ACCES GRATUIT

Autoritățile sunt darnice pe final de an: De la majorări de salarii și alocații la eliminări de taxe

Instalarea noului Guvern condus de Ludovic Orban și revenirea la muncă a parlamentarilor după alegerile prezidențiale sunt simțite din plin în aceste zile. Deși se discută constant despre veniturile mici la bugetul de stat și cheltuielile mari preconizate cel puțin pentru anul 2020, autoritățile nu se sfiesc să adopte majorări de salarii, eliminări de taxe și nu numai. Iată doar câteva dintre aceste măsuri adoptate deja sau care se află în pregătire. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Șase chestiuni importante care o să fie stabilite (sau amânate) până în decembrie

Pe final de noiembrie și în cursul lunii decembrie o să aflăm ce se va decide în legătură cu mai multe chestiuni importante pentru mediul de afaceri și pentru persoanele fizice. În mare, ne referim la majorarea salariului minim brut pe țară, la creșterea sau plafonarea amenzilor rutiere și la ce se va întâmpla cu sutele de modificări fiscale pregătite în Parlament. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Analiză Sistemul fiscal în 2020: Ce s-ar putea schimba și ce nu pentru firme și persoanele fizice

Cu toate că anul curent n-a adus prea multe noutăți, sunt șanse mari să avem, în 2020, tot felul de modificări legislative în domeniul fiscalității. Concret, deși majoritatea propunerilor vor fi în avantajul contribuabililor, unele nu-s îndeajuns de detaliate momentan pentru a ne da seama dacă vor fi de bun sau rău augur (de exemplu, misterioasa regândire a impozitării muncii pe care o vrea Guvernul Orban). Iată ce s-ar putea schimba și ce nu în cursul anului viitor. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Sondaj: 85% dintre IMM-uri vor avea dificultăți financiare dacă va crește salariul minim

Aproximativ 85% dintre IMM-urile din România sunt de părere că o creștere a salariului minim brut pe țară și a salariului minim diferențiat pentru studii superioare, de la 1 ianuarie 2020, ar avea un impact negativ asupra afacerilor lor, arată rezultatele unui sondaj făcut recent de Consiliul Național al IMM-urilor. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Un Guvern demis nu poate majora salariul minim pe țară

În contextul în care Guvernul demis anunță o majorare a salariului minim brut pe țară, trebuie precizat că acesta n-are voie, conform Constituției, să ia o asemenea măsură. Chiar dacă se va lansa în dezbatere un proiect pentru majorarea salariului minim în 2020, numai viitorul Guvern va decide dacă acesta se va aplica sau nu. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Cât va fi salariul minim în 2020? Ce spune Ministerul Muncii

Incertitudinea legată de învestirea unui nou Guvern pe final de an lasă oarecum în aer chestiunea majorării salariului minim brut pe țară în 2020. Conform unui răspuns obținut de redacția noastră de la Ministerul Muncii, rezultă că actualul salariu minim ar putea fi păstrat cel puțin și în primele luni din anul viitor. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Scurt istoric

Când au dispărut coeficienții de salarizare pentru toată țara și de ce

Coeficienții de salarizare aplicabili la nivelul întregii țări au fost valabili ultima oară în 2010, iar ulterior au fost abandonați deoarece legislația n-a mai permis reintroducerea lor pentru toți angajații din România. În prezent, parlamentarii dezbat o revenire a coeficienților de salarizare, ceea ce ar implica salarii minime diferite, în funcție de pregătirea profesională a angajaților. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder Construcții: Cinci noutăți care se vor aplica de duminică și care vor viza angajatorii

Guvernul a oficializat recent noi modificări ce vizează angajatorii din domeniul construcțiilor, prin intermediul Ordonanței de urgență nr. 43/2019. Acestea se vor aplica efectiv de duminica asta și fac referire la salariul minim brut diferențiat din construcții, dar și la facilitățile fiscale din acest domeniu de activitate. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Definiția salariului minim din construcții se va modifica săptămâna viitoare. Însă asta implică majorări salariale?

Duminica viitoare, definiția salariului minim brut diferențiat din domeniul construcțiilor va suferi o ușoară modificare față de forma actuală. Mai precis, salariul de bază va trebui stabilit la 3.000 de lei fără a include indemnizațiile, sporurile și alte adaosuri, în condițiile în care definiția de acum face referire numai la sporuri și adaosuri, nu și la indemnizații. Însă, așa cum ne-au spus cei de la Țuca Zbârcea și Asociații, modificarea nu implică, teoretic, necesitatea majorării salariilor. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Construcții: Din iulie, angajatorii vor pierde facilitățile fiscale dacă nu acordă salariul minim de 3.000 lei

Angajatorii din construcții care nu acordă salariul minim brut diferențiat de 3.000 de lei, deși sunt obligați s-o facă, vor risca să piardă facilitățile fiscale acordate acestui domeniu de activitate, conform unui act normativ apărut recent în Monitorul Oficial. Mai precis, firmele vor trebui să achite din urmă diferențele de taxe salariale din perioada în care au beneficiat de facilități, la care se vor adăuga dobânzi și penalități de întârziere. Citește articolul