Creștem împreună! Datorită vouă, comunitatea avocatnet.ro a înregistrat 12,8 milioane de vizite în primele 7 luni din 2025.
Angajatorii nu mai au nicio implicare în opțiunea angajatului de a coasigura soțul/soția sau părintele fără venituri în sistemul public de sănătate, iar noua formă a D112 confirmă acest lucru. Opțiunea de a coasigura poate fi exercitată acum de salariat prin declarația unică și este oneroasă, nu gratuită. Citește articolul
După depunerea declarației unice pentru asigurare/coasigurare la sănătate a persoanei fără venituri, plătitorul nu se poate răzgândi în ceea ce privește plata contribuției, chiar dacă persoana astfel asigurată nu a accesat servicii medicale în relația cu statul. În atare situații, Fiscul are dreptul să execute silit plata sumelor asumate. Citește articolul
Cu noile modificări intrate în vigoare la începutul acestei luni, coasigurarea a trecut de la un beneficiu acordat gratuit de stat, la unul condiționat de plata unei contribuții anuale de către cel care vrea să ia în întreținere un soț sau un părinte fără venituri. Coasigurarea prin declarația unică nu este posibilă chiar în toate cazurile, întrucât legea nu permite chiar oricărei persoane să ia pe cineva în întreținere în scopul asigurării la sănătate. Ce altă variantă rămâne? Citește articolul
Intrarea în vigoare a noilor prevederi privind unele măsuri fiscal-bugetare au generat numeroase nelămuriri în rândul persoanelor vizate de noile reguli privind plata contribuției de asigurări sociale de sănătate (CASS) și menținerea calității de asigurat fără plată în sistemul public de sănătate. Am sintetizat, mai jos, răspunsurile la cele mai frecvente întrebări primite de la cititori, pentru a clarifica cine pierde calitatea de asigurat fără plată, cine o păstrează, când și cum se rețin cei 10% și în ce situații există sau nu excepții. Citește articolul
De la 1 august, mecanismul coasigurării la sănătate prin luarea în întreținere a unei persoane fără venituri proprii nu mai funcționează ca până acum, diferența fundamentală fiind că persoana care dorește să ia în întreținere soțul/soția sau părinții va trebui să plătească o sumă pentru asigurarea anuală. Coasigurarea se va face de acum prin intermediul declarației unice, care a fost recent modificată în acest scop. Citește articolul
Persoanele care beneficiază în prezent de asigurare la sănătate în calitate de coasigurați (adică soțul/soția sau părinții fără venituri proprii aflați în întreținerea unui asigurat) trebuie să știe că vor pierde această calitate începând cu 1 septembrie, dacă nu se va opta explicit pentru plata unei contribuții anuale aferente de către persoana care îi ia în întreținere. Citește articolul
De luna viitoare, mai multe categorii de persoane vor pierde calitatea de asigurat fără plată în sistemul de sănătate publică. Statul nu va mai suporta contribuția la sănătate pentru aceste persoane, iar în locul scutirii se va aplica o reținere automată de 10% din veniturile încasate. Măsura afectează inclusiv pensionarii cu pensii peste 3.000 de lei, coasigurații, beneficiarii concediului pentru creșterea copilului și șomerii. Citește articolul
Mecanismul coasigurării la sănătate a soțului sau părinților fără venituri, așa cum îl știm de ani buni, va dispărea de la 1 august. Măsura e prinsă în legea cu reforme fiscal-bugetare pe care Guvernul Bolojan și-a asumat răspunderea, ca parte a unui efort de creștere a numărului de persoane care contribuie activ la bugetul de asigurări de sănătate, afectat momentan de un puternic dezechilibru între asigurații neplătitori și cei plătitori. Angajatorii, care până acum aveau un rol de mijlocire a coasigurării, nu vor mai avea nicio implicare în acest demers - nici măcar în ceea ce privește declarațiile de coasigurare depuse de angajați până acum. Citește articolul