ACCES PREMIUM

UPDATE Legislația auditului a suferit multiple modificări oficiale, majoritatea legate de raportarea privind durabilitatea

Investitorii sunt din ce în ce mai interesați de performanța de sustenabilitate a companiilor. Acest departament va folosi noile rapoarte auditate pentru a comunica transparent cu investitorii și pentru a asigura o bună guvernanță corporativă.

Directiva europeană supranumită CSRD a fost implementată inclusiv la nivelul legislației auditului din România, conform unei OUG recent oficializate. Totodată, autoritățile au profitat de ocazie pentru a face și alte modificări de interes legate de activitatea de audit. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Directiva privind munca prin platforme digitale și protecția datelor personale ale lucrătorilor

Acest departament se ocupă de modul în care compania este condusă și cum comunică cu investitorii. Respectarea noilor reglementări privind protecția datelor și guvernanța algoritmilor demonstrează o bună guvernanță corporativă și poate influența încrederea investitorilor în companie.

Directiva privind drepturile lucrătorilor pe platforme digitale impune restricții asupra prelucrării datelor cu caracter personal, interzice monitorizarea stării emoționale sau utilizarea datelor biometrice pentru identificare în condiții necorespunzătoare și subliniază importanța implicării umane în deciziile automate care afectează lucrătorii. Aceasta garantează dreptul lucrătorilor de a fi informați despre algoritmii care le afectează condițiile de muncă, de a contesta deciziile automate și de a accesa datele personale generate prin activitatea lor, asigurând astfel o transparență și un respect mai mare al drepturilor acestora. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Noutăți aduse de Legea privind salariul minim adecvat pentru îmbunătățirea condițiilor de trai și de muncă. Definiția raportului de muncă, extinsă

Respectarea legilor muncii și o bună gestionare a relațiilor cu angajații sunt semne ale unei bune guvernanțe corporative, ceea ce este important pentru încrederea investitorilor și reputația companiei.

Adoptarea Legii nr. 283/2024 marchează un pas semnificativ în armonizarea legislației naționale cu cerințele europene privind condițiile de muncă și protecția lucrătorilor. Această lege transpune, printre altele, în dreptul intern Directiva 2022/2041 privind salariile minime adecvate in Uniunea Europeană (pe scurt, Directiva 2022/2041), introducând măsuri menite să îmbunătățească echilibrul dintre viața profesională și cea personală, să asigure condiții de muncă mai bune, transparente și previzibile, inclusiv prin salarii minime adecvate, și să protejeze drepturile angajaților în contextul noilor realități economice. Directiva 2022/2041 pune un accent deosebit pe crearea unui cadru de muncă modern, care să răspundă atât provocărilor economice, cât și cerințelor sociale actuale. Legea nr. 283/2024 reflectă aceste priorități, având ca scop principal garantarea unui nivel ridicat de protecție socială, contribuind la asigurarea unui trai decent, reducerea inegalităților la locul de muncă și adaptarea reglementărilor naționale la realitățile economice actuale, protejând veniturile lucrătorilor, în special ale lucrătorilor defavorizați. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Mai multe modificări la Legea societăților au fost oficializate: Fără date ale beneficiarilor reali în actele constitutive și vot electronic în AGA

Modificările aduse modului de desfășurare a adunărilor generale ale acționarilor și introducerea votului electronic influențează direct relația cu investitorii și modul în care este condusă compania.

O lege oficializată marți vizează modificarea Legii societăților, respectiv cuprinde aspecte referitoare la votul electronic în cadrul adunărilor generale și eliminarea unor formalisme considerate excesive: de exemplu, cerința ca în actele constitutive să fie trecute datele de identificare a beneficiarilor reali. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Discriminare salarială la CNCD: Un funcționar contestă diferențele de salarizare nejustificate

Acest departament este interesat de felul în care compania respectă legile și își tratează angajații, ca parte a modului în care este condusă, pentru a arăta transparență și bună guvernare către acționari și public.

Tribunalul București a soluționat recent un litigiu hilar, dacă ne uităm la obiectul procesului aflat pe rolul său. Instanța a trebuit să tranșeze un litigiu între un funcționar al Consiliului Național pentru Combaterea Discriminării (CNCD) și instituție, pe care acesta a acuzat-o de discriminare. Citește articolul

ACCES PREMIUM

ANSPDCP: Amendă de 20.000 euro pentru accesul neautorizat la datele clienților. Nu orice angajat trebuie să aibă acces la aceste informații

Acest departament este interesat deoarece amenzile mari și problemele de securitate a datelor pot influența valoarea companiei și încrederea investitorilor, iar o bună guvernare corporativă include și protejarea datelor.

O bancă din România a fost amendată cu 20.000 de euro după ce angajații săi au accesat ilegal și au divulgat date confidențiale ale clienților. Cazul scoate la iveală problemele care pot apărea în privința prelucrării datelor personale la orice firmă și poate constitui un ghid de bune practici pentru orice companie. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Autorizarea CBAM: Ce trebuie să facă importatorii vizați de taxa pe carbon în 2025 pentru a nu risca blocarea operațiunilor în 2026

Comunică cu investitorii și supraveghează buna funcționare a companiei; trebuie să fie la curent cu reglementări majore care pot afecta performanța financiară și riscurile operaționale.

Planul de implementare a mecanismului de ajustare a carbonului la frontieră (CBAM), instituit prin Regulamentul Uniunii Europene 956/2023, prevede că, pentru a putea importa mărfuri vizate de taxa pe carbon pe piața uniunii începând cu anul 2026, importatorii și reprezentanții vamali care acționează indirect pentru clienții lor trebuie să dobândească, până atunci, statutul de declarant autorizat CBAM. Procesul este unul complex și poate dura până la o jumătate de an, astfel că cei interesați trebuie să înceapă demersurile cât mai curând. Citește articolul

ACCES PREMIUM

S-a stabilit un calendar pentru majorarea accizelor la vinuri și alte băuturi alcoolice

Performanța financiară a firmei este influențată de creșterea accizelor, iar această informație este crucială pentru a le explica investitorilor cum vor evolua lucrurile și a asigura transparența.

Guvernul a stabilit recent un calendar special pentru majorarea accizelor, în perioada 2025 - 2026, pentru vinuri, băuturi fermentate (altele decât bere și vinuri), produse intermediare și alcool etilic. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Inspectorii ANAF pot primi bonusuri pentru performanțe excepționale din sumele încasate de la contribuabili

Este important pentru a evalua potențialele riscuri fiscale semnificative care ar putea afecta performanța financiară și încrederea investitorilor.

Atunci când este vorba despre performanțe excepționale, Președintele Agenției Naționale de Administrare Fiscală (ANAF) poate stabili stimulente financiare unice pentru inspectori, se arată într-un act normativ recent oficializat. Fondurile necesare vor veni din sumele încasate efectiv de la contribuabili. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Anumiți retaileri și furnizori, vinovați de înțelegeri secrete și manipularea prețurilor alimentare

Investitorii sunt interesați de riscurile legale și financiare care pot afecta valoarea companiei, iar acest caz semnalează probleme de conformitate și mod de conducere.

Consiliul Concurenței a câștigat definitiv procesele împotriva unor retaileri și furnizori, pentru fixarea ilegală a prețurilor între 2010-2016. Înalta Curte de Casație și Justiție (ICCJ) a confirmat decizia inițială, menținând aproape integral amenzile inițiale, care sunt în total de 18,8 milioane euro. Investigația a relevat că prețurile nu erau stabilite conform regulilor pieței libere, ci artificial, prejudiciind consumatorii. Citește articolul