Reges-Online: Operațiuni esențiale și situații speciale. Ghid practic pentru o gestionare corectă și eficientă a registrului. Vezi agenda evenimentului și participă →
Se preocupă de impactul companiei asupra mediului (monitorizarea calității aerului, gestionarea apei) și de bunăstarea angajaților și a comunității, în contextul avertismentelor de sănătate publică și a resurselor limitate, elemente esențiale pentru inițiativele de sustenabilitate și responsabilitate socială.
Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul
Articolul descrie o măsură de sprijin social destinată unor grupuri vulnerabile (mame cu venituri mici, victime ale violenței, refugiați). Companiile cu programe de Responsabilitate Socială sau Sustenabilitate (CSR/ESG) sunt interesate de astfel de inițiative guvernamentale pentru a înțelege nevoile comunității și pentru a identifica modalități prin care pot contribui sau completa aceste eforturi, în linie cu obiectivele lor de impact social.
Trusoul pentru nou-născuți, ce constă într-un tichet social electronic în valoare de 2.000 lei, va putea fi oferit și mamelor, cetățeni străini sau apatrizi, care provin din Ucraina, potrivit unei ordonanțe publicate ieri în Monitorul oficial. Cu toate că măsura-i oficială, banii nu se pot distribui încă, deoarece nu există încă o procedură privind distribuirea tichetelor sociale pentru nou-născuți. Citește articolul
Oferă context despre dificultățile economice ale populației, informând inițiativele de responsabilitate socială și modul în care compania poate contribui la bunăstarea comunității sau a angajaților săi.
Analiștii Allianz Trade estimează că retailerii au transferat echivalentul a 75% din creșterile trecute ale prețurilor de producție către consumatori. Prețurile alimentelor agricole au crescut cu 31% în 2021 și vor mai crește cu încă 23% în 2022, reiese din estimările lor. Citește articolul
Abordarea secetei, schimbărilor climatice și a măsurilor de economisire a energiei este fundamentală pentru strategia de sustenabilitate și responsabilitate socială a companiei.
Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul
Integrarea forței de muncă migratoare și eficientizarea instituțiilor sunt subiecte care se leagă de modul în care o companie își asumă rolul social și contribuie la o dezvoltare durabilă. Departamentul de Responsabilitate Socială și Sustenabilitate este interesat de astfel de inițiative care arată angajamentul față de societate.
Reformele susţinute de investiţii în infrastructura verde şi cea digitală precum şi în capitalul uman pot majora creşterea economică potenţială a României, în perioada 2022-2030, la o medie de 5,2%, informează Banca Mondială. Citește articolul
Articolul abordează subiecte legate de sursele de energie regenerabilă și impactul schimbărilor climatice (seceta) asupra producției de energie. Acestea sunt informații cheie pentru rapoartele de sustenabilitate și strategiile de responsabilitate socială ale companiei.
Seceta este una din cauzele pentru care producția de electricitate a hidrocentralelor României a scăzut cu 25 %, lună de lună în 2022 în primele 5 luni ale acestui an față de aceeași perioadă a anului trecut și a ajuns la 6,31 miliarde kWh. Citește articolul
O bună protecție a angajaților care raportează nereguli este un semn de etică, transparență și responsabilitate socială a companiei. Aceste aspecte sunt foarte importante pentru imaginea publică și pentru strategia pe termen lung a firmei, fiind gestionate de CSR/ESG.
Proiectul de lege privind avertizorii de integritate, care ar urma să transpună cu întârziere Directiva Whistleblower, mai trebuie doar promulgat prin decret de președintele statului, iar apoi, publicat în Monitor ca să se aplice. Față de ce trecuse de Senat, la deputați proiectul s-a schimbat masiv - în minus, dacă ne uităm la toate criticile ce-i sunt aduse. Tocmai de aceea, mai multe voci cer președintelui acum să nu-l promulge. Citește articolul
Discuțiile despre protecția mediului și dezvoltarea durabilă la nivel înalt sunt relevante pentru strategiile de responsabilitate socială corporativă și pentru raportările de sustenabilitate (ESG).
Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul
Voluntariatul este o componentă esențială a programelor de responsabilitate socială corporativă (CSR) și a inițiativelor de sustenabilitate, iar modificările legislative pot influența modul în care companiile se implică.
Întreprinderile sociale și de inserție intră, de sâmbătă, în categoria organizațiilor-gazdă care organiza și administra stagii de voluntariat, pe lângă orice persoană juridică publică sau privată, fără scop lucrativ, prevedere deja regăsiă de cadrul legislativ al voluntariatului. Citește articolul
Oferă informații despre cum să asigure un tratament etic și corect al angajaților și respectarea drepturilor lor, contribuind la reputația companiei ca angajator responsabil și la implementarea politicilor de sustenabilitate.
O investigație făcută de jurnaliștii de la PressOne scoate la iveală faptul că mulți angajatori din industria HoReCa cer salariaților lor să respecte un program de lucru de 12 ore pe zi, timp de șase zile pe săptămână. Poate primul gând al publicului larg ar fi să spună că "cine vrea bani, muncește" și în aceste condiții, însă adevărul este că un astfel de program este ilegal și nu poate fi trecut în niciun contract individual de muncă de către un angajator. În plus, salariații care acceptă astfel de oferte nu vor avea, cel mai probabil, întregul salariu aferent acestui program înscris în contractul de muncă și nici contribuțiile aferente, la pensie sau sănătate, sau impozitul nu vor fi virate la salariul real pe care îl vor primi în mână. Citește articolul