ACCES GRATUIT

Tehnologie pe înțelesul tuturor

Trei de astăzi: 92% din creșterea PIB-ului SUA vine din investițiile în data centere. Ce se întâmplă dacă promisiunile nu se țin?

Articolul prezintă date financiare ale unei companii importante și discută despre încrederea investitorilor și modul în care se finanțează creșterea bazată pe anticipare. Aceste informații sunt cruciale pentru comunicarea cu investitorii și pentru deciziile de guvernanță.

Fără investițiile în data centere, creșterea PIB-ului SUA în prima jumătate a anului 2025 ar fi fost de 0,1%. Cu ele, a ajuns la 3%. Sună bine, nu? Problema e că 92% din această creștere vine din investiții în infrastructura AI. Iar o parte mare din aceste investiții se bazează pe promisiunile OpenAI – o companie care are angajamente de $1 trilion, venituri de $4.3 miliarde și cheltuieli de $6.7 miliarde. Sam Altman spune să stăm liniștiți și promite și mai multe deal-uri. Dar ce se întâmplă dacă viitorul nu livrează ce a promis? Citește articolul

ACCES GRATUIT

Tehnologie pe înțelesul tuturor

Cum se învârt miliardele în AI: aceleași companii, aceiași bani. Și ce se întâmplă când muzica se oprește?

Sunt direct vizați de discuția despre evaluările companiilor și riscurile financiare, deoarece trebuie să ofere o imagine clară și onestă investitorilor asupra sănătății financiare și a strategiilor companiei.

Nvidia investește în OpenAI. OpenAI cumpără cipuri de la Nvidia. Oracle construiește infrastructură cu cipuri Nvidia. CoreWeave primește bani de la OpenAI și vinde acces tot la cipuri Nvidia. xAI ia bani de la Nvidia ca să cumpere... cipuri Nvidia. Vedeți și voi cercul? Când banii se învârt așa, cine măsoară valoarea reală? Și ce se întâmplă când cineva nu mai poate ține pasul? Citește articolul

ACCES PREMIUM

Transparența salariilor va fi obligatorie din 2026, însă mulți angajatori încă nu sunt pregătiți să o aplice

Investitorii sunt din ce în ce mai atenți la modul în care o companie gestionează aspectele sociale și de etică, iar transparența salarială și egalitatea de plată sunt indicatori importanți pentru încrederea lor.

Deși cerințele privind transparența salariilor vor deveni obligatorii din a doua jumătate a anului viitor, mai mulți angajatori din România au recunoscut că nu sunt încă pregătiți să le aplice. În așteptarea noilor obligații, companiile sunt îndemnate să analizeze din timp nivelurile de salarizare și să stabilească criterii clare și obiective, pentru a evita dificultățile ce pot apărea odată cu intrarea în vigoare a regulilor. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Date pe înțelesul tuturor

Rectificarea bugetară prin lentila Consiliului Fiscal. Nota de plată a dobânzilor și efectul de „anualizare”: ce împinge cheltuielile în sus

Investitorii sunt interesați de stabilitatea economică a țării, politica fiscală, datoria publică și perspectivele economice generale. Articolul oferă o analiză detaliată a acestor aspecte, ajutând departamentul să comunice transparent și să sprijine deciziile de investiții.

Am început luna cu rectificarea bugetară pe 2025. Privind lucrurile prin „lentila” pe care a utilizat-o în analizele proprii și Consiliul Fiscal, care privește întregul buget public, din perspectiva largă veniturile cresc puțin, iar cheltuielile cresc mai repede. De ce? Dobânzile apasă tot mai tare – ne-am împrumutat scump și nota de plată vine la scadență –, iar la salariile bugetare creșterea din 2025 e, de fapt, efectul întregului an după majorările etapizate din 2024, nicidecum o nouă rundă de măriri. La fel și la pensii: recalcularea începută anul trecut se vede pe tot anul curent. Tăierile mecanice de personal nu pot închide singure gaura bugetară. Soluția sănătoasă este să strângem mai bine venituri la stat (combaterea evaziunii, administrare fiscală mai eficientă) și să ne ținem de priorități clare la cheltuieli. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Cum devine sustenabilitatea parte din raportarea financiară: IFRS S1 și S2

Acest departament folosește informațiile de sustenabilitate pentru a comunica mai bine cu investitorii, a atrage capital și a asigura că firma este condusă responsabil, respectând noile cerințe de raportare și guvernanță.

