Departament: Responsabilitate Socială & Sustenabilitate (CSR/ESG)
ACCES PREMIUM
Abordează direct teme de mediu și reciclare, contribuind la îndeplinirea obiectivelor de responsabilitate socială și la construirea unei imagini de companie durabilă și responsabilă.
Nouă ani mai târziu de la adoptarea Ordonanței privind deșeurile de echipamente electrice și electronice (DEEE), Parlamentul a completat cadrul legislativ pentru gestionarea DEEE prin chiar legea de aprobare a ordonanței. Având în vedere termenul inexplicabil de lung pe care legea l-a petrecut la Camera Deputaților, prevederile apărute recent în Monitorul Oficial modifică semnificativ obligațiile operatorilor din sector.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Întregul articol este centrat pe Directiva privind Raportarea de Sustenabilitate Corporativă (CSRD) și standardele europene de raportare (ESRS), fiind informații fundamentale pentru definirea și implementarea strategiei de sustenabilitate a companiei.
Este de așteptat ca sustenabilitatea să ducă la o schimbare importantă a rolului de director financiar („Chief Financial Officer” - CFO), care probabil va presupune gestionarea mai multor date nonfinanciare decât a celor financiare în următorii ani, în contextul în care directiva UE privind raportarea de către companii a informațiilor legate de sustenabilitate („Corporate Sustainability Reporting Directive” - CSRD) impune noi cerințe pentru care directorii financiari sunt, în general, numiți responsabili, conform studiului Deloitte „Re/Insurance CSRD benchmark”, realizat în rândul asigurătorilor activi pe segmentele viață, asigurări generale și a celor compoziți care fac obiectul CSRD.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Articolul pune accent pe accesul echitabil la educație și sprijinirea incluziunii (pentru studenții cu dizabilități sau cei din grupuri vulnerabile), subiecte importante pentru politicile de responsabilitate socială și sustenabilitate ale unei companii.
Pentru a alinia legislația secundară cu prevederile noii legi a învăţământului superior, Ministerul Educației (ME) a stabilit, printr-un ordin publicat miercuri în Monitorul Oficial, introducerea unui nou cod al drepturilor şi obligaţiilor studentului. Printre altele, potrivit noului cod, studenții au dreptul de a fi consultați de cadrele didactice cu privire la programarea datelor de examinare, dreptul de acces la principalele cărţi de specialitate şi publicaţii ştiinţifice, la bibliotecile universitare şi bibliotecile centrale universitare, dar și acces gratuit la internet wireless.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Articolul oferă posibilitatea companiilor, în calitate de titulari de drepturi de proprietate intelectuală, de a dona bunurile confiscate (în anumite condiții) către organizații non-profit, ceea ce se încadrează în inițiativele de responsabilitate socială corporativă.
Cadrul juridic privind operațiunile derulate în legătură cu distrugerea mijloacelor materiale de probă, atunci când este vorba de bunurile dovedite că aduc atingere unor drepturi de proprietate intelectuală, a fost modificat, în 16 mai 2024, prin Legea nr. 126/2024, între actele normative modificate fiind și Codul de procedură penală.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Abordările prezentate (prevenirea accidentelor, condiții de muncă sigure, combaterea exploatării) sunt esențiale pentru a demonstra responsabilitatea socială a unei companii față de angajații săi.
Norvegia a demonstrat un angajament exemplar în ceea ce privește îmbunătățirea sănătății și securității la locul de muncă (SSM), devenind un model de urmat pentru alte state europene, potrivit unui raport publicat săptămâna aceasta de Agenția Europeană de SSM (AESSM). Printr-o serie de măsuri inovatoare și reglementări stricte, Norvegia a reușit să creeze un mediu de muncă mai sigur și mai sănătos pentru toți angajații săi. Raportul descrie actuala strategie a Norvegiei în domeniul SSM și prezintă rezultatele a șase studii de caz pe teme specifice, în această ordine: strategia bazată pe riscuri a autorității pentru inspecția muncii, cooperarea între diferitele agenții și autorități ale statului, lecțiile învățate în pandemie (utilizarea inspecțiilor virtuale), call-centerul autorității pentru inspecția muncii, serviciile de sănătate ocupațională și schema reprezentanților pentru SSM (terți care se ocupă de supraveghere pe diferite sectoare de activitate, dar nu sunt inspectori de muncă).
