ACCES PREMIUM

Date pe înțelesul tuturor

Cum vrea BNR să stimuleze investițiile? Scăderea dobânzii

Atenția cade în continuare pe prognozele asupra inflației, doar că investițiile și creditarea populației sunt adevăratele probleme. Mugur Isărescu, Guvernatorul Băncii Naționale a României (BNR), nu se gândește la o relaxare de politică monetară, ci joacă încet, pe termen lung. Ce înseamnă asta: Citește articolul

ACCES PREMIUM

Și angajaților part-time trebuie să le crească salariile după 24 de luni în care s-au aflat la nivelul minimului pe economie

Obligația de a crește „salariile minime istorice” se aplică și în cazul angajaților încadrați cu normă parțială, nu doar celor cu normă întreagă. Nicio distincție nu este făcută în lege pentru a limita această obligație doar la cei ce lucrează 40 de ore săptămânal. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Noua lege a dialogului social

UPDATE Am putea asista, anul acesta, la demararea discuțiilor pentru încheierea unui contract colectiv de muncă la nivel național?

Spre deosebire de vechea lege a dialogului social, noua reglementare prevede posibilitatea negocierii unui contract colectiv de muncă la nivel național. În cuprinsul acestuia nu se vor putea regăsi însă clauze privind nivel salariului minim garantat în plată, deputații considerând „necesar” să existe această limită. În ce măsură viitoarea reglementare ne apropie de dezideratul din directiva salariilor minime, oficializată toamna asta? Citește articolul

ACCES PREMIUM

Analiză Creșterea salariului minim și a celui diferențiat de la 1 ianuarie: cum va fi pusă în aplicare măsura și ce modificări legislative mai sunt necesare

Anunțul Guvernului de seara trecută cu privire la situația salariilor minime - general aplicabil și diferențiat - începând cu 1 ianuarie ne pune în postura de a analiza modul de aplicare a majorărilor. Pentru unii angajatori, creșterea salariului minim va însemna un efort semnificativ comparativ cu salariile pe decembrie. Cât despre cei 200 de lei netaxabili, aceștia ar urma să se transforme din beneficiu opțional în normă obligatorie. Ne așteptăm însă, în perioada următoare, la o ordonanță care să vină cu mai multe măsuri necesare în acest context. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Propunere legislativă

UPDATE Adoptat la Senat: Două noi tipuri de contracte de muncă ar urma să fie introduse în lege. Conceptul de „employee sharing” și alte noutăți

„Employee sharing”, adică ideea de contract de muncă cu mai mulți angajatori nu există la acest moment în Codul muncii, angajatorii neputând fi împărțiți, în baza aceluiași contract, în aceleași condiții, de doi sau mai mulți angajatori. Astfel de contracte ar urma să fie reglementate însă, urmând să funcționeze, de exemplu, în cadrul grupurilor de întreprinderi, potrivit unei propuneri legislative înregistrate în mai la Senat și care a fost azi adoptată de senatori. Aceeași propunere ar mai include în Codul muncii, dacă va fi adoptată și la deputați, ideea de contract de muncă la cerere, care ar reglementa astfel munca fără obligație de continuitate, ci doar pe bază de comandă. Iată principalele prevederi ale propunerii, precum și o scurtă opinie, la prima vedere, asupra reglementării conținute: Citește articolul

ACCES PREMIUM

Orice liber neplătit al unui salariat cu minimul pe economie duce la plata unor contribuții mai mari pentru pensii și sănătate

Plata majorată a contribuțiilor sociale pentru pensii și sănătate, introdusă în vară prin OG 16/2022, are un impact și în cazul salariaților full-time care sunt plătiți cu minimul pe economie, nu doar în cazul celor part-time. Asta deoarece orice zi liberă neplătită scade salariul de bază al unui angajat plătit cu salariul minim brut și astfel contribuțiile se vor raporta la suma brută de 2.550 lei, nu la venitul realizat efectiv. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Chiar și cu modificările fiscale din OG 16, PFA-ul continuă să fie mult mai avantajos, ca nivel de taxare, decât contractul de muncă

Deși modificările la plafoanele de contribuții sociale și la aplicarea sistemului normelor de venit au adus un val de nemulțumiri printre titularii PFA-urilor, regimul fiscal al acestora din urmă continuă să fie cu mult mai avantajos decât al salariaților. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Opinie Declarația pentru evitarea suprataxării: O situație neacoperită de exemple, declarațiile cu date false și CIM care se termină în timpul lunii

Situația celor cu mai multe contracte part-time care, cumulate, depășesc sau nu un salariu minim pe economie ca sumă a veniturilor e reglementată în mod special printr-un ordin al ministrului finanțelor ce a apărut zilele trecute în Monitor. Doar că, așa cum se întâmplă deseori, reglementarea în sine nu răspunde la toate problemele existente în practică. Dincolo de asta, angajatorii ar trebui să le explice foarte bine lucrătorilor part-time care sunt consecințele falsului în declarații. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Insolvența personală

ANPC îi sfătuiește pe cei care nu-și mai pot plăti datoriile să ceară asistență la Direcția de Insolvență a Persoanelor Fizice

În contextul măririi dobânzilor bancare și interbancare și al creșterii inflației din ultima perioadă, Autoritatea Națională pentru Protecția Consumatorilor (ANPC) vine în sprijinul persoanelor fizice care nu mai pot să-și plătească datoriile. Astfel, prin Direcția de Insolvență a Persoanelor Fizice din cadrul ANPC, consumatorii care au accesat credite, au acumulat datorii și nu le mai pot face față, pot apela la procedura specifică, de insolvență a persoanelor fizice, prevăzută de Legea nr. 151/2015, potrivit unui comunicat publicat azi de Autoritate. Citește articolul

ACCES GRATUIT

CCR: Retragerea titlului de doctor, constituţională doar dacă acesta nu a intrat în circuitul civil şi nu a produs efecte juridice

Prevederile din Legea educației referitoare la retragerea titlului de doctor sunt constituționale doar dacă se se referă la retragerea titlului de doctor care nu a intrat în circuitul civil și nu a produs efecte juridice, după cum a stabilit miercuri Curtea Constituțională a României (CCR). Altfel spus, retragerea unui titlu de doctor ce a primit deja semnătura ministrului educației devine imposibilă, deoarece e considerată neconstituțională. Citește articolul