ACCES GRATUIT

De ce o lege nu e destul: Internarea obligatorie ar trebui să fie excepția, chiar dacă e decisă de Parlament

Departamentul este interesat de respectarea drepturilor omului și de modul în care statul acționează în situații de criză, deoarece aceste aspecte influențează imaginea publică a companiei și modul în care aceasta își asumă responsabilitatea socială.

În urma deciziei Curții Constituționale (CCR), prin care aceasta a criticat faptul că internarea obligatorie, în contextul coronavirus, s-a făcut în urma unor ordine de ministru, factorii de decizie au reacționat rapid. Guvernul a hotărât să încerce să pregătească o lege prin care să aducă în legalitate regimul internării obligatorii. Însă, chiar dacă se va ajunge ca o asemenea lege să intre în vigoare, aceasta nu îi dă legitimate măsurii și nici măcar nu o aduce în legalitate, neapărat. Pentru că, orice ar fi, într-un stat de drept unde respectarea drepturilor omului este o valoare fundamentală, o măsură extremă precum internarea obligatorie trebuie să rămână excepția. Și, cum există soluții alternative care să protejeze populația, cu greu va putea fi considerată o măsură generală de internare obligatorie a asimptomaticilor - chiar și impusă prin lege - în acord cu obligațiile statului român în ceea ce privește drepturilor omului. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Se pregătesc finanțări pentru instruirea salariaților din firmele mici, medii și mari și înființarea întreprinderilor sociale

Punctul trei, referitor la finanțarea întreprinderilor sociale în mediul rural pentru integrarea persoanelor vulnerabile pe piața muncii, se aliniază perfect cu obiectivele de Responsabilitate Socială Corporativă și Sustenabilitate. Companiile pot fi interesate să sprijine sau să colaboreze cu astfel de inițiative pentru a-și îndeplini angajamentele sociale și de mediu.

Guvernul pregătește trei programe de finanțare pentru perioada următoare. Două sunt pentru dezvoltarea competențelor digitale ale salariaților din întreprinderile mici și mijlocii (IMM-uri) și ale salariaților din întreprinderile mari, iar una este pentru înființarea de întreprinderi sociale în mediul rural. Cele trei programe, ce sunt incluse în trei proiecte diferite de hotărâri ale Guvernului, au fost publicate joi în dezbatere de Ministerul Fondurilor Europene. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE În ce condiții vor fi obligatorii în clădiri prizele pentru mașini electrice

Vrea să arate că firma este responsabilă și contribuie la un mediu mai curat prin susținerea transportului electric, ca parte a inițiativelor de sustenabilitate și responsabilitate socială.

Asigurarea sistemelor pentru reîncărcarea vehiculelor electrice va deveni obligatorie pentru investitori, proprietari și administratorii de clădiri noi, rezidențiale și nerezidențiale, precum și în cazul clădirilor existente care trec prin renovări majore. Chestiunea e prevăzută într-o lege apărută miercuri în Monitorul Oficial și care se va aplica începând de mâine. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE ICCJ: Asociațiile pot contesta în instanță doar acte administrative în legătură cu statutul lor. Decizia, publicată azi

Departamentul de CSR interacționează des cu organizații non-guvernamentale (ONG-uri). Este important să știe cum pot aceste ONG-uri să acționeze legal împotriva unor decizii administrative, în special cele legate de impactul social sau de mediu al companiei.

Asociațiile, fundațiile (pe scurt, ONG-uri) sau sindicatele care cer anularea în contencios a unui act administrativ sau vor să oblige autoritățile să emită un act ori să facă ceva trebuie să dovedească în primul rând un interes legitim privat și doar în subsidiar interesul legitim public, potrivit unei decizii a Înaltei Curți de Casație și Justiției (ICCJ) care a apărut azi în Monitorul Oficial. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Oficial. Clădirile noi și cele deja existente vor trebui dotate cu prize pentru mașini electrice

Acest departament este interesat să arate cum compania contribuie la un viitor mai bun prin clădiri mai eficiente energetic și prin sprijinirea transportului ecologic, conform obiectivelor de sustenabilitate.

