Departament: Comunicare și Relații Publice (PR)
UPDATE Oficial: Angajarea victimelor violenței domestice sau ale traficului de persoane va fi subvenționată de stat
Poate folosi aceste informații pentru a comunica public eforturile companiei în sprijinirea categoriilor vulnerabile și în promovarea incluziunii sociale, consolidând reputația și imaginea publică a firmei.
Pentru a stimula angajarea victimelor violenței domestice sau ale traficului de persoane s-a stabilit, printr-o lege publicată azi în Monitorul Oficial, ca angajatorii să primească o subvenție de la stat în cuantum de 2.250 de lei pentru încadrarea în muncă a acestor persoane. Pentru aplicarea măsurii e nevoie și de modificarea normelor din domeniu, termenul pentru asta fiind luna iunie. Citește articolul
IMCA duce unele firme de pe profit pe pierdere, iar la altele adâncește pierderea deja existentă, relevă un studiu. Singura soluție e abrogarea
Acest departament monitorizează subiectele economice importante care pot influența imaginea publică a companiei și modul în care aceasta comunică extern despre impactul taxelor și despre poziția sa strategică.
La peste un an de la introducerea sa, controversatul impozit minim pe cifra de afaceri (IMCA), ce vizează firmele cu afaceri de peste 50 milioane euro, își arată efectele practice nocive. Conform unui studiu recent al specialiștilor de la The Tax Institute, IMCA nu doar că erodează profitul multor companii, ci pe unele le duce de pe profit pe pierdere, iar la altele adâncește pierderea deja existentă. Practic, singura soluție pentru a stopa efectele sale negative este abrogarea. Citește articolul
Știai că poți cere CNA să elimine conținutul dăunător de pe internet?
Acest departament trebuie să fie la curent cu reglementările privind conținutul online pentru a gestiona imaginea publică a companiei, a comunica transparent cu publicul și autoritățile și a răspunde la eventualele probleme legate de conținutul publicat sau moderat pe platforme.
Consiliul Național al Audiovizualului (CNA) este mai degrabă cunoscut ca autoritatea care sancționează (cu amenzi consistente) diversele derapaje verbale sau de poziție din emisiunile televizate. Mai puțin cunoscută, însă, este extinderea competențelor instituției în domeniul digital. Mai nou, CNA poate elimina conținutul audiovizual dăunător de pe internet, la sesizarea oricărei persoane. Cetățenii pot raporta materiale care conțin imagini în mișcare sau audio, ce prezintă pericol pentru minori, instigă la ură sau violență, dezinformează sau încalcă alte norme legale. Citește articolul
Jurisprudență utilă
Proporționalitatea sancțiunilor disciplinare: când concedierea nu e răspunsul adecvat gravității faptelor
Este important pentru acest departament să înțeleagă cum situațiile de conflict intern sau de natură disciplinară pot afecta reputația și imaginea publică a companiei, în special când acestea ajung în atenția presei sau a publicului prin decizii judecătorești.
4 Aprilie 2025 | 1511 | Timp de citire: 5 min.
Când vine vorba de sancționare disciplinară, angajatorii ar trebui să aibă o abordare echilibrată, evitând sancțiunile extreme în cazuri discutabile și respectând criteriile de legalitate, temeinicie și proporționalitate. O abatere disciplinară, chiar reală, nu justifică întotdeauna cea mai severă măsură, adică concedierea. Citește articolul
GDPR: Atenție la expirarea motivelor legitime de deținere și folosire a bazelor de date
Acest departament trebuie să știe despre astfel de evenimente (amenzi, încălcări ale legii) pentru a gestiona imaginea publică a companiei și a comunica corect, dacă este cazul, pentru a proteja reputația.
Autoritatea Națională de Supraveghere a Prelucrării Datelor cu Caracter Personal (ANSPDCP) a sancționat recent o bancă pentru încălcarea Regulamentului (UE) 2016/679 (GDPR). Cazul arată importanța respectării principiilor de legalitate în prelucrarea datelor personale și a gestionării situației în care motivele legitime pentru deținerea și utilizarea acestora expiră. Vedeți, în cele ce urmează, cum expirarea unui contract atrage după sine încetarea dreptului de a folosi informațiile cu caracter personal pe care acesta le conținea. Citește articolul
Venitul minim de incluziune, majorat: Cum se pot cere noile ajutoare sociale și cine are dreptul la ele
Pentru a fi la curent cu politicile sociale importante și cu modul în care statul sprijină persoanele aflate în dificultate, informații utile pentru comunicarea companiei cu publicul și pentru imaginea sa.