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Departamentul de Responsabilitate Socială și Sustenabilitate este interesat de impactul social al crizelor economice asupra familiilor și comunităților, pentru a dezvolta programe și inițiative care să răspundă nevoilor reale ale angajaților și societății.
Proporția tinerilor angajați care locuiesc împreună cu părinții a crescut, la nivelul UE, de la 24% în 2017, la 27% în 2022. Creșteri semnificative au avut loc în această perioadă în Portugalia, unde ponderea acestor tineri cu vârste între 25 și 34 de ani a ajuns la 52%, în Spania (42%) și în Croația (65%).
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Proiect adoptat la Senat
Acest departament este interesat de impactul companiei asupra mediului și a comunității. Măsurarea transparentă și raportarea poluării contribuie la îndeplinirea obiectivelor de responsabilitate socială și sustenabilitate.
Un proiect legislativ ce a trecut de Senat și e în așteptarea votului decisiv al deputaților stabilește că operatorii depozitelor de deșeuri vor fi obligați să măsoare permanent poluanții din aer, datele colectate fiind puse în timp real la dispoziția publicului și a agenţiei judeţene pentru protecţia mediului.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Departamentul de Responsabilitate Socială este interesat de inițiativele care sprijină comunitatea sau statul. Încurajarea sau susținerea angajaților care aleg să se implice în astfel de activități civice (precum serviciul militar voluntar) poate contribui la imaginea responsabilă a companiei.
După cum a anunțat luni, Ministerul Apărării Naționale (MApN) lansează o nouă campanie de recrutare și selecție a rezerviștilor voluntari în armată. Potrivit ministerului, cei interesați au la dispoziție aproape 5.000 de locuri, iar înscrierile sunt programate a se încheia după jumătatea lunii iunie.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Articolul subliniază importanța egalității de gen și a sprijinirii femeilor la locul de muncă, aspecte cheie pentru responsabilitatea socială corporativă și pentru îmbunătățirea imaginii și reputației companiei.
Jumătate dintre femeile care lucrează se confruntă cu un nivel de stres mai mare decât în urmă cu un an, iar o pondere similară (49%, în creștere față de 2023) declară că angajatorii nu le susțin în eforturile de a-și echilibra raportul dintre responsabilitățile profesionale și angajamentele din viața personală, conform studiului Deloitte Women @ Work 2024, realizat la nivel global. În schimb, raportul evidențiază scăderea proporției femeilor care susțin că sunt epuizate la un sfert, de la peste o treime în 2023 și de la aproape jumătate în 2022. Citește articolul
ACCES GRATUIT
Acest departament este interesat de cum noile reguli ajută la susținerea presei și la o informare corectă a cetățenilor, aspecte importante pentru imaginea și responsabilitatea socială a companiei.
Presa din România s-a unit pentru a controla utilizarea propriului conţinut online şi pentru a preveni utilizarea necorespunzătoare a acestuia. Din 21 noiembrie 2023 este activ organismul de gestiune colectivă Asociaţia pentru Gestiunea Drepturilor Editorilor (AGDE). Această organizaţie gestionează drepturile conexe drepturilor de autor ce aparţin editorilor publicaţiilor de presă și reprezintă editorii români în fața marilor platforme online. Citește articolul
avocatnet.ro explicăm legislația
Simona Voiculescu 
Deloitte România 
avocatnet.ro 
Baciu Partners 
CursDeGuvernare.ro 
Dragoș Niculescu 
