Act normativ: LEGE nr 76/2002
ACCES GRATUIT
Manuela Rasina
în
Autor colaborator, Inteligo Media SA
27 Mai 2019 | 7 | 13425 | Timp de citire: 2 min.
Din forum
Ne-am hotărât să ne întoarcem în țară, mai e în vigoare legea cu prima de instalare? Ce sumă putem primi?
27 Mai 2019 | 7 | 13425 | Timp de citire: 2 min.
Deseori, pe forumul avocatnet.ro se pun întrebări referitoare la prima de instalare (suma de bani care se acordă persoanelor ce se angajează pentru cel puțin un an în anumite localități, departe de domiciliul sau reședința lor obișnuită). Citește articolul
ACCES GRATUIT
Românii refuză cursurile de formare profesională. De ce nu vrea o tânără să muncească
Chiar dacă sunt gratuite şi le oferă o poziţie mai bună în firmă şi implicit un salariu mai mare, cursurile de formare profesională şi programele de training nu trezesc interesul românilor. Citește articolul
ACCES GRATUIT
OUG 114 a gonit zilierii români în Spania și Italia. Reacțiile angajatorilor
După ce, prin celebra Ordonanţă 114, guvernul a limitat drastic angajarea zilierilor în multe domenii, inclusiv în servicii şi turism, guvernanţii ar putea reveni asupra deciziei. Citește articolul
ACCES GRATUIT
Cum vor patronii să-i convingă pe elevii români să nu plece din ţară
Industria hotelieră are nevoie disperată de oameni. Deşi peste 33.000 de elevi urmează licee de specialitate, prea puţini ajung să şi profeseze. Explicaţia lor? Citește articolul
ACCES PREMIUM
Simona Voiculescu
în
Director Editorial, avocatnet.ro
19 Martie 2019 | 6 | 30829 | Timp de citire: 6 min.
Subvenții angajatori 2019: Sume mai mari alocate anul acesta pentru angajarea anumitor persoane
19 Martie 2019 | 6 | 30829 | Timp de citire: 6 min.
Pentru anul 2019, sumele alocate pentru plata subvenţiilor pentru încadrarea în muncă a anumitor tipuri de persoane (ucenici, tineri din categorii defavorizate, persoane vârstnice, absolvenți ș.a.m.d.) sunt cu aproximativ 30% mai mari ca cele pentru anul precedent, potrivit autorităților. Creșterea trebuie privită însă și în contextul creșterii de anul trecut a sumelor ce reprezintă aceste subvenții. Citește articolul
ACCES GRATUIT
Managerii care se plâng că nu găsesc personal, deși oferă salariu de 10.000 lei/lună
Confruntaţi cu o criză uriaşă de personal calificat, angajatorii, dar şi reprezentanţii şcolilor profesionale şi liceelor tehnologice încearcă să-i convingă pe elevi să vină la ei. Citește articolul
ACCES GRATUIT
Jobul ideal: Trei modalități prin care îți poți îmbunătăți șansele de a-l găsi
Indiferent de momentul în care ne aflăm în carieră, mirajul jobului ideal ne poate păcăli pe toți. La început de drum, având o înțelegere limitată a ceea ce ascund titulaturi pe care le auzim în discuțiile cu cei din cercul de prieteni, avem senzația că idealul este cât se poate de bine conturat și că e suficient să urmăm o rețetă pe care au folosit-o alții înainte pentru a ajunge acolo unde ne dorim. Citește articolul
ACCES PREMIUM
Angajare 2019: Banii și scutirile care se pot acorda în acest an dacă angajezi anumiți salariați
Firmele care angajează în 2019 anumite categorii de persoane, cum ar fi absolvenții de liceu, tinerii cu risc de marginalizare socială sau cei aflați aproape de pensionare, pot primi bani de la stat sau se pot bucura de scutiri de impozit, conform legislației în vigoare. Astfel, autoritățile încurajează crearea de noi locuri de muncă și păstrarea lor pe perioade mai lungi. Citește articolul
ACCES GRATUIT
Simona Voiculescu
în
Director Editorial, avocatnet.ro
4 Ianuarie 2019 | 3 | 106630 | Timp de citire: 5 min.
Șomaj 2019: Câți bani pot obține cei fără loc de muncă și în ce condiții
4 Ianuarie 2019 | 3 | 106630 | Timp de citire: 5 min.
Șomerul cu acte în regulă, înregistrat la agențiile de forță de muncă, poate primi și banii de șomaj. Condițiile în care se poate obține indemnizația de șomaj se referă, în primul rând, la lipsa unui loc de muncă și a unor venituri. Pentru majoritatea celor care vor să intre în șomaj și să primească banii respectivi e obligatoriu să fi cotizat cumva la stat înainte, stagiul de cotizare fiind important atât pentru cuantumul indemnizației, cât și pentru perioada de acordare a acesteia. Cât despre actele necesare, cerințele diferă de la caz la caz, în funcție de situația în care se află șomerul. Citește articolul
ACCES GRATUIT
Două tipuri de discriminare la recrutare. Tu te-ai confruntat cu ele vreodată?
Probabil că vă sunt deja cunoscute explicațiile de genul “pe poziția aceasta angajăm doar bărbați”, “vârsta maximă pentru angajare este...”, “studiile superioare sunt obligatorii” atunci când angajatorii resping aplicanți pentru pozițiile vacante, fără a-și pune problema dacă genul acesta de filtre nu fac decât să subțieze considerabil baza de candidați care ar putea performa cu succes în postul pentru care recrutează. Citește articolul










