avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 484 soluții astăzi
Acasă Subiect: concurenta
Subiect: concurenta
ACCES PREMIUM

Firmele care, profitând de poziția lor superioară de negociere, nu-și respectă contractele cu partenerii riscă, mai nou, amenzi drastice

SIMION & BACIU în Aspecte juridice
27 Iunie 2022 | 0 | 295 | Timp de citire: 6 min.

Dincolo de introducerea unui mecanism pentru combaterea speculei, Guvernul a stabilit recent că exploatarea poziției superioare de negociere este o practică de concurență neloială pentru care firmele riscă amenzi de până la 500.000 de lei. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE De-acum, deciziile de amendare ale Consiliului Concurenței sunt considerate titluri executorii după 30 de zile de la comunicare

Simona Voiculescu în Aspecte juridice
Redactor-șef, avocatnet.ro
22 Iunie 2022 | 0 | 718 | Timp de citire: 1 min.

Legea privind combaterea concurenței neloiale a fost modificată recent prin ordonanță de urgență, iar unul dintre aspectele vizate privește deciziile de sancționare contravențională date de Consiliul Concurenței. Concret, acestea pot fi puse în executare în 30 de zile de la comunicare, indiferent dacă sunt contestate sau nu. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE CCF: Eliminarea obligației ca firmele de consultanță fiscală să fie deținute de profesioniști ar fi nefastă. CC analizează dacă e o barieră la intrarea pe piață

Alexandru Boiciuc în Contabil și fiscal
Redactor-șef, avocatnet.ro
31 Mai 2022 | 0 | 1647 | Timp de citire: 3 min.

Obligația ca firmele de consultanță fiscală și cele de audit financiar să fie deținute de profesioniști în acele domenii este analizată, în prezent, de către Consiliul Concurenței (CC), pentru a vedea dacă este vorba de o barieră de intrare pe piață. Din acest motiv, Camera Consultanților Fiscali (CCF) a transmis recent că eliminarea obligației ar avea efecte negative. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Furnizorii de produse alimentare și agricole vor avea parte de mai multă protecție în relația cu supermarket-urile

avocatnet.ro în Aspecte juridice
12 Aprilie 2022 | 0 | 2794 | Timp de citire: 3 min.

O serie de practici de concurență neloială vor fi eliminate și amendate în relația furnizorilor de produse alimentare și/sau agricole și cumpărătorii, făcându-se referire la lanțurile mari de vânzare, precum super/hypermarket-urile, începând de vineri, după ce o lege care oferă mai multă protecție primilor a fost oficializată marți. Noul act normativ are la bază o directivă europeană prin care se urmărește interzicerea abuzurilor în relația producător-distribuitor, cum ar fi impunerea unor taxe de expunere la raft, a returnării produselor nevândute sau suportării de către furnizori a costurilor privind reducerile aplicate de cumpărători pentru produsele vândute cu titlu promoțional. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Ce practici neconcurențiale pe piața muncii ar putea întreprinde firmele fără să își dea seama

Lucia Tozaru în Resurse umane
Redactor, avocatnet.ro
9 Februarie 2022 | 0 | 876 | Timp de citire: 4 min.

Atunci când vrea să se protejeze de anumite scurgeri de informații către competitori sau de pierderea unor angajați specializați în favoarea concurenței, un angajator poate semna cu salariații lui anumite clauze la contractul de muncă ce sunt reglementate de Codul muncii. Totuși, dacă aceste clauze au anumite prevederi care restricționează accesul actualilor sau foștilor salariați la alte locuri de muncă, angajatorii care le-au introdus pot avea de furcă, pe lângă o hotărâre judecătorească care să le anuleze, și cu o investigație privind practici neconcurențiale pe piața muncii. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Sfaturi pentru angajatori în contextul apariției primei investigații legate de concurență pe piața muncii

avocatnet.ro în Resurse umane
7 Februarie 2022 | 0 | 854 | Timp de citire: 3 min.

Companiile ar trebui să fie atente la practicile curente ale departamentului de HR și la politicile de conformare cu regulile de concurență, sunt de părere specialiștii, în contextul în care Consiliul Concurenței (CC) a anunțat recent demararea unei investigații legate de practici neconcurențiale pe piața muncii din România. Descoperirea de practici neconcurențiale de către CC poate duce la amendarea unui angajator cu până la 10% din cifra de afaceri totală. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Opinie Forța de muncă are deja o valoare care justifică înțelegerile "pe sub mână"?

Dan Nastase în Relații de muncă & Asigurări sociale
Consilier juridic specializat în relații de muncă,
4 Februarie 2022 | 0 | 987 | Timp de citire: 4 min.

Privind prin ochii unui participant la relațiile de muncă în perioada în care „sunt 100 care așteaptă la poartă!” era un răspuns previzibil pentru orice solicitare privind majorarea salariului, pare incredibilă acțiunea Consiliului Concurenței de  identificare și, eventual, sancționare a angajatorilor care s-au înțeles să nu-și oferteze reciproc salariații, poate chiar să-i refuze atunci când aceștia încearcă să-și exercite unul dintre drepturile fundamentale, cel la muncă pentru un salariu negociat individual sau colectiv. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Prima investigație de practici neconcurențiale pe piața muncii: Șapte firme s-ar fi înțeles să nu recruteze una de la cealaltă

Lucia Tozaru în Aspecte juridice
Redactor, avocatnet.ro
2 Februarie 2022 | 2 | 3760 | Timp de citire: 2 min.

Cercetarea începută de Consiliul Concurenței (CC), prima de acest gen pe piața forței de muncă, vizează șapte companii din domeniul producției de autovehicule și a altor activități conexe. Înțelegerea pe care firmele au făcut-o vizează faptul că niciuna dintre ele nu vor angaja salariații, actuali sau foști, de la vreo altă companie care a luat parte la acest "pact", scăzând astfel mobilitatea forței de muncă în respectivul domeniu, și impunerea unui nivel minim al drepturilor salariale. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Concurență: Anul 2022 va aduce mai multe controale ale CC la firme, apreciază specialiștii

avocatnet.ro în Aspecte juridice
25 Ianuarie 2022 | 0 | 1036 | Timp de citire: 2 min.

După ce 2021 a îndeplinit mai mult un rol de an de tranziție, în contextul crizei coronavirusului, specialiștii avertizează că 2022 va aduce mult mai multe controale ale Consiliului Concurenței (CC) la companii. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Clauza de neconcurență: Cele mai importante aspecte pe care trebuie să le cunoști înainte de elaborarea ei

Lucia Tozaru în Resurse umane
Redactor, avocatnet.ro
3 Noiembrie 2021 | 1 | 965 | Timp de citire: 4 min.

Clauza de neconcurență este o clauză facultativă care poate fi inclusă în contractul individual de muncă sau într-un act adițional al acestuia, dacă angajatorul consideră că, în cazul în care pleacă, salariatul va putea folosi abilitățile și competențele pe care le-a dobândit în timpul activității sale pentru a-i face competiție directă și astfel să îi aducă prejudicii fostului angajator. Prezentăm cele mai importante aspecte ce trebuie cunoscute de angajatori despre această clauză pe baza legislației muncii și din practica instanțelor. Citește articolul