Departament: Responsabilitate Socială & Sustenabilitate (CSR/ESG)
ACCES GRATUIT
Promovarea unui mediu de lucru calm și sănătos contribuie la responsabilitatea socială a companiei față de angajații săi și la imaginea sa de organizație sustenabilă.
Acesta este titlul (cât se poate de sugestiv) al uneia dintre cele mai recente apariții editoriale de la Publica. Cartea e scrisă de Jason Fried şi David Heinemeier Hansson și se adresează tuturor celor pentru care săptămâna de muncă are 80 de ore, au mereu programul încărcat și trebuie să participe la ședințe care nu par să se mai termine, nu reușesc niciodată să răspundă la timp la toate mesajele din Inbox și se luptă zilnic cu termene-limită nerealiste.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Acest departament se ocupă de modul în care compania contribuie la bunăstarea angajaților și a societății în general. Înțelegerea impactului rețelelor sociale asupra sănătății mintale este relevantă pentru a integra inițiative de wellness și de digital wellbeing în strategiile de responsabilitate socială și de sustenabilitate (componenta socială a ESG), demonstrând angajamentul companiei față de bunăstarea oamenilor.
Oamenii de știință au descoperit că există o legătură între utilizarea de social media și apariția depresiei și a senzației de singurătate. Ce alte efecte adverse mai pot avea rețelele sociale asupra ta?
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Lumea Inteligo. Recomandările săptămânii
Abordează teme de solidaritate, diversitate și responsabilitate socială, care sunt fundamentale pentru strategiile de sustenabilitate și impact pozitiv în societate și în mediul de afaceri.
La Inteligo, ne-am propus să ajutăm oamenii să se dezvolte și să își găsească lucrurile care îi pasionează și la care pot fi buni, cu adevărat. Așa că în fiecare săptămână, Inteligo îți va pregăti un subiect interesant de dezbătut și o serie de recomandări de lectură, de podcasturi, de cursuri care te pot interesa și în viața profesională, dar și în cea personală.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Subliniază importanța comunicării impactului social al organizației, un aspect cheie pentru strategia de responsabilitate socială și pentru a arăta cum compania contribuie la binele comunității.
Eu cred că organizațiile sunt destul de similare oamenilor. Ca să trăiască mult, au nevoie de lucruri materiale (materie primă, venituri, profit etc.), dar și de lucruri care nu au neapărat o componentă materială (o cultură a echipei, un plan articulat de acțiune, speranțe pentru viitor, date de grija constantă a echipei ca organizația să trăiască și în anii ce urmează).
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Lumea Inteligo
Discuția despre impactul negativ al urii și intoleranței în societate și afaceri, precum și despre importanța inspirației, rezonează cu principiile de responsabilitate socială și etică ale unei companii.
Cred că ideea de competiție pe care o inspiră viața și sistemul educațional modern ne determină să vedem în jur nu soluții, ci conflicte. Trebuie să întrecem pe cineva, să disecăm faptele și vorbele altuia pentru a le combate, să adulmecăm oportunitățile și să ne cocoțăm sus, călare pe ele, imediat ce se poate.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Acest departament urmărește performanța companiei în privința responsabilității sociale și a sustenabilității. Articolul ridică întrebări despre eficacitatea și echitatea unei 'ecotaxe', aspecte relevante pentru imaginea și strategia de sustenabilitate a companiei.
Legislația de mediu cunoaște modificări frecvente, uneori intempestive, și, nu de puține ori, discutabile din perspectiva efectelor obținute. Un bun exemplu este cel al ecotaxei. Până la jumătatea acestui an, operatorul economic care introducea pe piață pungi de cumpărături din plastic, cu mâner, plătea la Fondul pentru mediu suma de 0,1 lei/pungă (ecotaxa). Aceasta trebuia inclusă în prețul pungii și recuperată de la consumator, astfel încât să se descurajeze consumul de pungi de acest tip. Ulterior, legislația a fost înăsprită, însă modificările generează probleme importante tuturor părților implicate.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
O companie responsabilă social este interesată de problemele societății, cum ar fi plecarea tinerilor din țară, și ar putea căuta soluții sau inițiative pentru a contribui la rezolvarea acestei probleme.
Circa 40% dintre românii care au emigrat au studii superioare, potrivit Băncii Mondiale.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Știrile dimineții
Pentru a înțelege impactul global al anumitor industrii asupra mediului și pentru a-și îmbunătăți propria strategie de sustenabilitate, gestionând imaginea companiei în raport cu responsabilitatea socială.
avocatnet.ro și Digi24.ro vă prezintă cele mai importante știri ale dimineții.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Acest departament este interesat de modul în care firma își arată responsabilitatea, iar transparența despre proprietarii reali contribuie la o imagine de afaceri etică și sustenabilă.
Mai nou, toate companiile din România trebuie să arate care le sunt beneficiarii reali, adică cine le controlează. Noua obligație este inclusă în cadrul legal actualizat referitor la prevenirea spălării banilor și a finanțării terorismului. În acest context, haideți să vedem tot ce știm până acum despre acest subiect.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Departamentul de Responsabilitate Socială este interesat de cum compania poate contribui la protejarea mediului și la o imagine mai bună, prin cumpărarea de mașini electrice sau hibride cu ajutor de la stat.
Firmele din țara noastră se pot înscrie, până mâine, în programul guvernamental Rabla Plus, prin intermediul căruia pot cere bani de la stat pentru achiziționarea de mașini electrice. Termenul-limită inițial era sfârșitul lunii septembrie, dar Administrația Fondului pentru Mediu (AFM) a anunțat că înscrierile se prelungesc până în 11 octombrie. Decizia de prelungire a înscrierilor a venit după ce fondurile alocate programului Rabla Plus au fost suplimentate.
Citește articolul
avocatnet.ro explicăm legislația
Portal HR 
Playtech.ro 
Inteligo.ro 
Reff și Asociații 
StirileProTV.ro 
avocatnet.ro 
Alexandru Boiciuc 
Dragoș Niculescu