Companiile din Uniunea Europeană, inclusiv cele din România, vor putea aplica un regim tarifar preferențial în comerțul bilateral cu încă cinci țări în viitorul apropiat. În prezent, UE are încheiate acorduri de liber schimb cu peste o sută de țari și teritorii speciale. Anul trecut au intrat în vigoare acordurile cu Japonia și Singapore, urmând ca în 2020 să fie ratificate acordurile cu Vietnam și țările membre Mercosur, respectiv Argentina, Brazilia, Paraguay și Uruguay. Iată care sunt criteriile în funcție de care se acordă facilitățile. Citește articolul
La 31 ianuarie 2020, Marea Britanie a părăsit, în mod oficial, Uniunea Europeană (UE), acest lucru urmând să aducă o serie de schimbări importante ce vizează inclusiv firmele care au relații economice cu societăți din această țară. Totuși, schimbările nu se aplică deocamdată, deoarece s-a stabilit o perioadă de tranziție, până la sfârșitul acestui an, perioadă în care se vor aplica aceleași reguli de până acum, dar, din 2021, acestea se vor modifica. Citește articolul
O directivă europeană care va oferi protecție angajaților și persoanelor care intră în contact cu firme, atunci când raportează încălcări ale dreptului Uniunii Europene (UE), a fost adoptată de curând. Ea va trebui implementată și în România, în doi ani. Astfel, angajatorii vor fi obligați să adopte, printre altele, măsuri de protecție a salariaților care raportează încălcări ale dreptului Uniunii Europene. Citește articolul
Experții Deloitte au remarcat o tendință în controalele fiscale derulate în ultima perioadă la societăți care fac parte din grupuri, fie ele românești sau străine. Este vorba de cheltuielile refacturate sau prestate acestor societăți de la societatea-mamă sau societatea-fanion a grupului, care, de regulă, asigură anumite servicii suport la un nivel centralizat. Citește articolul
Ce face o companie rezistentă în momente de criză? Sunt strategia, planificarea, echipa de conducere sau mecanismele de răspuns indicatori cu privire la șansele de succes pentru depășirea unei crize? Citește articolul
Într-o analiză a noii legi privind prevenirea spălării banilor și a faptelor de terorism, avocații de la NNDKP au făcut o analiză a noutăților aduse de actul normativ în cauză și au concluzionat că „devine tot mai complexă” conformarea cu legislația din domeniu. De exemplu, noile obligații se referă la chestiuni referitoare la raportarea informațiile privind beneficiarii reali ai firmelor la Registrul Comerțului. De asemenea, informațiile respective vor trebui actualizate constant, ori de câte ori apar schimbări. Citește articolul
Autoritatea Națională pentru Protecția Consumatorilor (ANPC) este instituția care reprezintă interesele consumatorilor din țara noastră în raport cu firmele și care, dacă firmele nu remediază situația reclamată de un client, le poate sancționa. De la 1 septembrie, ANPC va introduce un cazier contravențional pentru operatorii economici, în care se vor înscrie atât abaterile pentru care au fost sancționate firmele, dar și sancțiunile aplicate, care variază de la avertismente până la amenzi substanțiale. Citește articolul
Autoritatea Națională pentru Protecția Consumatorilor (ANPC) va introduce, de la sfârșitul acestei săptămâni, un cazier contravențional pentru operatorii economici, potrivit unui comunicat recent al autorității. În cazierul contravențional se vor nota faptele pentru care au fost sancționate firmele, precum și felul sancțiunii, astfel încât, atunci când firma încalcă din nou legislația, sancțiunile să nu se repete și să fie mai dure. Citește articolul
Mediul antreprenorial din România, chiar dacă încă fragil, este plasat de noua generație într-o lumină favorabilă. Cu toate acestea nu este ușor să conduci o companie nici în România, nici în altă parte din lume. Problemelor de dezvoltare li se adaugă cele adminstrative cu puternic accent financiar. Citește articolul
Angajatorii persoanelor cu dizabilități ce solicită o subvenție de la stat pentru a-și cumpăra diverse dispozitive asistive vor putea primi lunar nu mai puțin de 2.250 de lei de la autorități, potrivit unui comunicat recent al Ministerului Muncii și Justiției Sociale (MMJS). Firmele care angajează astfel de persoane cu dizabilități vor primi suma pentru fiecare persoană angajată și timp de un an și jumătate. Citește articolul