Echiparea clădirilor cu dispozitive de reglare automată a temperaturii sau cu sisteme pentru reîncărcarea vehiculelor electrice sunt doar două dintre obligațiile pe care le vor avea investitorii, proprietarii și administratorii de imobile și care se regăsesc într-o lege ce a fost publicată miercuri în Monitorul Oficial. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Dobânda bancară nu poate fi majorată fără știrea clientului. O bancă, amendată cu 50.000 de lei pentru asta

Acest departament este interesat de modul în care compania își respectă responsabilitățile etice și sociale față de clienți. Astfel de practici incorecte pot afecta reputația companiei și modul în care este percepută implicarea sa în comunitate și față de proprii clienți.

Raiffeisen Bank a fost sancționată cu 50.000 de lei de către Autoritatea Națională pentru Protecția Consumatorilor (ANPC), pentru că a majorat dobânzile fără știrea clienților. Banca a contestat această amendă, însă Tribunalul București a respins definitiv contestația, considerând că majorarea dobânzilor fără informarea prealabilă a clientului este o practică incorectă.  Citește articolul

ACCES GRATUIT

Știrile dimineții

Alexandru Rafila: „Zonele turistice sunt surse posibile pentru răspândirea infecției”. Sfatul pentru concediu

Problemele cu care se confruntă un sector economic vital, precum cel al fermierilor, sunt relevante pentru modul în care compania își vede responsabilitatea socială și contribuția la o economie durabilă.

avocatnet.ro și Digi24.ro vă prezintă cele mai importante știri ale dimineții. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Agenda lunii iulie pentru afaceri: Cele mai importante termene de luna asta

Controalele privind ambrozia pot fi considerate o parte a angajamentului companiei față de responsabilitatea socială și de mediu, un aspect important pentru strategia de sustenabilitate.

Starea de alertă a fost prelungită la jumătatea lunii anterioare cu încă 30 de zile, astfel că și, cel puțin, jumătate din iulie, respectiv până în data de 16, va fi acoperită de această stare specială, impusă în contextul epidemiei de coronavirus. În același timp, măsurile de relaxare programate să intre în vigoare chiar azi au fost amânate, ceea ce înseamnă că unele afaceri au în continuare retricții. Pe lângă asta, e de știut că în iulie  începe raportarea optimizărilor fiscale către autorități, că pot fi începute demersurile pentru împărțirea de dividende pe cel de-al doilea trimestru și că începe conectarea caselor de marcat electronice la sistemul Fiscului. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Lumea Inteligo. Recomandările săptămânii:

Ne pot ajuta norii să rezolvăm încălzirea globală? | Conferința națională de Drept Penal al Afacerilor | Cum să fii un manager bun | Puterea obișnuinței

Subiectul schimbărilor climatice și al soluțiilor pentru mediul înconjurător este un pilon important al strategiei de responsabilitate socială și sustenabilitate a oricărei companii.

Noi, la Inteligo, vrem să ajutăm oamenii să rămână mereu informați și actualizați la cerințele și noutățile lumii moderne. Tocmai de aceea, în fiecare săptămână, îți pregătim o listă de cursuri, ghiduri, cărți și podcasturi care să te ajute să descoperi care sunt lucrurile de care ești pasionat și la care poți deveni cu adevărat bun și, în plus, îți propunem și un subiect interesant pe care să îl putem dezbate împreună. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Schimbările pe care trebuie să le faci astăzi pentru a-ți proteja business-ul pe termen lung

Articolul se concentrează pe responsabilitatea etică a managerului, bunăstarea angajaților și construirea unui business de succes pe termen lung prin implicare și conformitate, elemente cheie ale responsabilității sociale corporative.

Cum definești un business de succes? Nu este mereu vorba despre cifra de afaceri, listarea la bursă sau profitul pe care-l obții la sfârșitul anului. Majoritatea antreprenorilor definesc un business de succes prin două mari condiții: acea afacere a adus un produs sau serviciu care a făcut o diferență în comunitatea în care activează și totodată a creat locuri de muncă și echipe care au îmbunătățit viața acelor angajați. Citește articolul