Act normativ: LEGE nr 53 / 2003
ACCES PREMIUM
România online
Angajatorii ce doresc să obțină acordarea ajutorului de șomaj tehnic, pentru a putea plăti indemnizațiile salariaților cu contracte de muncă suspendate (ca urmare a întreruperii sau reducerii activității din cauza crizei coronavirus) pot să facă această cerere online. Guvernul a pus la dispoziție o pagină special dedicată acestui aspect, unde angajatorul poate face solicitarea, prin punerea la dispoziție a tuturor documentelor necesare.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Salariații care au intrat în șomaj tehnic, ulterior deciziei angajatorului de a-și reduce activitatea, sunt în continuare parte din relația de muncă pe care o au cu acesta. Astfel, atunci când angajatorul își va relua activitatea, salariatul poate fi rechemat la muncă, ținând cont că avut loc doar o suspendare a contractului de muncă și nu o încetare a acestuia.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Coronavirus
În contextul dezechilibrelor economice produse de epidemia de coronavirus, la Parlament sunt în dezbatere mai multe propuneri legislative care se adresează atât firmelor, cât și persoanelor fizice, cu scopul de a veni în sprijinul acestora. Unele dintre ele au fost deja adoptate marți și urmează să ajungă la deputați pentru votul decisiv. Este vorba despre plafonarea prețurilor la medicamente și alimente, scutirea la plata chiriei și suspendarea rambursării creditelor.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Există o interdicție clară de concediere a salariatelor gravide, dar nu în toate situațiile. De pildă, legea nu se opune ca ele să fie concediate dacă se fac vinovate de abateri disciplinare sau în situațiile problematice din punct de vedere economic pentru firma care le angajează - concedierile colective.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Coronavirus
Angajatorii ce și-au întrerupt sau redus activitatea, trimițându-și angajații în șomaj tehnic, riscă amenzi serioase dacă îi pun pe cei din urmă să muncească atât timp cât se află într-o asemenea situație. Practic, din cauză că șomajul tehnic implică suspendarea contractelor de muncă, lucrul este interzis până se termină perioada de suspendare. Altcumva, ar fi vorba de o situație de muncă nedeclarată și angajatorii care cer așa ceva riscă amenzi de până la 200.000 de lei.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Stare de urgență
Atunci când vine vorba de trimiterea salariaților în șomaj tehnic, Codul muncii nu face nicio deosebire între cei angajați cu normă întreagă și cei angajați cu normă parțială. Asta înseamnă că aceleași reguli se aplică tuturor salariaților, indiferent cât lucrează pentru angajator. Totuși, dacă ne referim la salariații care au mai multe contracte de muncă, atunci angajatorii trebuie să țină cont de o regulă specială.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Guvernul a modificat ieri regulile aplicabile pentru acordarea ajutorului de șomaj tehnic, astfel încât salariații cărora le sunt suspendate contractele de muncă să poată fi plătiți, în continuare. Mai exact, s-a stabilit o condiție suplimentară pentru acordarea acestui ajutor - angajații ce sunt parte la mai multe contracte de muncă nu pot să beneficieze de indemnizația de șomaj tehnic dacă nu sunt suspendate toate contractele de muncă ale acestora încheiate cu normă întreagă.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Coronavirus
Guvernul a stabilit că va subvenționa indemnizațiile de șomaj tehnic, în timpul stării de urgență, pentru angajatorii afectați de epidemia de coronavirus. În acest sens, firmele trebuie să depună lunar o documentație unică, indiferent de situația în care se află, după ce luni procedura inițială a fost simplificată. Practic, este nevoie de trei documente, ale căror modele urmează să fie stabilite prin ordin al Ministerului Muncii. Necesitatea certificatului de stare de urgență la subvenționarea șomajului tehnic a dispărut.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Condițiile în care Guvernul va ajuta firmele cu activitatea închisă sau mult redusă din cauza coronavirusului și stării de urgență în privința șomajului tehnic au fost recent modificate. Practic, Executivul a stabilit că va deconta tuturor angajatorilor afectați de coronavirus indemnizațiile pe care sunt obligați să le plătească angajaților trimiși temporar acasă. Am sintetizat, în cele ce urmează, informațiile esențiale pentru firmele care vor să beneficieze de ajutorul acesta.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Coronavirus
Pentru toate companiile afectate de răspândirea coronavirusului, statul acoperă din bani publici indemnizația de șomaj tehnic pentru salariați, regulile procedurale în acest sens fiind simplificate azi printr-o ordonanță de urgență apărută în Monitorul Oficial. În esență, toți angajatorii afectați, direct sau indirect, primesc bani de la stat pentru plata indemnizațiilor de șomaj tehnic, nu doar anumite categorii de firme, dar numai atât timp cât România este în stare de urgență. În plus, este nevoie de mai puține acte pentru a cere banii, iar plățile se vor face mai repede decât se dorea inițial. Foarte important: angajatorii vor acorda indemnizațiile direct din banii ceruți și primiți de la stat.
Citește articolul
avocatnet.ro explicăm legislația
Alexandros Bakos 
Andreea Tutulan 
Simona Voiculescu 
Alexandru Boiciuc 