În contextul evoluției rapide a cerințelor privind raportarea sustenabilității, International Financial Reporting Standards (IFRS) a lansat două standarde utilizate pentru raportarea informațiilor nonfinanciare, IFRS S1 și IFRS S2. Acestea facilitează înțelegerea modului în care riscurile și oportunitățile legate de sustenabilitate și schimbările climatice influențează performanța financiară, oferind astfel o imagine completă și relevantă pentru investitori și alte părți interesate. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Înregistrarea fiscală: Principalele aspecte de reținut de către contribuabili

Aceste departamente sunt interesate de sănătatea financiară și legală a companiei, iar o înregistrare fiscală corectă și statutul de contribuabil activ sunt semne de bună guvernanță, care pot influența deciziile investitorilor.

Potrivit prevederilor Codului de procedură fiscală, prin noțiunea de „înregistrare fiscală” se înțelege activitatea de atribuire a codului de identificare fiscală, de organizare a registrului contribuabililor sau plătitorilor şi de eliberare a certificatului de înregistrare fiscală. Prin excepție, atribuirea codului de identificare fiscală se face exclusiv de către organul fiscal central, pe baza declaraţiei de înregistrare fiscală. Citește articolul

ACCES GRATUIT

România va introduce filtre mai stricte pentru a proteja minorii în mediul digital. Legea majoratului online a trecut de Senat

Investitorii și consiliul de administrație trebuie să știe despre riscurile legale și financiare (amenzi, suspendări) pe care o astfel de lege le poate aduce, precum și despre strategiile companiei pentru a respecta reglementările.

Senatul a votat recent - ca primă cameră deliberativă - proiectul de lege de protecție a minorilor pe internet, adoptând și o serie de amendamente care extind măsurile de protecție propuse inițial și stabilesc mai clar obligațiile furnizorilor de servicii online. Proiectul, inițiat de parlamentari ai alianței aflate la guvernare, urmărește instituirea unor măsuri pentru protecția minorilor împotriva conținutului dăunător, asigurându-le o bună dezvoltare fizică, mintală și morală. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Ce înseamnă, de fapt, munca decentă? De la un concept global la realitatea locului tău de muncă

Investitorii sunt din ce în ce mai interesați de modul în care o companie își tratează angajații (criterii ESG), iar acest departament trebuie să prezinte o guvernanță corporativă responsabilă.

În fiecare an, pe 7 octombrie, celebrăm Ziua Mondială a Muncii Decente, un prilej de a reflecta la calitatea vieții noastre profesionale. Dar dincolo de o simplă zi în calendar, ce înseamnă, în mod concret, „muncă decentă”?  Citește articolul

ACCES GRATUIT

Proiect de lege

UPDATE Pedepsele pentru practicarea, fără drept, a unei profesii sau activități se vor majora. Senatul a aprobat măsura

Respectarea legilor și asigurarea că angajații și partenerii sunt calificați corespunzător fac parte dintr-o bună guvernanță corporativă, esențială pentru încrederea investitorilor și buna funcționare generală a companiei.

Pedepsele stabilite de Codul penal pentru exercitarea, fără drept, a unei profesii sau activități pentru care legea cere autorizație ori desfășurarea lor în alte condiții decât cele legale se vor majora în următoarea perioadă, după cum e prevăzut într-un proiect legislativ aprobat luni la Senat, iar cei ce încalcă aceste reguli vor risca pedepse cu închisoarea de până la cinci ani. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Neregulile identificate în cadrul campaniei naționale de verificare a muncii ziliere. Domeniile exclusive, remunerația minimă și registrul obligatoriu, printre obligațiile principale ale beneficiarilor

Oferă informații relevante despre riscurile de conformitate și etică (legate de forța de muncă) care pot afecta deciziile investitorilor și modul în care compania este condusă, influențând guvernanța corporativă.

Finalizată recent, campania națională de control privind respectarea normelor ce guvernează munca zilieră, desfășurată în domenii precum agricultura, HoReCa și serviciile de întreținere peisagistică și organizare de evenimente arată, ca în fiecare an, aproximativ aceleași nereguli în practică: beneficiarii muncii ziliere nu respectă domeniile stricte în care acest tip de muncă poate fi folosit, lipsa de transparență și, poate cel mai important, ignorarea cu totul a regulilor de SSM. Citește articolul