Va rog sa-mi raspundeti daca se poate!
Sunt in concediu de crestere a copilului pana la 2 ani, si am ramas gravida.
In august ar trebui sa lucrez dar voi naste in septembrie.
Intrebarea ar fi, daca trebe sau nu sa lucrez intre cele doua concedii de crestere a copilului?
Sau intru direct in concediu perenatal din august pana la nastere?
Va multumesc anticipat pentru raspuns!
Sunt in concediu de crestere a copilului, copilul, in iulie 2010 implineste 2 ani, iar in august ar trebui sa nasc cel de-al doilea copil. ce trebuie sa fac concret?care sunt procedurile care trebuiesc indeplinite in aceste conditii?ce tine de responsabilitatea mea, a mediucului si a contabilului firmei pentru fiecare in parte?Va multumesc
Trebuie doar sa faceti o cerere de reincepere a activitatii la data cand primul copil face 2 ani, iar in august sa faceti din nou cerere pentru CIC.
Angajatorul va emite pe baza cererilor dvs decizia de incetare a suspendarii si de reluare a activitatii la data cand primul copil implineste 2 ani, iar la data nasterii celui de-al doilea copil decizie de suspendare in baza art.51 lit.a C.mun.
Va duceti la serviciu si faceti cerere de intrare in concediu de sarcina si lahuzie(cele 128 de zile conform codului muncii) si, apoi, dupa ce se termina aceste zile de concediu medical faceti din nou cerere prin care intrati in crestere copil.In iulie va reincadreaza dar fara sa umble la salariu , urmand ca in momentul in care va intoarceti din crestere copil sa vi se renegocieze. De la Agentia de Prestati va trebuie o adeverinta prin care i se comunica angajatorului venitul pe care-l aveati inainte de intrare in concediu medical. Aceasta e necesara in vederea calcularii concediului.Atat.
Prenatal
laura2014
buna seara!am si eu intrebare:sunt insarcinata in 7luni pe data de 12septembrie2013 ar trebui sa nasc,Pe cartea de munca am intrerupere o luna de la ... (vezi toată discuția)