avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 174 soluții astăzi
Acasă Subiect: concediere individuala
Subiect: concediere individuala
ACCES PREMIUM
Coronavirus

Vrei să ceri bani de la stat pentru salariații tăi? Ce ajutoare prevăd interdicții de concediere

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
28 August 2020 | 0 | 2801 | Timp de citire: 2 min.

Din moment ce angajatorii pot accesa deja unele ajutoare de la Guvern pentru a duce mai ușor povara costurilor salariale, iar altele urmează să fie operaționalizate în perioada următoare, e bine de știut că unele dintre ele vin la pachet cu interdicții de a face concedieri. Banii acordați de Guvern vin pentru a atenua efectele crizei provocate de epidemia de coronavirus. Citește articolul

ACCES PREMIUM
Coronavirus

Ce reguli trebuie să respecte angajatorii dacă sunt nevoiți să concedieze oameni în perioada asta

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
24 Martie 2020 | 2 | 7714 | Timp de citire: 3 min.

Concedierile individuale sau colective din cauza desfiițării locurilor de muncă trebuie să urmeze anumite reguli clare prevăzute de Codul muncii, dacă angajatorii nu vor să riște consecințe nefaste. În condițiile în care o bună parte a companiilor active trec printr-o criză fără precendent în ultimii ani, din cauza pandemiei de coronavirus, probabil că una dintre soluțiile avute în vedere de angajatori este concedierea. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Salariații pot fi concediați și prin e-mail, însă doar în anumite condiții

Alexandru Boiciuc în Resurse umane
Redactor-șef, avocatnet.ro
10 Ianuarie 2017 | 12 | 116538 | Timp de citire: 5 min.

Angajatorul este îndreptățit să transmită decizia de concediere a unui salariat și prin intermediul e-mail-ului, a stabilit Înalta Curte de Casație și Justiție (ICCJ) printr-o decizie apărută recent în Monitorul Oficial. Mai exact, judecătorii au considerat că această modalitate de comunicare a documentului este legală, însă numai dacă sunt respectate anumite condiții. Citește articolul

ACCES PREMIUM
Ghidurile AvocatNet.ro

Concedierea: Tot ce trebuie sa stie salariatii atunci cand sunt dati afara de la locul de munca

avocatnet.ro în Relații de muncă & Asigurări sociale
17 August 2015 | 5 | 116116 | Timp de citire: 8 min.

Indiferent de motivul pentru care sunt dati afara, salariatii au unele drepturi conferite de legislatia autohtona. Spre exemplu, atunci cand locul de munca se desfiinteaza, ei pot beneficia de un preaviz de minim de 20 de zile lucratoare, dar si de masuri active de combatere a somajului, fiind chiar consiliati in acest sens de angajatori. De asemenea, in cazul in care sunt concediati pentru inaptitudine fizica sau psihica, salariatii au dreptul la unele salarii compensatorii. Afla din materialul de mai jos care sunt toate situatiile in care se poate dispune concedierea, precum si ce drepturi au salariatii disponibilizati. Citește articolul