ACCES PREMIUM

UPDATE Noutăți la procedura de control ANOFM: Controlul electronic, modificarea unor termene și alte aspecte relevante

Nemodificată din 2006, procedura privind activitatea de control a Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) și a agențiilor teritoriale a primit marți numeroase completări. Între altele, vorbim de introducerea unui al treilea tip de control, de dreptul ANOFM de a verifica și respectarea unor obligații deja demult prevăzute de Legea 76/2002, de dispariția limitei maxime de cinci zile a misiunii de control, precum și de detalierea procedurilor de control și de modificarea unor termene importante pentru cei vizați de măsuri. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Revista presei

INS: Rata şomajului a scăzut uşor, la 5,4%. Peste 22% dintre tinerii cu vârste între 15 și 24 de ani nu își găsesc un loc de muncă

Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Pensiile, ajutoarele de șomaj și cele pentru mâncare se vor plăti până la sfârșitul săptămânii

În condițiile în care doar câteva zile ne despart de sărbătorile pascale ortodoxe, mai multe autorități au anunțat că anumite drepturi se vor plăti mai devreme decât de obicei. Astfel, până la sfârșitul săptămânii vor fi plătite pensiile, indemnizațiile de șomaj și ajutorul de 250 de lei pentru alimente și mese calde. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Cele mai importante cinci aspecte privind organigrama și corespondența sa cu contractul individual de muncă

Organigrama sau stabilirea structurii interne este, adesea, ignorată sau tratată cu mai puțină importanță decât ar fi necesar. Dar există cel puțin cinci motive solide pentru care e esențială stabilirea ei cât mai corectă și completă, precum și corespondența sa cu realitatea din companie, cu ceea ce se regăsește înscris în fiecare contract de muncă și cu ceea ce regăsim în Clasificarea Ocupațiilor din România. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Reminder ISR 2024: Indicatorul s-a majorat cu aproape 14%, astfel că mai multe ajutoare sociale cresc automat din această lună

Ajutoarele financiare ce sunt calculate în raport cu valoarea indicatorului social de referință (ISR) se majorează din martie, odată cu majorarea, din oficiu, a acestui indicator cu rata medie anuală a inflației din anul precedent. Institutul Național de Statistică a anunțat o rată a inflației pentru 2022 de 13,8%. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Cum se calculează în acest an indemnizația de șomaj, care se va majora din martie cu peste 10%

După cum s-a stabilit în toamna lui 2022, modul de calcul al indemnizației de șomaj a fost schimbat, ceea ce a adus o valoare mai mare a acesteia. În plus, pentru că se calculează în funcție de indicatorul social de referință (ISR), iar acesta va crește, începând din martie, cu aproape 14%, indemnizația de șomaj se va majora automat tot de atunci. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Criteriile pe baza cărora șomerii vor putea primi de la ANOFM prime de mobilitate sau ajutor pentru demararea unei afaceri au fost publicate

Procedura de profilare în funcție de gradul de ocupabilitate a persoanelor în căutarea unui loc de muncă a fost pusă în dezbatere publică de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), în decembrie și a apărut luni în Monitorul Oficial. Prin completarea unui "chestionar" pentru fiecare persoană fără job care se înregistrează, ANOFM va stabili, astfel, prin ce tip de măsuri va putea ajuta fiecare șomer în parte, de la informarea și consilierea privind angajarea la un loc de muncă până la subvenționarea locului de muncă sau chiar acordarea de ajutor, oferirea de consultață, pentru demararea unui afaceri proprii. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Demisia vs. încetarea CIM prin acordul părților - care sunt diferențele dintre cele două și de ce e important să înțelegi ce presupune fiecare

Notificarea prin care angajatul îi face cunoscută angajatorului intenția de a termina raportul de muncă trebuie să fie obligatoriu înregistrată de acesta din urmă, demisia nepresupunând niciodată acordul angajatorului. Dacă acesta renunță la preavizul pe care angajatul trebuia să-l respecte și consfințește astfel „acordul” său privind demisia, nu vorbim de transformarea demisiei în încetare prin acord însă. De asemenea, foarte important e că o consecință a încetării prin acord a raportului de muncă e aceea că părțile nu mai pot ridica ulterior diverse pretenții cu privire la raportul de muncă încheiat. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Noua lege a dialogului social

UPDATE Șomerii se vor putea înscrie într-un sindicat sau vor rămâne membri, dacă făceau parte înainte de încetarea CIM-ului

Față de prevederile anterioare, noua lege a dialogului social permite și șomerilor, pe lângă lucrători, să adere la un sindicat și chiar să rămână membri, dacă înainte de încetarea contractului individual de muncă făceau parte dintr-unul. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Revista presei

INS: Aproape un sfert dintre șomerii din România au între 15 și 24 de ani

Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul