Rămâi informat cu avocatnet.ro, acum și pe Google News. Click aici și apasă pe urmărește-ne (follow sau steluță)!
Subliniază importanța respectului, a echității și a respectării regulilor în comunitate, valori fundamentale pentru o companie care vrea să acționeze responsabil și să aibă un impact pozitiv.
Ideea a fost pornită inițial ca teorie de criminologie, care afirmă că rezolvarea problemelor minore dintr-o zonă creează o atmosferă de ordine care previne problemele grave. Citește articolul
Acest departament este interesat de inițiativele care arată cum o companie se implică în comunitate și susține cauze sociale, cum ar fi ajutorul pentru copiii cu autism. Informațiile despre evenimente filantropice și parteneriate cu asociații sunt valoroase pentru strategia de responsabilitate socială.
În timp ce copiii cresc și se dezvoltă, putem descoperi uneori că au dificultăți de învățare la școală, de concentrare sau de interacțiune cu ceilalți. Evaluarea psihologică ne ajută să înțelegem nivelul de dezvoltare al copilului, din punct de vedere al învățării, sau al nivelului social și comportamental, având ca obiectiv nu doar identificarea dificultăților sau abilităților, ci, mai ales, planificarea recomandărilor pentru a adresa și a remedia aceste probleme. Citește articolul
Articolul abordează o cauză socială importantă, legată de sprijinirea copiilor cu tulburări de spectru autist și promovarea independenței acestora. De asemenea, menționează susținerea unui eveniment caritabil de către Avocatnet.ro. Departamentul de Responsabilitate Socială (CSR) este direct interesat de astfel de inițiative și informații care pot ghida strategiile de implicare în comunitate și de sustenabilitate socială.
Cu toții am fost întrebați măcar o dată cum vor fi copiii cu autism când vor crește. Ce școli vor urma, unde se vor angaja sau ce fel de relații vor avea cu ceilalți. Adevărul este că nu știm, întrucât ei sunt foarte diferiți. Ce știm însă este că sporirea independenței copilului trebuie să fie unul dintre cele mai importante scopuri ale noastre și că acest lucru va influența, cu siguranță, evoluția copilului peste ani. Citește articolul
Departamentul de Responsabilitate Socială și Sustenabilitate este interesat de impactul social al companiei și de bunăstarea comunității și a angajaților. Susținerea și promovarea unor astfel de inițiative de sănătate publică se aliniază cu obiectivele de responsabilitate socială corporativă.
Recent, președintele Casei Naționale de Asigurări de Sănătate (CNAS) a prezentat cele mai mari realizări ale instituției, dar și câteva planuri de viitor. Astfel, potrivit acestora, medicii de familie ar urma să primească stimulente bănești pentru depistarea cazurilor de cancer în rândul pacienților. Citește articolul
Acest departament este interesat de modul în care respectarea legilor și a eticii contribuie la o societate stabilă și la buna guvernare, aspecte importante pentru reputația și contribuția socială a companiei.
Există anumite fapte legate de organizarea și desfășurarea referendumului care atrag sancțiuni (penale sau contravenționale). Ele variază de la înscrierea unei persoane pe mai multe liste electorale la falsificarea documentelor de vot. Vestea bună e că toate aceste fapte sunt previzibile, iar regimul sancționator este de înțeles, fiind proporțional cu gravitatea faptei. Citește articolul
Acest departament este interesat de articole care abordează drepturile omului, incluziunea și combaterea discriminării, teme cheie pentru imaginea responsabilă a companiei și angajamentele sale sociale.
De dragul unei discuții cu cărțile (alea bune) pe masă, chiar dacă fac parte dintr-un colectiv redacțional care și-a asumat că nu ține cu nimeni, deși e limpede că nu ar trebui să fie vorba de a ține cu cineva sau cu altcineva, că doar nu sunt alegeri, simt nevoia să lămuresc un lucru care m-a iritat deja de prea multe ori în ultima perioadă în legătură cu acest referendum: că ar avea vreo legătură cu adopția copiilor în România, că s-ar schimba ceva sau că ar împiedica cine știe ce întâmplări legate de adopții în viitor. Nu, oameni buni, murind cu legea în mână vă spun că nu va afecta în niciun fel modul cum se fac adopțiile în România. Citește articolul
Știrile despre combaterea corupției (DNA) și evaziunea fiscală sunt importante pentru acest departament, deoarece etica în afaceri, respectarea legilor și contribuția la o societate corectă și transparentă sunt aspecte cheie ale responsabilității sociale și sustenabilității unei companii.
avocatnet.ro și Digi24.ro vă prezintă cele mai importante știri ale dimineții. Citește articolul
Acest tip de conținut este relevant pentru inițiativele de Responsabilitate Socială Corporativă (CSR) și Sustenabilitate (ESG), deoarece subliniază importanța diversității, echității și incluziunii în societate. Susținerea acestor valori arată angajamentul companiei față de binele social și o guvernanță etică.
Oamenii-altfel iubesc, râd, se îmbolnăvesc, suferă, plâng. Ca oricine. Fix ca noi, oamenii-normali, gătesc, citesc și fac planuri de vacanță. Se mută dintr-o chirie în alta, zugrăvesc, își cumpără aragaz și frigider, poartă lupte cu gândacii de bucătărie. Se duc la doctor când îi doare ceva, merg la teatru ori cinema, vizitează muzee. Le-au murit și lor părinți, visează și ei la vieți mai bune, la mame care să trăiască veșnic, la veri care nu se sfârșesc niciodată sau ierni blânde. Duc și ei doruri, poartă și ei de grijă. Citește articolul
Articolul vorbește despre asigurarea egalității de drepturi pentru persoanele cu dizabilități, ceea ce se aliniază cu inițiativele de responsabilitate socială ale companiei și cu promovarea unui mediu de lucru incluziv.
După cum stabilește o hotărâre a Guvernului publicată recent în Monitorul Oficial, toate persoanele care lucrează la stat și care dețin un certificat de încadrare în grad de handicap grav sau accentuat primesc, fără a se ține seama de tipul handicapului, un spor pentru munca desfășurată în timpul programului normal de lucru. În trecut, de acest spor beneficia doar o categorie de persoane cu handicap. Citește articolul
Acest departament monitorizează modul în care compania își respectă angajamentele față de angajați și față de societate, iar siguranța la locul de muncă și gestionarea corectă a accidentelor sunt aspecte esențiale pentru responsabilitatea socială.
Întocmirea dosarului de cercetare este o etapă obligatorie pentru firme atunci când trebuie să investigheze un accident de muncă, reiese din legislația din domeniul securității și sănătății în muncă (SSM). Acesta trebuie să conțină o serie întreagă de documente și să fie pregătit într-o formă anume stabilită de autorități. Citește articolul