat astazi in repetate randuri, recurgand la amenintati asupra membirlor familiei mele a job-urilo lor din alte companii si de asmenea mi-a zis ca va avea grija sa nu mai pot lucra nicaieri in aceasta industrie.

La ora 12, m-am invoit deoarce mi s-a facut rau datorita presiunii atat de mari.
La ora 13:00 am depus la ITM o plangere cu ce am scris si aici.

Ce pot face mai departe?Cum sa procedez sa nu fiu supusa hartuirii morale? Ce autoritate este competenta in acest caz?
Pot actiona in instanta compania, respectiv managerul general?

Astept raspuns.

Va multumesc

Ultima modificare: Marți, 22 Mai 2012

Răspunde Citează

14 mesaje

1232 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 09:59, 24 Mai 2012

Vezi răspuns

Pagina 2

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Vreau sa deschid proces pentru crearea unui prejudiciu prin exercitarea ... Vreau sa deschid proces pentru crearea unui prejudiciu prin exercitarea abuziva a drepturilor acestui, respectiv, acesta m-a șantajat spunând ca dacă nu ... (vezi toată discuția)

Amenintare la locul de munca In urma unui conflict verbal la locul de munca cu un coleg aceasta intamplandu-se cu cateva luni in urma,acesta mi-a adus injurii si m-a amenintat cu ... (vezi toată discuția)

Sot violent, ordin de protecție și plângere penala Buna ziua! Va rog sa ma ajutati, nu stiu cum sa procedez, ce trebuie să fac, sunt însărcinată în 4 luni si jumatate, am si o sarcina cu probleme, iar ... (vezi toată discuția)

dcc86 Utilizator · Answer 1 · 2012-05-24 08:00:16

Am niste inregistrari in care ma ameninta, nu stiu in ce masura le pot folosi in instanta fiind si discutii in alta limba, deoarece managerul meu este de alta nationalitate.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2012-05-24 08:54:23

Inregistrarile audio-video nu sunt considerate mijloace de proba in litigiile civile ... cu cele inregistrari in care va ameninta puteti merge la politie ...

masayoshi Utilizator · Answer 3 · 2012-05-24 09:59:03

Chiar si-n instanta puteti canta inregistrarea daca va permite presedintele chiar daca nu o admite ca proba acesta poate retine pentru sine acest aspect. Nu oricine poate falsifica inregistrari audio, mai ales cand nu exista o miza.

Mai mult, puteti chema la interogatoriu pe acel manager si puteti sa-i cantati inregistrarea si sa-l intrebati daca este declaratia lui ce se aude si ce se spune. Puteti sa formulati intrebarea astfel:
- l-ati amenintat telefonic pe cutare asa si pe dincolo?
- Nu?
- Sunteti dvs interlocutor in aceasta convorbire telefonica?
*cantati inregistrarea*
...
Pe dvs nu va intereseaza daca accepta instanta sau nu proba, dvs aveti voie sa le prezentati indiferent. Miza dvs e sa obtineti declaratia corespunzatoare adevarului, sub presiunea flagrantului marturiei mincinoase, care este consemnat de grefier in interogatoriu si pentru care puteti depune plangere penala.

Inainte de aceasta depuneti o declaratie scrisa cu dialogul din inregistrarea audio desfasurat. Este inscris deci se accepta, si atasati si un CD/DVD cu inregistrarea, chiar daca se zice ca nu se accepta. Daca nu este roman, faceti cerere de interpret pentru limba respectiva dinainte. Daca nu recunoaste, se numeste marturie mincinoasa si puteti face plangere si pe aceasta la politie, in baza vechii plangeri de amenintare cu probatoriu cu tot.

La politie puteti depune plangerea pentru amenintare si pe un CD sau DVD de inregistrarea audio ca mijloc de proba, impreuna cu alte mijloace de proba

Puteti sa scrieti pe hartie desfasuratorul convorbirii in limba straina si tradus cu declaratie pe propria raspundere catre politie ca inscrisul este conform inregistrarii in sensul ei (nu mot a mot)

Teoretic ar trebui sa depuneti plangerea la parchet, ca apoi procurorul sa delege organul de cercetare, insa se prea poate sa aveti mai mult noroc daca depuneti la politie direct, sau poate nu :))