Rămâi informat cu avocatnet.ro, acum și pe Google News. Click aici și apasă pe urmărește-ne (follow sau steluță)!
Ajutoarele financiare ce sunt calculate în raport cu valoarea indicatorului social de referință (ISR) se majorează din martie, odată cu majorarea, din oficiu, a acestui indicator cu rata medie anuală a inflației din anul precedent. Institutul Național de Statistică a anunțat o rată a inflației pentru 2022 de 13,8%. Citește articolul
Modelul actualului card-legitimație de parcare de care beneficiază persoanele cu dizabilități a fost schimbat, actualele legitimații urmând să-și păstreze valabilitatea până în vara anului viitor, potrivit unui ordin al Autorității Naţionale pentru Protecția Drepturilor Persoanelor cu Dizabilități (ANPDPD), ce a apărut chiar azi în Monitorul Oficial. Astfel, toate legitimațiile de parcare emise până la sfârșitul lunii iunie 2023 vor trebui înlocuite cu cele noi în perioada iulie 2023 - iunie 2024. Citește articolul
Mecanismul coasigurării le permite asiguraților din sistemul de sănătate publică să le ofere asigurare și soțului, soției ori părinților fără venituri proprii pe care îi are în întreținere. Conform legislației în vigoare, nu doar salariații pot coasigura pe cineva. În esență, coasiguratul este o persoană care beneficiază de asigurare în sistemul sanitar de stat fără plata contribuției la sănătate, pentru că se află în întreținerea unei persoane asigurate. Citește articolul
Anul acesta, persoanele cu venituri mici vor primi de la stat un ajutor de 1.400 de lei, bani pe care să-i folosească la plata facturilor la energie, fie acestea curente sau restante. Pentru a-i ajuta pe beneficiarii acestui ajutor, Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene (MIPE) a lansat recent un ghid, ce conține răspunsurile la cele mai importante întrebări legate de cardurile de energie. Citește articolul
Potrivit unor modificări apărute în 2022 la legislația privind protecția și promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, persoanele cu dizabilități grave pot cere ca reevaluarea periodică să se facă la domiciliu, ceea ce le scutește de drumurile repetate la comisiile de evaluare. Apoi, printr-o lege oficializată în această lună, noțiunea de reevaluare periodică a fost înlocuită cu cea de evaluare periodică. Citește articolul
Pe lângă bani pentru terapia de recuperare, persoanele cu handicap vor putea primi și alte beneficii, inclusiv sume pe care să le folosească pentru pregătirea transferului dintr-un centru rezidențial în comunitate sau pentru plata chiriei, a asigurării obligatorii sau a utilităților publice, în cazul unei locuințe închiriate din mediul privat, potrivit unei legi ce se aplică de luni. Totuși, banii vor fi accesibili doar după ce e stabilită și modalitatea de finanțare a acestor beneficii, precum și condițiile de eligibilitate, termenul legal pentru asta fiind luna iulie. Citește articolul
Perioada de probă îi ajută pe angajator și pe angajat să vadă în ce măsură acesta din urmă se potrivește jobului pentru care a fost contractat sau în ce măsură acestuia din urmă i se potrivește noul loc de muncă. Cea mai frecventă greșeală pe care o fac firmele e să considere că perioada de probă nu reprezintă în sine o relație de muncă, angajatului în probe nefiindu-i aplicabile drepturile celorlalți salariați. În toamna lui 2022 s-au făcut câteva ajustări regulilor din Codul muncii, avem, totodată și un nou model de contract de muncă venit de la minister, așa că merită să aducem laolaltă toate aceste noutăți și aspectele relevante din jurisprudență privind perioada de probă. Citește articolul
Persoanele cu handicap vor putea primi, probabil din aprilie 2023, bani pentru recuperare sau reabilitare sub forma unor tichete acordate anual la recomandarea medicului de familie sau specialist, după cum reiese dintr-o lege ce se aplică de azi. Pentru a se putea aplica efectiv măsura, autoritățile trebuie să emită, în următoarele trei luni, metodologia de acordare, utilizare și decontare a tichetelor. Citește articolul
Acest an a adus mai multe schimbări în domeniul îngrijirii persoanelor, fiind introduse nu mai puțin de trei soluții noi în cazul în care este necesară îngrijirea unei persoane. Mai exact, cei ce trebuie să aibă grijă de o persoană pot beneficia acum, în funcție de situație, de indemnizație de asistent personal, indemnizație pentru îngrijitorul informal, concediu de îngrijitor pentru persoane grav bolnave și de concediu pentru îngrijirea bolnavului de cancer. Citește articolul
Indemnizația compensatorie care a fost acordată o singură dată la începutul lui 2022 va fi oferită persoanelor cu dizabilități și în anul care vine. Măsura se regăsește într-un act normativ cu mai multe măsuri sociale și economice oficializat la finalul săptămânii trecute. Citește articolul