Departament: Strategie și Planificare
Timpul de deplasare este timp de muncă în anumite condiții. Ce trebuie să reținem dintr-o recentă decizie a CJUE
Conducerea companiei trebuie să integreze această nouă realitate legală în planificarea strategică pe termen lung, să regândească modelele operaționale și să identifice soluții pentru a menține eficiența și conformitatea. Afectează deciziile privind structura operațională și investițiile.
Dan Năstase
în
Consilier juridic specializat în relații de muncă, 17 Octombrie 2025 | 1 | 1846 | Timp de citire: 3 min.
O decizie recentă a Curții de Justiție a Uniunii Europene (CJUE) a clarificat o problemă esențială pentru nenumărați angajatori și salariați: timpul petrecut de lucrătorii fără un loc de muncă fix în deplasări colective, organizate și impuse de angajator, constituie „timp de muncă” în integralitatea sa. Ne propunem azi „să decodăm” implicațiile practice și de principiu ale acestei decizii pentru peisajul juridic din România. Citește articolul
Tehnologie pe înțelesul tuturor
De la AI care scrie, la AI care mută lucruri. Cum robotica devine noul cloud
Acest departament este interesat de modul în care inteligența artificială și robotica vor schimba modelul de afaceri al companiei, vor crea noi oportunități și vor influența strategia pe termen lung.
Alin Popescu Următoarea revoluție în AI nu va fi despre texte mai bune sau imagini mai realiste. Va fi despre roboți care învață să interacționeze cu lumea fizică, un cloud care nu procesează date, ci mută lucruri. Același efect de rețea care a concentrat puterea în mâinile câtorva giganți cloud se pregătește să se repete. Și marii jucători văd aici soluția pentru a justifica evaluările astronomice din ultimii ani. Citește articolul
După auditul Curții de Conturi, CNAS anunță înlocuirea PIAS
Articolul analizează eșecurile unui proiect național și schițează viitorul (telemedicina), oferind date importante pentru planificarea strategică pe termen lung, inclusiv adaptarea la tendințele tehnologice și lecții din proiecte de anvergură.
Cristian Stanescu Casa Națională de Asigurări de Sănătate (CNAS) se pregătește să înlocuiască Platforma Informatică a Asigurărilor de Sănătate (PIAS) - considerată cel mai complex sistem informatic din România - cu o nouă platformă modernă, proces anunțat pentru anul 2026. Anunțul este ulterior unui audit al Curții de Conturi (CC), care pomenește disfuncționalitățile frecvente, blocajele și suprasolicitarea infrastructurii tehnice învechite ale acestei platforme digitale. Citește articolul
Opinie Reactivarea MAP oferă o nouă perspectivă contribuabililor angajați în evitarea dublei impuneri
E important pentru deciziile de dezvoltare a afacerii în străinătate, deoarece oferă previzibilitate fiscală și o modalitate clară de a rezolva problemele de impozitare între țări.
PwC România Procedura de acord amiabil (uzual desemnată în practică „MAP”) a cunoscut recent o reactivare fără precedent, marcând o schimbare semnificativă atât în privința interacțiunii autorității competente din România (Departamentul specializat din cadrul Agenției Naționale de Administrare Fiscală) cu oficialii din țările cu care România a încheiat tratate de evitare a dublei impuneri, cât și a comunicării cu contribuabilii implicați în aceste demersuri menite a asigura un impact corespunzător al impozitării în jurisdicțiile implicate. Citește articolul
Viitorul sistem informatic al Fiscului, care va folosi Big Data pentru a detecta neconformitățile la contribuabili, ar putea fi operațional la mijlocul lui 2026, spun specialiștii
Deciziile strategice ale companiei sunt influențate de mediul extern. O inițiativă majoră a autorităților fiscale, care crește semnificativ capacitatea de control și detectare a riscurilor, trebuie înțeleasă și inclusă în planificarea pe termen lung a companiei, pentru a anticipa schimbările și a aloca resurse corespunzătoare pentru conformitate.
avocatnet.ro Viitorul sistem informatic, de tip Big Data, al Fiscului (numit, pe scurt, SIDI) va putea să gestioneze volume imense de date și să facă analize în timp real pentru detectarea neconformării fiscale. Operaționalizarea sa este preconizată pentru mijlocul anului 2026, au precizat specialiștii de la Nowium. Citește articolul
Grupul de impozit pe profit: Ce formalități trebuie făcute pentru a înființa un grup de la 1 ianuarie 2026
Acest departament stabilește direcția și obiectivele pe termen lung ale firmei. Decizia de a forma un grup fiscal este o strategie importantă, care poate optimiza taxele și influența planificarea financiară generală a tuturor companiilor din grup.