3 Aprilie 2025 | 1 | 5360 | Timp de citire: 3 min.
Familiile și persoanelor singure aflate în situații dificile au dreptul, potrivit legii, la un venit minim de incluziune, care să reducă riscul de sărăcie și de excluziune socială. Noile ajutoare sociale, respectiv venitul minim de incluziune și componentele sale, se majorează anual cu valoarea inflației din anul anterior, cea mai recentă majorare având loc luna trecută. Citește articolul
Schimbări în audiovizual: Noi modificări legislative vizează aplicarea sancțiunilor și promovarea comunicărilor educative
Acest departament este interesat de informațiile despre campaniile educative și despre modul în care compania se aliniază cu reglementările legale, pentru a menține o imagine publică pozitivă și a comunica eficient cu publicul larg și autoritățile.
Modificările recente din legislația audiovizualului vizează două direcții principale: implementarea sancțiunilor internaționale și promovarea comunicărilor educative. Decizia Consiliului Național al Audiovizualului (CNA) 185/2025 definește "restricțiile privind audiovizualul" și impune radiodifuzorilor și distribuitorilor obligația de a respecta sancțiunile internaționale, sub amenințarea unor amenzi între 10.000 și 100.000 lei. În paralel, Legea 27/2025 introduce conceptul de comunicări audiovizuale educative privind consecințele consumului de droguri și traficului de persoane, stabilind difuzarea lunară a acestora pe posturile cu audiență în rândul publicului de 10 - 50 ani, cu finanțare din fondul de rezervă al Guvernului. Citește articolul
UPDATE Normele legislației privind serviciile adresate persoanelor cu autism, modificate oficial, astfel încât acestea să aibă acces gratuit și la tratament stomatologic
Acest departament poate folosi informația în comunicările externe sau pentru a înțelege mai bine contextul social și de sănătate publică în care compania operează.
2 Aprilie 2025 | 1400 | Timp de citire: 2 min.
În decembrie 2023 s-a stabilit introducerea în lista serviciilor de sănătate de care beneficiază gratuit persoanele cu tulburări din spectrul autist a celor de medicină dentară și a tratamentelor stomatologice, dar măsura nu se putea aplica, deoarece normele legii nu fuseseră modificate în consecință. Cu o întârziere de mai multe luni față de termenul legal (45 de zile), Ministerul Sănătății (MS) a publicat recent în Monitorul Oficial un ordin, al cărui scop este modificarea normelor legii care permite acest lucru, astfel încât persoanele cu tulburări din spectrul autist să poată beneficia de tratamente stomatologice gratuite. Citește articolul
Date pe înțelesul tuturor
Analiză 15.000 de lei pentru fertilizare in vitro: soluția pentru criza natalității?
Articolul prezintă discuții publice, politici guvernamentale și probleme sociale sensibile (natalitate, avort, suport pentru familii) care pot influența percepția publică și relațiile companiei cu comunitatea și autoritățile.
Ministerul Muncii pregătește continuarea programului de sprijin pentru fertilizarea in vitro, care oferă vouchere de 5.000 și 10.000 lei pentru maximum 10.000 de beneficiari. Deși prima rundă a generat peste 28.000 de solicitări, a doua rundă, încheiată în noiembrie 2024, a înregistrat doar 5.542 dosare eligibile din cele 10.000 disponibile. Programul, lansat în 2022, a fost întrerupt timp de cinci luni, fiind afectat și de fuziunea unor ministere. În contextul ratei de fertilitate în scădere (1,71 în România), poate merită să ne gândim că soluțiile pentru criza natalității necesită o abordare mai complexă, dincolo de un simplu sprijin financiar punctual. Citește articolul
Retragerea SUA din acordul privind impozitul minim global NU înseamnă că acesta va fi suspendat sau eliminat de UE, spun specialiștii
Pentru companiile mari, aspectele legate de impozitare pot deveni subiecte publice, iar acest departament trebuie să fie informat pentru a gestiona relațiile cu presa și stakeholderii.
Cu toate că Statele Unite ale Americii (SUA) au anunțat recent retragerea din acordul privind implementarea impozitului minim global de 15%, specialiștii de la PwC România spun că nu se așteaptă ca Uniunea Europeană (UE) să suspende sau să elimine legislația specifică. O parte dintre țările UE, printre care și România, deja au transpus la nivel național regulile așa-zisului Pilon 2. Citește articolul










