Media Intră în comunitate
avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 664 soluții astăzi

Specialiștii de la Deloitte România, Reff & Asociații, Radu Opriș, Biriș Goran și R&R Partners vin la Conferința avocatnet.ro să clarifice probleme des întâlnite în cadrul departamentelor de HR & salarizare ale oricărei companii. Rezervă loc și participă!

Acasă Subiect: vaccinare la munca
Subiect: vaccinare la munca
ACCES PREMIUM

UPDATE Angajatorii pot pune spații la dispoziție pentru vaccinarea mai multor persoane, nu doar a propriilor salariați. Regulile, schimbate

Companiile care au cel puțin 100 de angajați vor putea organiza o campanie de vaccinare la sediul lor, printr-un parteneriat cu centrele de vaccinare ale Direcțiilor de Sănătate Publică (DSP) teritoriale, așa cum reiese dintr-o instrucțiune emisă miercuri de Comitetul Naţional de Coordonare a Activităţilor privind Vaccinarea împotriva SARS-Cov-2 (CNCAV). Pe de altă parte, firmele care au mai puțin de 100 de salariați vor întocmi liste ale celor care doresc să se vaccineze, pe care le vor trimite direct către DSP. Acum, spre deosebire de ceea ce era stabilit anterior, se pot vaccina, în cadrul campaniilor organizate de firme, nu numai salariații, ci și familiile acestora. Totodată, de-acum se vor putea folosi toate vaccinurile disponibile pe piață, nu doar AstraZeneca, așa cum era stabilit anterior. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Cum se va organiza, pas cu pas, vaccinarea împotriva COVID-19 la sediul angajatorului

Angajatorii care au cel puțin 100 de salariați vor putea face vaccinarea la sediu, potrivit regulilor stabilite recent de autorități. Angajatorii care au mai puțin de 100 de salariați vor trimite listele doritorilor direct către Direcţia de Sănătate Publică (DSP). Printr-o instrucțiune apărută chiar azi, autoritățile au adus mici modificări regulilor pentru organizarea vaccinării împotriva COVID-19 la sediul angajatorului. Citește articolul

ACCES GRATUIT
Coronavirus

Firmele nu-și pot obliga salariații să se vaccineze. Ce soluții au angajații, dacă se confruntă cu astfel de situații

De principiu, salariații nu pot fi obligați de angajatori să se vaccineze. Totuși, angajatorii ar putea încerca să convingă salariații să se vaccineze, utilizând diverse mijloace, inclusiv prin amenințarea cu aplicarea de sancțiuni sau chiar concedierea. În aceste cazuri, potrivit specialiștilor de la Biriș Goran, salariații au la îndemână mai multe soluții. Citește articolul

ACCES PREMIUM
Clarificare

Vaccinarea anticoronavirus a salariaților: Angajatorii vor putea beneficia de noua facilitate fiscală abia când vor avea costuri

Alexandru Boiciuc în Contabil și fiscal
Redactor-șef, avocatnet.ro
9 Aprilie 2021 | 0 | 911

Din ianuarie 2021, angajatorii care au costuri cu vaccinarea salariaților, pentru împiedicarea răspândirii bolilor care pun în pericol sănătatea acestora și cea publică, scapă de plata taxelor aferente (impozit pe venit și contribuții sociale pentru pensii și sănătate). Însă, din moment ce vaccinarea anticoronavirus e asigurată gratuit de autorități în prezent, angajatorii o vor putea aplica abia când vor avea costuri în acest sens. Citește articolul

ACCES PREMIUM

În profesiile cu risc ridicat de infectare, s-ar putea considera rezonabilă obligarea salariaților să se vaccineze?

Deși firmele au la dispoziție măsuri pentru a încerca să limiteze pe cât posibil răspândirea coronavirusului la locul de muncă, se poate ca acestea să nu fie suficiente în cazul anumitor profesii ori activități. Ar justifica un atare context impunerea vaccinării salariaților? Posibil. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Specialiști: Impunerea vaccinării de către angajatori e nerecomandată. Ce ar putea, totuși, să facă firmele?

Simona Voiculescu în Resurse umane
Redactor-șef, avocatnet.ro
19 Ianuarie 2021 | 9 | 5450

Acum că procesul de vaccinare contra COVID-19 a intrat în linie dreaptă, în curs de vaccinare fiind acum populația de risc și lucrătorii cei mai expuși, urmând, apoi, în faza a treia, accesul general la vaccinare, e cazul să ne oprim puțin asupra următoarei probleme: solicitarea vaccinării de către angajator, atât celor care deja sunt angajați, cât și a celor nou-angajați (candidaților) este sau nu problematică? Citește articolul