Orlando Surugiu-Pânzaru
în
Funcționar public cu experiență în administrația publică centrală - domeniul fiscal, 16 Octombrie 2025 | 3069 | Timp de citire: 5 min.
Pentru înființarea unui grup de impozit pe profit de la 1 ianuarie 2026, este necesară depunerea unei cereri, la Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF), până pe 2 noiembrie 2025. ANAF soluționează cererea în maximum 45 de zile. Iată ce trebuie să știi despre înființarea unui grup și despre funcționarea acestuia. Citește articolul
Schimbări propuse la utilizarea plajelor
UPDATE Vor exista suprafețe garantate de plaje publice și restricții clare asupra închirierii integrale a plajelor. Propunerea, adoptată în Parlament
Schimbările majore în modul de gestionare și acces la plaje pot modifica semnificativ mediul de afaceri pentru companiile din turism, ospitalitate și dezvoltare imobiliară. Acest departament trebuie să înțeleagă impactul pentru a adapta planurile pe termen lung și a identifica noi oportunități sau riscuri strategice.
Dragoș Niculescu
în
Redactor coordonator, avocatnet.ro16 Octombrie 2025 | 1318 | Timp de citire: 3 min.
Regulile utilizării plajei Mării Negre se vor schimba, potrivit unui proiect legislativ ce a primit miercuri votul decisiv din Parlament, cel al deputaților, astfel încât în fiecare localitate de la malul mării să existe plaje publice, cu acces liber pentru oricine dorește. În plus, proiectul stabilește restricții clare legate de închirierea integrală a plajelor. Citește articolul
Rolul conducătorului direct în instruirea SSM a angajaților, adesea ignorat în practică
Acest departament este interesat de asigurarea sustenabilității operaționale și de gestionarea riscurilor strategice, printre care și cele legate de siguranța angajaților și conformitatea legală.
Rolul conducătorul direct al locului de muncă este unul esențial și specific în ceea ce privește instruirea practică a angajaților, acesta fiind desemnat explicit de legiuitor să efectueze instruirea la locul de muncă și instruirea periodică, sarcini care nu sunt îndeplinite de lucrătorul desemnat sau de serviciul extern de Securitate și Sănătate în Muncă (SSM). Citește articolul
Reorganizările de afaceri și prețurile de transfer: Ce trebuie să știe grupurile de companii
Acest departament este interesat de motivele strategice ale reorganizărilor (extindere, eficientizare, răspuns la schimbările geopolitice și fiscale), de impactul acestora asupra modelului de afaceri și de modul în care pot contribui la atingerea obiectivelor pe termen lung ale companiei.
În contextul actual, național și internațional, specialiștii observă o necesitate tot mai mare a grupurilor de companii de a își reorganiza afacerile. Astfel, entitățile afiliate trebuie să fie din ce în ce mai atente la efectele pe care le au aceste reorganizări asupra prețurilor de transfer, pentru a reduce cât mai mult posibil riscurile în cazul unui control fiscal al autorităților. Citește articolul
Parlamentul a modificat Legea energiei: Ce schimbări au fost aduse pentru prosumatori
Acest departament trebuie să înțeleagă cum noile reglementări pe termen lung, cum ar fi schimbarea modului de compensare a energiei după 2030, afectează planurile de investiții în energie regenerabilă și strategia generală a companiei.
Camera Deputaților a adoptat - ca for decizional - un proiect legislativ care modifică și completează legea energiei electrice și a gazelor naturale, cu un set de amendamente care reformează statutul prosumatorilor și mecanismul de compensare a energiei electrice. Modificările urmăresc clarificarea cadrului legal și fiscal pentru producția de energie regenerabilă, fiind strâns legate de atingerea angajamentelor privind ponderea energiei din surse regenerabile până în 2030, așa cum sunt precizate în Planul Național Energie și Schimbări Climatice. Adoptarea acestei inițiative este reclamată de prosumatori încă de acum doi ani, de când propunerea legislativă așteaptă decizia finală a parlamentarilor. Citește articolul