ACCES PREMIUM

UPDATE Modelul declarației de regularizare (711) pentru facilitățile pentru educația timpurie, oficializat. Formularul trebuie depus până luni

După ce acum două zile a fost publicată în Monitor ordonanța care introduce o declarație de regularizare ce trebuie folosită pentru perioada celor cinci luni în care au fost aplicabile prevederile privind facilitățile fiscale  pentru cheltuielile cu educația timpurie, a apărut azi și ordinul cu modelul și instrucțiunile de completare ale acestei declarații, care trebuie depusă până luni inclusiv. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Plătitori de impozit pe profit

UPDATE Oficial: O declarație de regularizare pentru facilitățile pentru educație trebuie depusă până luni

Facilitățile fiscale pentru cheltuielile cu educația timpurie au fost în vigoare în perioada noiembrie 2020 - martie 2021, iar Guvernul a stabilit aseară prin OUG o procedură pentru scăderea din impozitul pe salarii, din TVA sau din accize a sumelor care depășesc impozitul pe profit datorat. În acest sens, s-a stabilit că până pe 26 aprilie 2021 se va depune o declarație de regularizare pentru perioada celor cinci luni. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Proiect: Facilitățile pentru educația timpurie să fie extinse la microfirme și PFA-uri, deși acestea au fost suspendate prin OUG

Și microfirmele, și PFA-urile ar urma să poată să scadă din impozit cheltuielile cu educația timpurie, în limita a 1.500 de lei pe lună pentru fiecare copil, prevede un proiect de lege ajuns recent la Senat. Până acum câteva zile, facilitatea era valabilă doar pentru plătitorii de impozit pe profit, dar a fost suspendată temporar de Guvern din cauză că era problematică. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE OUG cu noi măsuri fiscale, publicată: se suspendă acordarea celor 1.500 de lei pentru educație și se prelungesc amnistia fiscală, eșalonarea simplificată, rambursarea TVA cu control ulterior

În contextul în care mai multe dintre măsurile de ajutorare a firmelor și persoanelor fizice, date de Guvern în contextul epidemiei de coronavirus, urmau să expire la finalul lunii martie 2021, Guvernul a oficializat aseară o ordonanță de urgență pentru prelungirea acestora. Totodată, se introduce o facilitate nouă, dar se și suspendă aplicarea unei facilități controversate. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Specialiştii critică intenţia Guvernului de a suspenda banii de educaţie timpurie

Când cei mai mulţi angajatori şi specialişti fiscali aşteptau normele de aplicare sau măcar clarificări legate de Legea 239/2020 - ce oferă posibilitatea acordării unei sume lunare de 1.500 lei pentru plata creşei sau grădiniţei copiilor salariaţilor contra unui credit fiscal pentru companii -, Ministerul Finanţelor a anunţat că vrea să suspende aplicarea acestei legi. Decizia finală nu a fost luată, iar propunerea de suspendare este menţionată într-un document aflat încă în dezbatere publică. Intenţia Guvernului a supărat mulţi salariaţi, care sperau să găsească în această lege un ajutor pentru plata taxelor şi aşa destul de ridicate la grădiniţele private, dar şi angajatorii care, în baza prevederilor ei, au început să ofere acest beneficiu salariaţilor, pe care acum nu îl vor mai putea recupera din impozitul pe profit, aşa cum sperau. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Salariat în 2021: Câte dintre aceste avantaje fiscale îți acordă angajatorul tău?

Legislaţia românească prevede că, pe lângă salariu, un angajat poate primi o serie de avantaje fiscale. Dintre acestea putem aminti deducerile personale pentru salariile mici sau dacă un abonament privat de sănătate sau o pensie facultativă, dar şi bani în plus prin tichete cadou sau de masă sau dacă lucrează prin telemuncă. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Microfirmele care acordă bani de educație timpurie sunt scutite de plata taxelor salariale aferente

De puțin timp, în Codul fiscal au apărut două facilități importante pentru acordarea de bani pentru educația timpurie a copiilor salariaților. Deși s-a discutat mult despre faptul că aceste sume pot fi scăzute din impozitul pe profit, trebuie subliniat că scutirea de impozit pe salariu și de contribuții pentru pensii și sănătate se aplică tuturor angajatorilor, deci inclusiv microîntreprinderilor. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Procedură practică: Cum pot face firmele pentru a da banii de educație timpurie și ce înregistrări contabile sunt necesare

Mai nou, salariații ce au copii înscriși într-o unitate de învățământ timpurie – creșă sau grădiniță –, cu acordul angajatorului, ce este plătitor de impozit pe profit, pot beneficia de decontarea cheltuielilor cu educația timpurie a copiilor minori în sumă de până la 1.500 lei lunar. Prezenta procedură de decontare se adresează în principal societăților plătitoare de impozit pe profit înființate conform Legii nr. 31/1990 și, în subsidiar, asociațiilor și fundațiilor plătitoare de impozit pe profit înființate conform OUG nr. 26/2000. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Noile beneficii salariale: Ce trebuie să facă firmele dacă vor să acorde angajaților bani pentru telemuncă sau pentru plata grădiniței copiilor

Banii netaxabili pentru telemuncă și pentru educația timpurie, dar și scutirile pentru testarea și vaccinarea salariaților se numără printre noile beneficii ce pot fi acordate de companii. În plus, avem o limitare importantă nou-introdusă în privința banilor de vacanță. În acest context, specialiștii Deloitte România ne-au explicat cum trebuie să procedeze angajatorii pentru a le implementa. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Salariații pot primi de la angajatori bani neimpozabili pentru plata creșelor și grădinițelor. Clarificări ale specialiştilor privind acordarea banilor

Angajatorii pot să ofere o sumă lunară salariaţilor pentru acoperirea costurilor cu unităţile de educaţie timpurie în care sunt înscrişi unul sau mai mulţi copii. Sumele oferite pot fi deduse de către firme din impozitul pe profit și sunt scutite de impozit și contribuții sociale. Citește articolul