Unele consultații medicale acordate la distanță, adică fără ca pacientul să se prezinte fizic la cabinet, vor putea fi oferite fără a fi necesară validarea cardului de sănătate, chiar dacă starea de alertă a încetat, potrivit unui proiect de OUG, inițiat recent de Ministerul Sănătății. Citește articolul
Numărul biletelor de tratament balnear de care pot beneficia anul acesta atât pensionarii, cât și salariații care suferă de diverse afecțiuni medicale depășește 60.000, potrivit unei hotărâri publicate vineri în Monitorul oficial. Numărul biletelor de tratament pentru acest an este cu aproape 500 mai mare decât cel din 2021. Citește articolul
Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul
Oricare ar fi modul în care a încetat raportul de muncă, foștii salariați ar trebui să se asigure că angajatorul și-a îndeplinit obligația de a comunica încetarea contractului, pentru a nu le fi afectate în viitor drepturile de care ar putea beneficia într-un anumit context. Deși vorbim, în esență, de formalități, dacă nu sunt îndeplinite „ca la carte” sau firmele le tratează cu superficialitate, prejudiciile se pot răsfrânge adesea și asupra angajatorilor, nu doar asupra salariaților. Citește articolul
Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul
Terapia ocupațională are ca scop principal îmbunătățirea calității vieții persoanelor cu dizabilități. Se centrează pe nevoile individuale. Citește articolul
Conform Legii nr. 346/2002, salariații care suferă accidente de muncă sau boli profesionale beneficiază de un concediu medical (CM) și de o indemnizație aferentă, cu două cuantumuri. Aceste indemnizații se calculează și se plătesc de către angajatori, urmând ca recuperarea sumelor plătite salariaților să se facă de la casele teritoriale de pensii, și nu de la casele de asigurări de sănătate, ca în cazul celorlalte tipuri de concedii medicale. Citește articolul
În ce măsură mai e de actualitate fluturașul de salariu? Pentru mulți dintre angajații tineri, conceptul e cunoscut doar din discuțiile părinților, salariile și le primesc pe carduri ș.a.m.d.. Dar faptul că suntem în anul 2022 nu înseamnă că documentul a devenit complet desuet, că s-a pierdut utilitatea lui sau că nu mai există angajatori care să-l ofere - fizic sau electronic. Din contră. La ce (nu) îi servește fluturașul de salariu unui angajat și ce trebuie să știe despre acesta: Citește articolul
În contextul în care, de curând, a devenit posibilă testarea rapidă pentru depistarea COVID-19, în mod gratuit, la medicii de familie, angajatorii trebuie să știe că nu se pot folosi de această schimbare pentru a-și obliga salariații să se testeze pentru a ține sub control situațiile în care unii sunt infectați fără să știe. Citește articolul
Creşterea preţurilor este cea mai mare îngrijorare a românilor în acest an, deşi ei se declară mai optimişti decât în trecut, însă sunt sceptici în privința vaccinării masive și doar 44% dintre ei cred că peste 80% din populația planetei se va vaccina anul acesta, arată datele publicate într-un studiu Ipsos. Citește articolul