ACCES GRATUIT

Lucrul de acasă: avantaje și dezavantaje pentru angajați și companii

Lucrul de acasă este din ce în ce mai întâlnit, sub diferite forme, motive, în diverse industrii și chiar țări. Unii oameni au parte de interviuri online și se angajează pentru organizații din alte țări și culturi, alte companii au politica de a lucra un anumit număr de zile de acasă. Fie că este vorba de lucru remote, work from home, telemuncă sau lucrat de la distanță, toate denumesc aceeași stare de fapt: o libertate geografică prezentă în cultura economică din ziua de azi. Citește articolul

ACCES GRATUIT

În pandemie, companiile au trecut de la birourile fizice la cele virtuale

Regulile de distanțare socială și fizică au generat schimbări și în mediul de afaceri. Multe companii au renunțat în această periodă la spațiile de birouri și apelează la soluții flexibile, cum ar fi birourile virtuale. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Lumea Inteligo. Recomandările săptămânii

Cum să comunici... ascultând | Telemunca. Discuție practică online | Cum să motivezi oamenii cu care lucrezi | WorkLife

Noi, la Inteligo, vrem să ajutăm oamenii să rămână mereu informați și actualizați la cerințele și noutățile lumii moderne. Tocmai de aceea, în fiecare săptămână, îți pregătim o listă de cursuri, ghiduri, cărți și podcasturi care să te ajute să descoperi care sunt lucrurile de care ești pasionat și la care poți deveni cu adevărat bun și, în plus, îți propunem și un subiect interesant pe care să îl putem dezbate împreună. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Tot mai multe companii din România se gândesc să treacă definitiv la munca de acasă

Deși mii de companii au preferat să apeleze la munca de acasă, rezultatele par a fi surprinzătoare. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Stare de alertă - activitatea firmelor: Beneficii și obligații încă aplicabile, măsuri noi și recomandări

Intrarea în starea de alertă înseamnă pentru firme continuarea unor beneficii, dar și unele recomandări sau obligații noi. Statul suportă, în continuare, indemnizațiile de șomaj tehnic, dar nu știm dacă și după 1 iunie, dar știm o variantă care ar putea apărea atunci, liberele plătite trebuie acordate, în continuare, părinților, munca la domiciliu nu se mai poate face fără adaptări contractuale, iar autoritățile le spun firmelor ce măsuri sanitare și de prevenție ar trebui să implementeze. O sinteză a tuturor acestora, în cele ce urmează: Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Dacă păstrează munca la distanță pentru o perioadă mai lungă, firmele trebuie să adapteze contractele

Organisme de muncă internaționale, oficiali guvernamentali, specialiști din domeniul medical și nu numai recomandă firmelor să opteze cât de mult pot pentru munca la distanță în următoarea perioadă. Totuși, dacă trecerea la telemuncă s-a făcut "în pripă", atunci când starea de urgență a permis schimbarea locului muncii și fără modificări contractuale, dacă opțiunea de criză se transformă într-una pe termen mai lung, e necesară adaptarea contractelor - excepția din perioada stării de urgență nu mai există, iar, mai mult decât atât, munca de acasă nu poate fi impusă celor care nu sunt de acord cu această variantă - mai exact, consimțământul lor este absolut necesar. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Distanțarea socială la locul de muncă: Ce recomandă autoritățile și specialiștii

Ce ar putea să însemne distanțarea socială la birou, în următoarea perioadă? Autoritățile și specialiștii arată toți înspre o reconfigurare pe cât posibil a birourilor, micșorarea numărului angajaților care se află simultan într-un birou, limitarea accesului în spațiile foarte mici, protocoale sanitare pentru salariați, dar și pentru terții care intră în clădire. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Pericolul la care te expui pe internet în perioada asta: cum se folosesc hackerii de criza medicală

Au fost numeroase avertismente de la specialiști în securitate cibernetică. Atacatorii nu iau pauză și, de data asta, se folosesc de frica utilizatorilor. Metoda prin care atacatorii cibernetici operează acum se numește „fearware” și presupune că se folosesc de frica pe care o ai față de virus. Astfel, hackerii de ocazie se folosesc de panică pentru a-i împinge pe oameni să deschidă e-mail-uri periculoase. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cele mai căutate joburi în timpul pandemiei. Companiile din România fac angajări online

În plină pandemie, companiile din România fac angajări online, după interviuri pe Zoom, Facebook, WhatsApp ori platforme similare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Lumea Inteligo. Recomandările săptămânii

Cum să crești copii de succes | Menținerea productivității când lucrezi de acasă | Adevărul (cinstit) despre necinste | Telemunca

Noi, la Inteligo, vrem să ajutăm oamenii să rămână mereu informați și actualizați la cerințele și noutățile lumii moderne. Tocmai de aceea, în fiecare săptămână, îți pregătim o listă de cursuri, ghiduri, cărți și podcasturi care să te ajute să descoperi care sunt lucrurile de care ești pasionat și la care poți deveni cu adevărat bun și, în plus, îți propunem și un subiect interesant pe care să îl putem dezbate împreună. Citește articolul