Media Intră în comunitate
avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 655 soluții astăzi
Acasă Subiect: stare de alerta
Subiect: stare de alerta
ACCES GRATUIT

Cei care intră în România din zone de risc, dar care și-au făcut vaccinul anticoronavirus, scapă de carantină

Persoanele care intră în România din zone/țări/teritorii cu grad de risc epidemiologic ridicat nu trebuie să stea în carantină, dacă și-au făcut vaccinul anticoronavirus. Însă excepția se aplică doar dacă vaccinul este administrat complet (în două faze), iar de la ultima administrare au trecut cel puțin 10 zile până la intrarea în România. De asemenea, sunt exceptați de la intrarea în carantină și cei care au intrat în contact direct cu o persoană infectată, dar care s-au vaccinat - atât timp cât și aici au trecut cel puțin zece zile de la momentul vaccinării și până la momentul contactului. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Starea de alertă se prelungește oficial până pe 11 februarie

Hotărârea Guvernului de a prelungi starea de alertă cu încă 30 de zile a fost oficializată marți seara, ceea ce înseamnă că perioada cu restricții se va aplica până în 11 februarie 2021. De principiu, restricțiile rămân aceleași ca până acum, adică trebuie purtată, în continuare, masca de protecție aproape peste tot, iar noaptea, cu câteva excepții, nu se poate circula. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Insolvență 2021: Procedura are reguli temporare în noul an, însă unele dintre ele au devenit permanente

Alexandru Boiciuc în Aspecte juridice
Redactor-șef, avocatnet.ro
13 Ianuarie 2021 | 0 | 1128

Printre domeniile în care au apărut anul trecut modificări importante se numără inclusiv cel al insolvenței, reglementat prin Legea 85/2014. În primă fază s-au stabilit unele reguli temporare, valabile cât e starea de alertă ce se prelungește inclusiv în 2021, dar două dintre ele au fost transformate în reguli permanente și vom rămâne cu ele și dincolo de criza coronavirusului. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Folosirea zilierilor în 2021: Noutățile de care să ții cont dacă apelezi anul acesta la lucrători cu ziua

Cei ce vor să folosească, în acest an, lucrători cu ziua trebuie să știe că în anul încheiat recent au apărut mai multe noutăți importante în legislația privind zilierii. De exemplu, din vara lui 2020, angajatorii trebuie să folosească, în mod obligatoriu, pentru a transmite autorităților informații privind lucrătorii cu ziua, registrul electronic de evidență a zilierilor, care l-a înlocuit pe cel în format tipărit. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Lista țărilor pentru care carantina e obligatorie la sosirea în România, modificată pentru a include Marea Britanie, Italia, Germania și a elimina Ungaria

Lista ţărilor cu risc epidemiologic ridicat a fost modificată, vineri, de Comitetul Naţional pentru Situaţii de Urgenţă (CNSU) prin eliminarea, printre altele, a Ungariei, și adăugarea a nu mai puțin de 20 noi state pentru care carantina este obligatorie la intrarea în România, printre care și Marea Britanie, Italia și Germania. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Decontarea unei porțiuni de salariu pentru șomerii angajați, valabilă și pentru contractele încheiate în ianuarie-septembrie 2021

Similar ajutorului dat angajatorilor anul trecut prin OUG nr. 92/2020 pentru angajarea unor categorii de șomeri, Guvernul a adoptat în penultima zi din an o altă ordonanță prin care, pentru contractele de muncă încheiate cu aceleași categorii de șomeri în perioada ianuarie-septembrie 2021, angajatorii să poată cere decontarea unor porțiuni din salariu. Deși, cu o zi înainte de publicarea ordonanței, ministrul muncii declara, după ședința de Guvern în care s-a adoptat măsura, că ajutorul e doar până în iunie 2021. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Guvernul a prelungit cu încă șase luni acordarea ajutorului pentru „angajarea” zilierilor

Beneficiarii muncii ocazionale care au întrerupt sau limitat activitatea în 2020 din cauza coronavirusului au avut acces, din vară, la decontarea unor mici porțiuni din sumele pe care trebuie să le plătească zilierilor. Ajutorul era programat să fie acordat pentru trei luni, cel târziu până la finele anului 2020, însă Executivul a decis prelungirea sa până la 30 iunie 2021. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Oficial: Consultațiile medicale la distanță, posibile până în 31 martie 2021. Valabilitatea biletelor de trimitere, extinsă până la aceeaşi dată

Pacienții vor putea beneficia de consultații medicale la distanță, fără să fie necesară utilizarea cardului de sănătate, până la 31 martie 2021. Până la aceeaşi dată se extinde şi valabilitatea biletelor de trimitere şi a recomandărilor medicale pentru dispozitive medicale. Extinderea era necesară, deoarece, altcumva, facilităţile ar fi fost posibile doar până la finalul anului. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Banii pentru acoperirea costurilor cu telemunca – adaos la salariu sau beneficiu acordat unilateral

Dan Nastase în Relații de muncă & Asigurări sociale
Consilier Juridic,
29 Decembrie 2020 | 0 | 2536

Sumele de până la 400 de lei acordate salariaților care își desfășoară, temporar sau permanent, activitatea în regim de telemuncă intră în categoria „alte adaosuri” atunci când sunt prevăzute în contractul de muncă, dar nu și în cazul în care ele sunt prevăzute numai în regulamentul intern. Totodată, conform Codului fiscal ele sunt încadrate în categoria „Venituri din salarii și asimilate salariilor”, nefiind cuprinse în baza lunară de calcul al contribuțiilor și nici impozabile. Avem, așa cum ne-am obișnuit deja, cel puțin două opțiuni pentru acordarea sau primirea unei compensații financiare pentru activitatea prestată în regim de telemuncă. O discuție asupra acestor opțiuni, în cele ce urmează: Citește articolul

ACCES PREMIUM

Ce se întâmplă cu contractele colective de muncă atunci când expiră pe durata stării de alertă? Altele noi se pot încheia?

Dan Nastase în Relații de muncă & Asigurări sociale
Consilier Juridic,
21 Decembrie 2020 | 0 | 843

Prelungirea succesivă a stării de alertă presupune menținerea unor restricții în privința drepturilor și libertăților fundamentale. Un astfel de drept este cel al lucrătorilor, respectiv dreptul la negocieri colective în materie de muncă (art. 41 alin. 5 din Constituție). Legiuitorul a ales să prelungească valabilitatea contractelor colective pe durata stării de alertă și încă o perioadă după.  Citește articolul